Отзыв из отпуска на 2 дня
Подборка наиболее важных документов по запросу Отзыв из отпуска на 2 дня (нормативно–правовые акты, формы, статьи, консультации экспертов и многое другое).
Судебная практика
Определение Третьего кассационного суда общей юрисдикции от 28.04.2021 по делу N 88-7314/2021
Категория спора: Защита прав и интересов работника.
Требования работника: 1) О взыскании компенсации за неиспользованный отпуск; 2) О взыскании компенсации морального вреда; 3) Об изменении даты увольнения.
Обстоятельства: Истец указал, что проходил службу в органах внутренних дел. Приказом ответчика зачислен в распоряжение в связи с сокращением занимаемой должности. Рапортом истец выразил просьбу о предоставлении отпуска по личным обстоятельствам, в чем ответчиком отказано, поскольку его стажа службы в органах внутренних дел без учета периода обучения недостаточно для предоставления такого отпуска.
Решение: 1) - 3) Отказано.Отказывая в удовлетворении исковых требований о взыскании денежной компенсации за неиспользованные 6 дней отпуска за 2008 год, суд первой инстанции исходил из того, что документы по оформлению отпусков уничтожены за давностью лет, неиспользованная часть отпуска в связи с отзывом из отпуска, подлежала предоставлению в текущем календарном году, по договоренности сотруднику в связи с отзывом могли быть предоставлены отгулы, сама по себе надпись на отпускном удостоверении об отзыве из отпуска не свидетельствует о том, что неиспользованная часть отпуска (если она имела место быть) не была предоставлена ФИО1 в последующем в виде отпуска (дней отдыха), и допустимым доказательством наличия у истца права на компенсацию 4 дней отпуска (в связи с отзывом) и 2 дней отпуска (как производных в связи с пересчетом шестидневной рабочей недели на пятидневную) не подтверждается.
Категория спора: Защита прав и интересов работника.
Требования работника: 1) О взыскании компенсации за неиспользованный отпуск; 2) О взыскании компенсации морального вреда; 3) Об изменении даты увольнения.
Обстоятельства: Истец указал, что проходил службу в органах внутренних дел. Приказом ответчика зачислен в распоряжение в связи с сокращением занимаемой должности. Рапортом истец выразил просьбу о предоставлении отпуска по личным обстоятельствам, в чем ответчиком отказано, поскольку его стажа службы в органах внутренних дел без учета периода обучения недостаточно для предоставления такого отпуска.
Решение: 1) - 3) Отказано.Отказывая в удовлетворении исковых требований о взыскании денежной компенсации за неиспользованные 6 дней отпуска за 2008 год, суд первой инстанции исходил из того, что документы по оформлению отпусков уничтожены за давностью лет, неиспользованная часть отпуска в связи с отзывом из отпуска, подлежала предоставлению в текущем календарном году, по договоренности сотруднику в связи с отзывом могли быть предоставлены отгулы, сама по себе надпись на отпускном удостоверении об отзыве из отпуска не свидетельствует о том, что неиспользованная часть отпуска (если она имела место быть) не была предоставлена ФИО1 в последующем в виде отпуска (дней отдыха), и допустимым доказательством наличия у истца права на компенсацию 4 дней отпуска (в связи с отзывом) и 2 дней отпуска (как производных в связи с пересчетом шестидневной рабочей недели на пятидневную) не подтверждается.
Статьи, комментарии, ответы на вопросы
Статья: Отпуска: как оплачивать, когда предоставлять, на сколько отпускать
(Кокурина М.А.)
("Главная книга", 2023, N 13)Вариант 2. Человек выйдет из отпуска, как планировалось изначально, а 2 дня вызова из отпуска возьмет позднее, например присоединит к другому отпуску. Тогда отпускные пересчитайте из расчета использованных работником дней отпуска. Оставшуюся часть отпускных за 2 "отозванных" дня учтите при выплате зарплаты за работу в эти дни.
(Кокурина М.А.)
("Главная книга", 2023, N 13)Вариант 2. Человек выйдет из отпуска, как планировалось изначально, а 2 дня вызова из отпуска возьмет позднее, например присоединит к другому отпуску. Тогда отпускные пересчитайте из расчета использованных работником дней отпуска. Оставшуюся часть отпускных за 2 "отозванных" дня учтите при выплате зарплаты за работу в эти дни.
Нормативные акты
Федеральный закон от 26.11.1996 N 138-ФЗ
(ред. от 31.07.2023)
"Об обеспечении конституционных прав граждан Российской Федерации избирать и быть избранными в органы местного самоуправления"
(вместе с "Временным положением о проведении выборов депутатов представительных органов местного самоуправления и выборных должностных лиц местного самоуправления в субъектах Российской Федерации, не обеспечивших реализацию конституционных прав граждан Российской Федерации избирать и быть избранными в органы местного самоуправления")Кандидат в депутаты представительного органа местного самоуправления может иметь до пяти доверенных лиц, а кандидат на должность выборного должностного лица местного самоуправления - до десяти доверенных лиц, регистрируемых той же избирательной комиссией, которая зарегистрировала кандидата. Доверенное лицо кандидата не может состоять ни в одной избирательной комиссии. Доверенные лица получают от соответствующей избирательной комиссии удостоверения и ведут предвыборную агитацию. Со дня регистрации кандидата до дня официальной публикации общих итогов выборов включительно администрация (работодатель) обязана предоставлять доверенным лицам по их заявлению неоплачиваемый отпуск. Кандидаты, назначившие доверенных лиц, вправе в любое время отозвать их, уведомив об этом соответствующую избирательную комиссию, которая аннулирует выданные этим доверенным лицам удостоверения.
(ред. от 31.07.2023)
"Об обеспечении конституционных прав граждан Российской Федерации избирать и быть избранными в органы местного самоуправления"
(вместе с "Временным положением о проведении выборов депутатов представительных органов местного самоуправления и выборных должностных лиц местного самоуправления в субъектах Российской Федерации, не обеспечивших реализацию конституционных прав граждан Российской Федерации избирать и быть избранными в органы местного самоуправления")Кандидат в депутаты представительного органа местного самоуправления может иметь до пяти доверенных лиц, а кандидат на должность выборного должностного лица местного самоуправления - до десяти доверенных лиц, регистрируемых той же избирательной комиссией, которая зарегистрировала кандидата. Доверенное лицо кандидата не может состоять ни в одной избирательной комиссии. Доверенные лица получают от соответствующей избирательной комиссии удостоверения и ведут предвыборную агитацию. Со дня регистрации кандидата до дня официальной публикации общих итогов выборов включительно администрация (работодатель) обязана предоставлять доверенным лицам по их заявлению неоплачиваемый отпуск. Кандидаты, назначившие доверенных лиц, вправе в любое время отозвать их, уведомив об этом соответствующую избирательную комиссию, которая аннулирует выданные этим доверенным лицам удостоверения.