Оплата больничного по скану
Подборка наиболее важных документов по запросу Оплата больничного по скану (нормативно–правовые акты, формы, статьи, консультации экспертов и многое другое).
Формы
Статьи, комментарии, ответы на вопросы
"Больничные, декретные, пособия на детей и выплаты при несчастных случаях на производстве"
(2-е издание, переработанное и дополненное)
(Ланина И.Б.)
("АйСи Групп", 2015)Обратите внимание! Это требование распространяется как на медицинских работников, выписывающих листок нетрудоспособности, так и на работодателя. Если требование нарушено врачом, то работодатель не имеет права принимать такой листок нетрудоспособности к оплате. Если же нарушает работодатель, то ФСС РФ не примет к зачету расходы на выплату пособия (п. 18 Положения о Фонде социального страхования Российской Федерации, утвержденного Постановлением Правительства РФ от 12.02.1994 N 101).
(2-е издание, переработанное и дополненное)
(Ланина И.Б.)
("АйСи Групп", 2015)Обратите внимание! Это требование распространяется как на медицинских работников, выписывающих листок нетрудоспособности, так и на работодателя. Если требование нарушено врачом, то работодатель не имеет права принимать такой листок нетрудоспособности к оплате. Если же нарушает работодатель, то ФСС РФ не примет к зачету расходы на выплату пособия (п. 18 Положения о Фонде социального страхования Российской Федерации, утвержденного Постановлением Правительства РФ от 12.02.1994 N 101).
"Все о больничных и детских пособиях: полное практическое руководство"
(4-е издание, переработанное и дополненное)
(Феоктистов И.А.)
(под ред. Н.А. Эделевой)
("ГроссМедиа", "РОСБУХ", 2017)Фонд стремится максимально защитить застрахованное лицо от ситуации, когда страхователь (работодатель) отказывается выплачивать пособия работнику в случае прекращения деятельности либо при невозможности установления фактического местонахождения страхователя на день обращения застрахованного лица в целях получения пособия. В обоих случаях гражданин вправе самостоятельно представить необходимые документы в территориальный орган Фонда для выплаты пособия и перечисление средств будет осуществлено в указанные сроки.
(4-е издание, переработанное и дополненное)
(Феоктистов И.А.)
(под ред. Н.А. Эделевой)
("ГроссМедиа", "РОСБУХ", 2017)Фонд стремится максимально защитить застрахованное лицо от ситуации, когда страхователь (работодатель) отказывается выплачивать пособия работнику в случае прекращения деятельности либо при невозможности установления фактического местонахождения страхователя на день обращения застрахованного лица в целях получения пособия. В обоих случаях гражданин вправе самостоятельно представить необходимые документы в территориальный орган Фонда для выплаты пособия и перечисление средств будет осуществлено в указанные сроки.
Нормативные акты
Приказ Казначейства России от 11.01.2021 N 2н
"Об утверждении Графика документооборота при централизации учета и признании утратившим силу приказа Федерального казначейства от 31 декабря 2019 г. N 41н"
(Зарегистрировано в Минюсте России 06.04.2021 N 63015)Документы с предыдущего места работы (справка о сумме заработной платы, иных выплат и вознаграждений за два календарных года, предшествующих году прекращения работы (службы, иной деятельности) или году обращения за справкой о сумме заработной платы, иных выплат и вознаграждений, и текущий календарный год, на которую были начислены страховые взносы, и о количестве календарных дней, приходящихся в указанном периоде на периоды временной нетрудоспособности, отпуска по беременности и родам, отпуска по уходу за ребенком, период освобождения работника от работы с полным или частичным сохранением заработной платы в соответствии с законодательством
"Об утверждении Графика документооборота при централизации учета и признании утратившим силу приказа Федерального казначейства от 31 декабря 2019 г. N 41н"
(Зарегистрировано в Минюсте России 06.04.2021 N 63015)Документы с предыдущего места работы (справка о сумме заработной платы, иных выплат и вознаграждений за два календарных года, предшествующих году прекращения работы (службы, иной деятельности) или году обращения за справкой о сумме заработной платы, иных выплат и вознаграждений, и текущий календарный год, на которую были начислены страховые взносы, и о количестве календарных дней, приходящихся в указанном периоде на периоды временной нетрудоспособности, отпуска по беременности и родам, отпуска по уходу за ребенком, период освобождения работника от работы с полным или частичным сохранением заработной платы в соответствии с законодательством
Приказ Казначейства России от 21.11.2022 N 31н
"Об утверждении Графика документооборота при централизации учета"
(вместе с "Графиком документооборота при централизации учета федеральных органов исполнительной власти (их территориальных органов, подведомственных казенных учреждений), в отношении которых территориальные органы федерального казначейства, федеральное казенное учреждение "Центр по обеспечению деятельности казначейства России" осуществляют полномочия, указанные в пункте 1 постановления Правительства Российской Федерации от 15 февраля 2020 г. N 153 "О передаче федеральному казначейству полномочий отдельных федеральных органов исполнительной власти, их территориальных органов и подведомственных им казенных учреждений")
(Зарегистрировано в Минюсте России 17.01.2023 N 72019)для формирования и направления субъектом централизованного учета сведений о суммах выплат и иных вознаграждений в пользу застрахованного лица, которые включались в базу для начисления страховых взносов на обязательное социальное страхование на случай временной нетрудоспособности и связи с материнством
"Об утверждении Графика документооборота при централизации учета"
(вместе с "Графиком документооборота при централизации учета федеральных органов исполнительной власти (их территориальных органов, подведомственных казенных учреждений), в отношении которых территориальные органы федерального казначейства, федеральное казенное учреждение "Центр по обеспечению деятельности казначейства России" осуществляют полномочия, указанные в пункте 1 постановления Правительства Российской Федерации от 15 февраля 2020 г. N 153 "О передаче федеральному казначейству полномочий отдельных федеральных органов исполнительной власти, их территориальных органов и подведомственных им казенных учреждений")
(Зарегистрировано в Минюсте России 17.01.2023 N 72019)для формирования и направления субъектом централизованного учета сведений о суммах выплат и иных вознаграждений в пользу застрахованного лица, которые включались в базу для начисления страховых взносов на обязательное социальное страхование на случай временной нетрудоспособности и связи с материнством
Административная практика
Решение Кировского УФАС России от 24.04.2019 N РНП-043/06/104-48/2019
Об отказе во включении сведений в реестр недобросовестных поставщиков.На заседании Комиссии представителем Общества были даны пояснения о том, что ООО ТД "К" впервые участвовало в закупке на торговой площадке ТЭК-Торг и стало победителем по результатам электронного аукциона. В период подписания контракта ответственный сотрудник находился на больничном (копия листка нетрудоспособности).
Об отказе во включении сведений в реестр недобросовестных поставщиков.На заседании Комиссии представителем Общества были даны пояснения о том, что ООО ТД "К" впервые участвовало в закупке на торговой площадке ТЭК-Торг и стало победителем по результатам электронного аукциона. В период подписания контракта ответственный сотрудник находился на больничном (копия листка нетрудоспособности).
Готовое решение: Как оформить дополнительное соглашение о переводе на дистанционную работу во время карантина из-за коронавируса COVID-19 (по 31 декабря 2020 г.)
(КонсультантПлюс, 2020)порядок обмена документами на период карантина - например, при направлении заявлений об отпусках, листков нетрудоспособности в отдел кадров. Можете, например, предусмотреть такой вариант - передавать сканы или фото таких документов по электронной почте, а оригиналы - сохранять и представить по окончании карантина, по возвращении на работу в офис.
(КонсультантПлюс, 2020)порядок обмена документами на период карантина - например, при направлении заявлений об отпусках, листков нетрудоспособности в отдел кадров. Можете, например, предусмотреть такой вариант - передавать сканы или фото таких документов по электронной почте, а оригиналы - сохранять и представить по окончании карантина, по возвращении на работу в офис.
Интервью: Новые больничные: ошибки поправимые и нет
("Главная книга", 2011, N 20)- Пособие по больничному выплачивается не более чем за 3 года, предшествующих обращению за ним <2>. А листки нетрудоспособности, являющиеся основанием для выплаты пособия, хранятся 5 лет. Так что, хотя пока больничные не сканируются, могут возникнуть ситуации, когда пособие по больничному будет выплачено через год, два или три, когда они уже будут сканироваться.
("Главная книга", 2011, N 20)- Пособие по больничному выплачивается не более чем за 3 года, предшествующих обращению за ним <2>. А листки нетрудоспособности, являющиеся основанием для выплаты пособия, хранятся 5 лет. Так что, хотя пока больничные не сканируются, могут возникнуть ситуации, когда пособие по больничному будет выплачено через год, два или три, когда они уже будут сканироваться.
Вопрос: Находясь на испытательном сроке на больничном, предупредил работодателя об увольнении за три дня, выслав по электронной почте скан-копию заявления с подписью, на что работодатель ответил, что это незаконно. С четвертого дня могу ли я не выходить на работу? Каков порядок действий работодателя в такой ситуации?
("Сайт "Онлайнинспекция.РФ", 2024)Вопрос: Находясь на испытательном сроке на больничном, предупредил работодателя об увольнении за три дня, выслав по электронной почте скан-копию заявления с подписью, на что работодатель ответил, что это незаконно. С четвертого дня могу ли я не выходить на работу? Каков порядок действий работодателя в такой ситуации? Работодатель при заключении трудового договора не указал сумму оплаты труда в договоре, сославшись на некое приложение к трудовому договору, не ознакомив с ним работника, каковы правовые последствия?
("Сайт "Онлайнинспекция.РФ", 2024)Вопрос: Находясь на испытательном сроке на больничном, предупредил работодателя об увольнении за три дня, выслав по электронной почте скан-копию заявления с подписью, на что работодатель ответил, что это незаконно. С четвертого дня могу ли я не выходить на работу? Каков порядок действий работодателя в такой ситуации? Работодатель при заключении трудового договора не указал сумму оплаты труда в договоре, сославшись на некое приложение к трудовому договору, не ознакомив с ним работника, каковы правовые последствия?
Вопрос: Была на больничном. Бухгалтерия находится в другом городе, требуется отправить оригинал почтой. Мой непосредственный начальник не представил оригинал больничного в бухгалтерию. В итоге оплата до сих пор не поступила. Могу ли я потребовать компенсацию за задержку выплаты больничного листа и как это сделать?
("Сайт "Онлайнинспекция.РФ", 2020)Вопрос: Была в декабре 2019 г. на больничном, 29 декабря представила больничный лист в виде скана на электронную почту непосредственному начальнику. Из-за праздничных дней оригинал больничного представила 10 января. Бухгалтерия организации территориально находится в другом городе, для того, чтобы оплатили больничный, требуется отправить оригинал почтой. Мой непосредственный начальник не представил оригинал больничного в бухгалтерию, ссылаясь якобы на то, что письмо было отправлено, но вернулось обратно отправителю. В итоге с момента представления оригинала больничного листа работодателю прошло уже 33 дня, но оплата до сих пор не поступила. Могу ли я потребовать компенсацию за задержку выплаты больничного листа и как это сделать?
("Сайт "Онлайнинспекция.РФ", 2020)Вопрос: Была в декабре 2019 г. на больничном, 29 декабря представила больничный лист в виде скана на электронную почту непосредственному начальнику. Из-за праздничных дней оригинал больничного представила 10 января. Бухгалтерия организации территориально находится в другом городе, для того, чтобы оплатили больничный, требуется отправить оригинал почтой. Мой непосредственный начальник не представил оригинал больничного в бухгалтерию, ссылаясь якобы на то, что письмо было отправлено, но вернулось обратно отправителю. В итоге с момента представления оригинала больничного листа работодателю прошло уже 33 дня, но оплата до сих пор не поступила. Могу ли я потребовать компенсацию за задержку выплаты больничного листа и как это сделать?
Статья: Подводные камни новых Правил оформления и заполнения больничного листа
(Сухорукова С.)
("Кадровик. Кадровое делопроизводство", 2012, NN 2, 3)Если у сотрудников кадровой службы все равно возникают вопросы по поводу принесенного бланка, чтобы рассеять свои сомнения, им достаточно просто позвонить в территориальный орган ФСС РФ, телефоны которого можно легко найти в Интернете. Сделав сканированную копию листка нетрудоспособности и отправив его по e-mail, кадровик быстро и бесплатно получит консультацию специалиста.
(Сухорукова С.)
("Кадровик. Кадровое делопроизводство", 2012, NN 2, 3)Если у сотрудников кадровой службы все равно возникают вопросы по поводу принесенного бланка, чтобы рассеять свои сомнения, им достаточно просто позвонить в территориальный орган ФСС РФ, телефоны которого можно легко найти в Интернете. Сделав сканированную копию листка нетрудоспособности и отправив его по e-mail, кадровик быстро и бесплатно получит консультацию специалиста.
Статья: Обзор изменений в Порядке выдачи листков нетрудоспособности
(Филимонова О.В.)
("Аптека: бухгалтерский учет и налогообложение", 2012, N 8)Отметим, что в связи с утверждением нового Порядка выдачи листков нетрудоспособности (действует с 22.07.2011) проблем у бухгалтеров не уменьшилось. Некоторые вопросы по заполнению бланков листков временной нетрудоспособности до сих пор не урегулированы. В целях избежания рисков, связанных с непринятием листков нетрудоспособности ФСС, бухгалтеру следует проверять листки на предмет соблюдения порядка их заполнения. Страхователям, участвующим в пилотном проекте ФСС, в этом отношении проще - у них отсутствуют расходы на оплату пособий по временной нетрудоспособности, и они уплачивают страховые взносы в бюджет ФСС в полном объеме без уменьшения их на суммы выплат. Отметим, что в начале реализации пилотного проекта территориальные органы в целях назначения и выплаты пособий часто запрашивали у страхователей оригиналы (сканер-копии) листков нетрудоспособности, поэтому на этом этапе ошибок по их заполнению практически не возникало. Кроме того, проверки органов контроля за уплатой страховых взносов за второе полугодие 2011 г. пока немногочисленны, поэтому у ФСС на сегодняшний день отсутствуют четкие подходы к взысканию (возмещению) сумм выплаченных пособий в случаях, если бланк листка временной нетрудоспособности заполнен с нарушением порядка, а также в других случаях.
(Филимонова О.В.)
("Аптека: бухгалтерский учет и налогообложение", 2012, N 8)Отметим, что в связи с утверждением нового Порядка выдачи листков нетрудоспособности (действует с 22.07.2011) проблем у бухгалтеров не уменьшилось. Некоторые вопросы по заполнению бланков листков временной нетрудоспособности до сих пор не урегулированы. В целях избежания рисков, связанных с непринятием листков нетрудоспособности ФСС, бухгалтеру следует проверять листки на предмет соблюдения порядка их заполнения. Страхователям, участвующим в пилотном проекте ФСС, в этом отношении проще - у них отсутствуют расходы на оплату пособий по временной нетрудоспособности, и они уплачивают страховые взносы в бюджет ФСС в полном объеме без уменьшения их на суммы выплат. Отметим, что в начале реализации пилотного проекта территориальные органы в целях назначения и выплаты пособий часто запрашивали у страхователей оригиналы (сканер-копии) листков нетрудоспособности, поэтому на этом этапе ошибок по их заполнению практически не возникало. Кроме того, проверки органов контроля за уплатой страховых взносов за второе полугодие 2011 г. пока немногочисленны, поэтому у ФСС на сегодняшний день отсутствуют четкие подходы к взысканию (возмещению) сумм выплаченных пособий в случаях, если бланк листка временной нетрудоспособности заполнен с нарушением порядка, а также в других случаях.
Статья: Арбитражная практика. Обзор решений судов Российской Федерации
(Ланина И.)
("Финансовая газета", 2014, N 10)Истец обратился в Верховный Суд РФ с заявлением о признании недействующим абз. 1 п. 65 Порядка в части использования гелевой, капиллярной или перьевой ручки и абз. 2 данного пункта. В обоснование заявленного требования было указано, что оспариваемые положения Порядка противоречат ст. 7 Конституции Российской Федерации, а также препятствуют получению квалифицированной медицинской и врачебной помощи и нарушают права заявителя на своевременное получение пособий по всем видам нетрудоспособности, гарантированных Конституцией Российской Федерации, так как вынуждают неоднократно обращаться для исправления листка нетрудоспособности по формальным признакам, что приводит к задержкам выплат по больничным листам.
(Ланина И.)
("Финансовая газета", 2014, N 10)Истец обратился в Верховный Суд РФ с заявлением о признании недействующим абз. 1 п. 65 Порядка в части использования гелевой, капиллярной или перьевой ручки и абз. 2 данного пункта. В обоснование заявленного требования было указано, что оспариваемые положения Порядка противоречат ст. 7 Конституции Российской Федерации, а также препятствуют получению квалифицированной медицинской и врачебной помощи и нарушают права заявителя на своевременное получение пособий по всем видам нетрудоспособности, гарантированных Конституцией Российской Федерации, так как вынуждают неоднократно обращаться для исправления листка нетрудоспособности по формальным признакам, что приводит к задержкам выплат по больничным листам.
Статья: ТК РФ и COVID-19: как платить работникам
("Практическая бухгалтерия", 2020, N 4)Если больничный оформляют на лиц, которые проживают совместно с прибывшим из пандемичных стран, к заявлению прикладывают сканы документов, подтверждающих их совместное проживание.
("Практическая бухгалтерия", 2020, N 4)Если больничный оформляют на лиц, которые проживают совместно с прибывшим из пандемичных стран, к заявлению прикладывают сканы документов, подтверждающих их совместное проживание.