Направление на медосмотр
Подборка наиболее важных документов по запросу Направление на медосмотр (нормативно–правовые акты, формы, статьи, консультации экспертов и многое другое).
Формы
Статьи, комментарии, ответы на вопросы
Путеводитель по кадровым вопросам. Образцы заполнения кадровых документовНаправление на предварительный медицинский осмотр при поступлении на работу >>>
Готовое решение: Как организовать работы с повышенной опасностью в организации
(КонсультантПлюс, 2026)3.2. Как направить на медосмотр работников, которым предстоит работа с повышенной опасностью
(КонсультантПлюс, 2026)3.2. Как направить на медосмотр работников, которым предстоит работа с повышенной опасностью
Судебная практика
Нормативные акты
Приказ Минтруда России N 988н, Минздрава России N 1420н от 31.12.2020
"Об утверждении перечня вредных и (или) опасных производственных факторов и работ, при выполнении которых проводятся обязательные предварительные медицинские осмотры при поступлении на работу и периодические медицинские осмотры"
(Зарегистрировано в Минюсте России 29.01.2021 N 62278)Зарегистрировано в Минюсте России 29 января 2021 г. N 62278
"Об утверждении перечня вредных и (или) опасных производственных факторов и работ, при выполнении которых проводятся обязательные предварительные медицинские осмотры при поступлении на работу и периодические медицинские осмотры"
(Зарегистрировано в Минюсте России 29.01.2021 N 62278)Зарегистрировано в Минюсте России 29 января 2021 г. N 62278
"Трудовой кодекс Российской Федерации" от 30.12.2001 N 197-ФЗ
(ред. от 29.12.2025, с изм. от 15.05.2026)Статья 69. Медицинский осмотр при заключении трудового договора
(ред. от 29.12.2025, с изм. от 15.05.2026)Статья 69. Медицинский осмотр при заключении трудового договора
"Комментарий к Трудовому кодексу Российской Федерации"
(постатейный)
(6-е издание)
(под ред. О.А. Шевченко)
("Проспект", 2022)Статья 185. Гарантии работникам, направляемым на медицинский осмотр
(постатейный)
(6-е издание)
(под ред. О.А. Шевченко)
("Проспект", 2022)Статья 185. Гарантии работникам, направляемым на медицинский осмотр
Готовое решение: Какие установлены особенности труда дистанционного работника
(КонсультантПлюс, 2026)7.1. Нужно ли направлять дистанционного работника на медосмотр
(КонсультантПлюс, 2026)7.1. Нужно ли направлять дистанционного работника на медосмотр
Путеводитель по кадровым вопросам. Охрана труда. Требования охраны трудаНаправление на периодический медосмотр заполняется на основании утвержденного работодателем списка лиц, подлежащих осмотру (п. п. 9, 25 Порядка проведения медосмотров).
Готовое решение: Что учесть, направляя на предварительные и периодические медосмотры педагогических работников
(КонсультантПлюс, 2026)1. Какие особенности направления на предварительный медицинский осмотр педагогических работников
(КонсультантПлюс, 2026)1. Какие особенности направления на предварительный медицинский осмотр педагогических работников
Вопрос: Работнику установлен суммированный учет рабочего времени, учетный период - год. В сентябре 2025 г. работник отработал норму рабочего времени. В свой выходной день в течение 4 часов он проходил периодический медосмотр по направлению работодателя. Как оплатить работнику время прохождения медосмотра?
(Консультация эксперта, 2025)Вопрос: Работнику установлен суммированный учет рабочего времени, учетный период - год. В сентябре 2025 г. работник отработал установленную норму рабочего времени (176 часов). Кроме того, в свой выходной день (07.09.2025) в течение 4 часов работник проходил периодический медицинский осмотр по направлению работодателя. Каким образом организация должна оплатить работнику время прохождения медицинского осмотра в данной ситуации?
(Консультация эксперта, 2025)Вопрос: Работнику установлен суммированный учет рабочего времени, учетный период - год. В сентябре 2025 г. работник отработал установленную норму рабочего времени (176 часов). Кроме того, в свой выходной день (07.09.2025) в течение 4 часов работник проходил периодический медицинский осмотр по направлению работодателя. Каким образом организация должна оплатить работнику время прохождения медицинского осмотра в данной ситуации?
Вопрос: У работника, проходящего обучение на курсах по направлению работодателя, подошел срок прохождения периодического медосмотра. Как поступить работодателю - отстранить работника от работы или дождаться завершения обучения?
(Консультация эксперта, Гострудинспекция в Нижегородской обл., 2026)Вопрос: У работника, проходящего обучение на курсах по направлению работодателя, подошел срок прохождения периодического медосмотра. Как поступить работодателю - отстранить работника от работы или дождаться завершения обучения?
(Консультация эксперта, Гострудинспекция в Нижегородской обл., 2026)Вопрос: У работника, проходящего обучение на курсах по направлению работодателя, подошел срок прохождения периодического медосмотра. Как поступить работодателю - отстранить работника от работы или дождаться завершения обучения?
Путеводитель по кадровым вопросам. Как принять на работу4. Как направить на обязательный предварительный медосмотр при приеме на работу
Путеводитель по кадровым вопросам. Особенности дистанционной (удаленной) работыСитуация из практики. Нужно ли направлять дистанционного работника на медицинский осмотр?
Готовое решение: Как организовать проведение предварительного медицинского осмотра при приеме на работу
(КонсультантПлюс, 2026)3.2. Как направить кандидата на предварительный медосмотр
(КонсультантПлюс, 2026)3.2. Как направить кандидата на предварительный медосмотр