Перенос больничного
Подборка наиболее важных документов по запросу Перенос больничного (нормативно–правовые акты, формы, статьи, консультации экспертов и многое другое).
Формы
Статьи, комментарии, ответы на вопросы
Путеводитель по кадровым вопросам. Образцы заполнения кадровых документовЗаявление о переносе ежегодного отпуска в связи с больничным работника >>>
Статья: Продление отпуска из-за больничного: 3 нестандартные ситуации
(Калинченко Е.О.)
("Главная книга", 2025, N 15)Сотрудник болел в ежегодном отпуске, но не хочет ни продлевать, ни переносить больничный. Или работника выписали в пятницу, и продление отпуска приходится на выходные. Или продление отпуска на все дни, совпавшие с нетрудоспособностью, нарушит производственный процесс в организации. Расскажем, как правильно поступить в этих ситуациях.
(Калинченко Е.О.)
("Главная книга", 2025, N 15)Сотрудник болел в ежегодном отпуске, но не хочет ни продлевать, ни переносить больничный. Или работника выписали в пятницу, и продление отпуска приходится на выходные. Или продление отпуска на все дни, совпавшие с нетрудоспособностью, нарушит производственный процесс в организации. Расскажем, как правильно поступить в этих ситуациях.
Нормативные акты
Справочная информация: "Пособие по временной нетрудоспособности"
(Материал подготовлен специалистами КонсультантПлюс)О переносе сроков выплат пособий по временной нетрудоспособности и в связи с материнством, когда последний день выплаты совпадает с выходным днем, см. Письмо ФСС РФ от 23.03.2017 N 02-09-11/22-05-6090.
(Материал подготовлен специалистами КонсультантПлюс)О переносе сроков выплат пособий по временной нетрудоспособности и в связи с материнством, когда последний день выплаты совпадает с выходным днем, см. Письмо ФСС РФ от 23.03.2017 N 02-09-11/22-05-6090.
Вопрос: Заболевшая работница в предыдущих двух годах частично находилась в отпусках по беременности и родам, по уходу за ребенком. Нужно ли для расчета больничного сравнивать размеры пособия по нетрудоспособности без переноса лет и с переносом и требовать заявление о выборе лет, если без переноса пособие будет меньше?
(Консультация эксперта, 2025)Вопрос: Заболевшая работница в предыдущих двух годах частично находилась в отпусках по беременности и родам и по уходу за ребенком. Нужно ли для расчета больничного сравнивать размеры пособия по нетрудоспособности без переноса лет и пособия с переносом и требовать заявление о выборе лет в расчетном периоде для оплаты пособия, если без такого переноса пособие будет меньше?
(Консультация эксперта, 2025)Вопрос: Заболевшая работница в предыдущих двух годах частично находилась в отпусках по беременности и родам и по уходу за ребенком. Нужно ли для расчета больничного сравнивать размеры пособия по нетрудоспособности без переноса лет и пособия с переносом и требовать заявление о выборе лет в расчетном периоде для оплаты пособия, если без такого переноса пособие будет меньше?
Готовое решение: Можно ли предоставить работнику ежегодный отпуск начиная с выходного дня
(КонсультантПлюс, 2026)Да, если отпуск предоставляется в календарных днях и вы не согласовали с работником перенос совпавших с больничным дней отпуска. При этом должны быть соблюдены иные условия, при которых отпуск продлевается в связи с больничным. Тогда, если больничный работника закончился в его рабочий по графику работы день, а следующий за ним день является для работника выходным, то ежегодный отпуск продлевается начиная с этого выходного дня. Иное законом не предусмотрено. Это следует, в частности, из ст. ст. 114 - 116, ч. 1 ст. 120, абз. 1, 2 ч. 1 ст. 124 ТК РФ, пп. "а" п. 17, абз. 2 п. 18 Правил об очередных и дополнительных отпусках.
(КонсультантПлюс, 2026)Да, если отпуск предоставляется в календарных днях и вы не согласовали с работником перенос совпавших с больничным дней отпуска. При этом должны быть соблюдены иные условия, при которых отпуск продлевается в связи с больничным. Тогда, если больничный работника закончился в его рабочий по графику работы день, а следующий за ним день является для работника выходным, то ежегодный отпуск продлевается начиная с этого выходного дня. Иное законом не предусмотрено. Это следует, в частности, из ст. ст. 114 - 116, ч. 1 ст. 120, абз. 1, 2 ч. 1 ст. 124 ТК РФ, пп. "а" п. 17, абз. 2 п. 18 Правил об очередных и дополнительных отпусках.
Готовое решение: Как предоставить отпуск государственному гражданскому служащему
(КонсультантПлюс, 2026)В случае переноса отпуска возьмите с работника соответствующее заявление и подготовьте приказ. В нем укажите причину переноса и приложите документы, на основании которых отпуск переносится, например копию больничного листа.
(КонсультантПлюс, 2026)В случае переноса отпуска возьмите с работника соответствующее заявление и подготовьте приказ. В нем укажите причину переноса и приложите документы, на основании которых отпуск переносится, например копию больничного листа.
Вопрос: Работник работает в АО по основному месту работы и в ООО внешним совместителем. В обеих организациях ему предоставлен ежегодный оплачиваемый отпуск, во время которого он заболел, в связи с чем представил в ООО и АО заявления о переносе отпуска в части дней, совпавших с больничным. Должно ли ООО переносить ему отпуск?
(Консультация эксперта, 2025)Вопрос: Работник работает в АО по основному месту работы и в ООО внешним совместителем. В обеих организациях ему предоставлен ежегодный оплачиваемый отпуск, во время которого он заболел, в связи с чем представил в ООО и АО заявления о переносе отпуска в части дней, совпавших с больничным. Должно ли ООО переносить ему отпуск?
(Консультация эксперта, 2025)Вопрос: Работник работает в АО по основному месту работы и в ООО внешним совместителем. В обеих организациях ему предоставлен ежегодный оплачиваемый отпуск, во время которого он заболел, в связи с чем представил в ООО и АО заявления о переносе отпуска в части дней, совпавших с больничным. Должно ли ООО переносить ему отпуск?
Статья: Сокращение персонала - как избежать проблем: гид по безопасному расставанию
(Яковлева В.)
("Трудовое право", 2026, N 4)В день, который указан в уведомлении (при отсутствии больничного или других причин для переноса срока), увольте сотрудника по общим правилам.
(Яковлева В.)
("Трудовое право", 2026, N 4)В день, который указан в уведомлении (при отсутствии больничного или других причин для переноса срока), увольте сотрудника по общим правилам.
Готовое решение: Как перенести ежегодный отпуск в связи с больничным работника
(КонсультантПлюс, 2026)1. Что учитывать при переносе отпуска работника из-за больничного
(КонсультантПлюс, 2026)1. Что учитывать при переносе отпуска работника из-за больничного