Положение о вахтовом поселке
Подборка наиболее важных документов по запросу Положение о вахтовом поселке (нормативно–правовые акты, формы, статьи, консультации экспертов и многое другое).
Судебная практика
Подборка судебных решений за 2021 год: Статья 23.2 "Технические проекты и иная проектная документация на выполнение работ, связанных с пользованием недрами" Закона РФ "О недрах""При обследовании участка Тюхтерек установлено наличие дополнительного вахтового поселка, не предусмотренного технической проектной документацией, на котором установлено наличие эксплуатируемой водозаборной скважины (в.д. 54°5/4,77// с.ш. 89°17/44,98//). Скважина расположена в павильоне и находится в рабочем состоянии. Технический проект на добычу подземной воды из водозаборной скважины отсутствует в нарушение требований Положения о порядке осуществления добычи подземных вод для собственных производственных и технологических нужд пользователями недр, осуществляющими разведку и добычу полезных ископаемых или по совмещенной лицензии геологическое изучение, разведку и добычу полезных ископаемых, в границах, предоставленных им горных отвод, утвержденного приказом Минприроды РФ от 25.06.2009 N 168, что является нарушением требования технической проектной документации пункта 10 лицензии АБН 00555 БЭ, статьи 19.1, пунктов 1, 2, 10 части 2 статьи 22, статей 23.2, 23 Закона от 21.02.1992 N 2395-1; Правил от 06.06.2003 N 71, Положения о порядке осуществления добычи подземных вод для собственных производственных и технологических нужд пользователями недр, осуществляющими разведку и добычу полезных ископаемых или по совмещенной лицензии геологическое изучение, разведку и добычу полезных ископаемых, в границах, предоставленных им горных отвод", утв. Приказом Минприроды РФ от 25.06.2009 N 168 (далее по тексту - Положение от 25.06.2009 N 168)."
Апелляционное определение Свердловского областного суда от 14.09.2023 по делу N 33-12184/2023
Категория спора: Пенсионное обеспечение.
Требования заявителя: 1) О признании недействительным решения об отказе в назначении пенсии досрочно; 2) О возложении обязанности назначить пенсию; 3) О включении периодов в специальный стаж.
Обстоятельства: В стаж работы в районах Крайнего Севера не включены периоды работы в различных организациях, в том числе в должности машиниста экскаватора, периоды междувахтового, междусменного отдыха, времени в дороге, периоды нахождения на учебных курсах, в отпуске.
Решение: 1) Удовлетворено в части; 2) Отказано; 3) Удовлетворено в части.Из приведенных нормативных положений, позиции Конституционного Суда Российской Федерации следует, что при осуществлении работы вахтовым методом, в том числе в районах Крайнего Севера, стаж работы исчисляется в календарном порядке, в него включаются как периоды рабочего времени непосредственно на объекте, так и периоды междусменного отдыха в вахтовом поселке, периоды междувахтового отдыха, время в пути от места нахождения работодателя или от пункта сбора до места выполнения работы и обратно. Поскольку междувахтовый отдых фактически представляет собой суммированное время ежедневного и еженедельного отдыха (неиспользованного и накопленного в период вахты), которое в силу специфики данного вида работы предоставляется после периода вахты, то время такого отдыха не исключается из общего календарного периода, образующего трудовой стаж, в том числе трудовой стаж в районах Крайнего Севера, дающий право на досрочное назначение страховой пенсии по старости.
Категория спора: Пенсионное обеспечение.
Требования заявителя: 1) О признании недействительным решения об отказе в назначении пенсии досрочно; 2) О возложении обязанности назначить пенсию; 3) О включении периодов в специальный стаж.
Обстоятельства: В стаж работы в районах Крайнего Севера не включены периоды работы в различных организациях, в том числе в должности машиниста экскаватора, периоды междувахтового, междусменного отдыха, времени в дороге, периоды нахождения на учебных курсах, в отпуске.
Решение: 1) Удовлетворено в части; 2) Отказано; 3) Удовлетворено в части.Из приведенных нормативных положений, позиции Конституционного Суда Российской Федерации следует, что при осуществлении работы вахтовым методом, в том числе в районах Крайнего Севера, стаж работы исчисляется в календарном порядке, в него включаются как периоды рабочего времени непосредственно на объекте, так и периоды междусменного отдыха в вахтовом поселке, периоды междувахтового отдыха, время в пути от места нахождения работодателя или от пункта сбора до места выполнения работы и обратно. Поскольку междувахтовый отдых фактически представляет собой суммированное время ежедневного и еженедельного отдыха (неиспользованного и накопленного в период вахты), которое в силу специфики данного вида работы предоставляется после периода вахты, то время такого отдыха не исключается из общего календарного периода, образующего трудовой стаж, в том числе трудовой стаж в районах Крайнего Севера, дающий право на досрочное назначение страховой пенсии по старости.
Статьи, комментарии, ответы на вопросы
Статья: Питание вахтовиков: вопросы организации и налогообложения
("ЭЖ-Бухгалтер", 2022, N 14)Вопросам регулирования труда лиц, работающих вахтовым методом, посвящена глава 47 ТК РФ. Она не содержит положений, касающихся питания на вахте. Однако они есть в Основных положениях о вахтовом методе организации работ, утвержденных Постановлением Госкомтруда СССР, Секретариата ВЦСПС, Минздрава СССР от 31.12.1987 N 794/33-82 (далее - Положение). Этот документ, согласно ст. 423 ТК РФ, применяется в части, не противоречащей Трудовому кодексу. В пункте 6.1 Положения указано, что проживающие в вахтовых поселках обеспечиваются ежедневным трехразовым горячим общественным питанием. Для удешевления стоимости питания в столовых (буфетах) вахтового поселка при необходимости используются средства фонда социального развития предприятия. Из этой нормы следует, что питание на вахте для работников не является бесплатным. Финансисты и налоговики это подтверждают. Они отмечают, что в Положении не указано, что ежедневное трехразовое горячее питание должно предоставляться бесплатно (письма Минфина России от 16.03.2022 N 03-15-06/19733, ФНС России от 10.04.2020 N БС-4-11/6061).
("ЭЖ-Бухгалтер", 2022, N 14)Вопросам регулирования труда лиц, работающих вахтовым методом, посвящена глава 47 ТК РФ. Она не содержит положений, касающихся питания на вахте. Однако они есть в Основных положениях о вахтовом методе организации работ, утвержденных Постановлением Госкомтруда СССР, Секретариата ВЦСПС, Минздрава СССР от 31.12.1987 N 794/33-82 (далее - Положение). Этот документ, согласно ст. 423 ТК РФ, применяется в части, не противоречащей Трудовому кодексу. В пункте 6.1 Положения указано, что проживающие в вахтовых поселках обеспечиваются ежедневным трехразовым горячим общественным питанием. Для удешевления стоимости питания в столовых (буфетах) вахтового поселка при необходимости используются средства фонда социального развития предприятия. Из этой нормы следует, что питание на вахте для работников не является бесплатным. Финансисты и налоговики это подтверждают. Они отмечают, что в Положении не указано, что ежедневное трехразовое горячее питание должно предоставляться бесплатно (письма Минфина России от 16.03.2022 N 03-15-06/19733, ФНС России от 10.04.2020 N БС-4-11/6061).
Нормативные акты
Постановление Госкомтруда СССР, Секретариата ВЦСПС, Минздрава СССР от 31.12.1987 N 794/33-82
(ред. от 17.01.1990, с изм. от 19.02.2003)
"Об утверждении Основных положений о вахтовом методе организации работ"3.5. В вахтовом поселке избирается общественный совет, который в своей работе руководствуется Положением о совете общежития, утвержденным Постановлением Президиума ВЦСПС и Бюро ЦК ВЛКСМ от 30 января 1986 г. N 1-11/54-4а.
(ред. от 17.01.1990, с изм. от 19.02.2003)
"Об утверждении Основных положений о вахтовом методе организации работ"3.5. В вахтовом поселке избирается общественный совет, который в своей работе руководствуется Положением о совете общежития, утвержденным Постановлением Президиума ВЦСПС и Бюро ЦК ВЛКСМ от 30 января 1986 г. N 1-11/54-4а.
"Обзор практики рассмотрения судами дел, связанных с осуществлением гражданами трудовой деятельности в районах Крайнего Севера и приравненных к ним местностях"
(утв. Президиумом Верховного Суда РФ 26.02.2014)
(ред. от 26.04.2017)В соответствии с положениями ст. 297 ТК РФ вахтовый метод - особая форма осуществления трудового процесса вне места постоянного проживания работников, когда не может быть обеспечено ежедневное их возвращение к месту постоянного проживания. Вахтовый метод применяется при значительном удалении места работы от места постоянного проживания работников или места нахождения работодателя в целях сокращения сроков строительства, ремонта или реконструкции объектов производственного, социального и иного назначения в необжитых, отдаленных районах или районах с особыми природными условиями, а также в целях осуществления иной производственной деятельности. Работники, привлекаемые к работам вахтовым методом, в период нахождения на объекте производства работ проживают в специально создаваемых работодателем вахтовых поселках, представляющих собой комплекс зданий и сооружений, предназначенных для обеспечения жизнедеятельности указанных работников во время выполнения ими работ и междусменного отдыха, либо в приспособленных для этих целей и оплачиваемых за счет работодателя общежитиях, иных жилых помещениях.
(утв. Президиумом Верховного Суда РФ 26.02.2014)
(ред. от 26.04.2017)В соответствии с положениями ст. 297 ТК РФ вахтовый метод - особая форма осуществления трудового процесса вне места постоянного проживания работников, когда не может быть обеспечено ежедневное их возвращение к месту постоянного проживания. Вахтовый метод применяется при значительном удалении места работы от места постоянного проживания работников или места нахождения работодателя в целях сокращения сроков строительства, ремонта или реконструкции объектов производственного, социального и иного назначения в необжитых, отдаленных районах или районах с особыми природными условиями, а также в целях осуществления иной производственной деятельности. Работники, привлекаемые к работам вахтовым методом, в период нахождения на объекте производства работ проживают в специально создаваемых работодателем вахтовых поселках, представляющих собой комплекс зданий и сооружений, предназначенных для обеспечения жизнедеятельности указанных работников во время выполнения ими работ и междусменного отдыха, либо в приспособленных для этих целей и оплачиваемых за счет работодателя общежитиях, иных жилых помещениях.