Начальник смены
Подборка наиболее важных документов по запросу Начальник смены (нормативно–правовые акты, формы, статьи, консультации экспертов и многое другое).
Формы
Статьи, комментарии, ответы на вопросы
"Правовые проблемы жизни и работы граждан в районах с неблагоприятными климатическими условиями: монография"
(отв. ред. Т.Ю. Коршунова, С.В. Каменская)
("КОНТРАКТ", 2024)Для работников, выполняющих работы вахтовым методом, установлены определенные особенности оплаты труда, а также особые правила предоставления гарантий и компенсаций. Так, работникам, которым установлена сдельная система оплаты труда, заработная плата выплачивается за объем выполненных работ по действующим сдельным расценкам, работникам с повременной системой оплаты труда - за все фактически отработанное время в часах из расчета установленных тарифных ставок. Мастерам, прорабам, начальникам участков (смен) и другому линейному (цеховому) персоналу, непосредственно осуществляющему руководство на объекте (участке), оплата производится за все фактически отработанное по графику время (в часах) из расчета установленных месячных должностных окладов. Часовая ставка работников в этих случаях определяется путем деления месячного должностного оклада на количество рабочих часов по календарю расчетного месяца. Другим работникам, работающим на вахте, которым установлен месячный должностной оклад, оплачивается фактически отработанное время (в днях) из расчета указанных должностных окладов.
(отв. ред. Т.Ю. Коршунова, С.В. Каменская)
("КОНТРАКТ", 2024)Для работников, выполняющих работы вахтовым методом, установлены определенные особенности оплаты труда, а также особые правила предоставления гарантий и компенсаций. Так, работникам, которым установлена сдельная система оплаты труда, заработная плата выплачивается за объем выполненных работ по действующим сдельным расценкам, работникам с повременной системой оплаты труда - за все фактически отработанное время в часах из расчета установленных тарифных ставок. Мастерам, прорабам, начальникам участков (смен) и другому линейному (цеховому) персоналу, непосредственно осуществляющему руководство на объекте (участке), оплата производится за все фактически отработанное по графику время (в часах) из расчета установленных месячных должностных окладов. Часовая ставка работников в этих случаях определяется путем деления месячного должностного оклада на количество рабочих часов по календарю расчетного месяца. Другим работникам, работающим на вахте, которым установлен месячный должностной оклад, оплачивается фактически отработанное время (в днях) из расчета указанных должностных окладов.
"Учетная политика 2026: бухгалтерская и налоговая"
(Крутякова Т.Л.)
("АйСи Групп", 2026)- организация относила к косвенным расходам расходы по заработной плате работников участка подземных горных работ и участка открытых горных работ (начальника участка, инженера по горным работам, начальника смены, горнорабочего 3-го разряда). Заработная плата всех остальных работников вышеуказанных участков учитывалась в составе прямых расходов.
(Крутякова Т.Л.)
("АйСи Групп", 2026)- организация относила к косвенным расходам расходы по заработной плате работников участка подземных горных работ и участка открытых горных работ (начальника участка, инженера по горным работам, начальника смены, горнорабочего 3-го разряда). Заработная плата всех остальных работников вышеуказанных участков учитывалась в составе прямых расходов.
Нормативные акты
"РД 31.83.04-89. Правила безопасности труда на промышленных предприятиях Минморфлота СССР"
(утв. Приказом Минморфлота СССР от 12.07.1990 N 54)
(с изм. от 18.11.1994)
(вместе с "Инструкцией о порядке обеспечения рабочих и служащих специальной одеждой, специальной обувью и другими средствами индивидуальной защиты", утв. Постановлением Госкомтруда СССР, Президиума ВЦСПС от 24.05.1983 N 100/П-9)2.3. Обязанности руководителя производства (заместителей
(утв. Приказом Минморфлота СССР от 12.07.1990 N 54)
(с изм. от 18.11.1994)
(вместе с "Инструкцией о порядке обеспечения рабочих и служащих специальной одеждой, специальной обувью и другими средствами индивидуальной защиты", утв. Постановлением Госкомтруда СССР, Президиума ВЦСПС от 24.05.1983 N 100/П-9)2.3. Обязанности руководителя производства (заместителей
Статья: Аварийно-восстановительные работы: понятие, требования к проведению
(Подготовлен для системы КонсультантПлюс, 2026)В проведении неотложных аварийно-восстановительных работ участвуют и другие специалисты. Так, например, начальник смены электростанции выдает наряды и распоряжения на производство аварийно-восстановительных и других неотложных работ на оборудовании и сооружениях электростанции в вечернюю или ночную смену (в случае отсутствия на станции административного и технического руководства) (Квалификационный справочник должностей руководителей, специалистов и других служащих организаций электроэнергетики, утв. Постановлением Минтруда России от 29.01.2004 N 4).
(Подготовлен для системы КонсультантПлюс, 2026)В проведении неотложных аварийно-восстановительных работ участвуют и другие специалисты. Так, например, начальник смены электростанции выдает наряды и распоряжения на производство аварийно-восстановительных и других неотложных работ на оборудовании и сооружениях электростанции в вечернюю или ночную смену (в случае отсутствия на станции административного и технического руководства) (Квалификационный справочник должностей руководителей, специалистов и других служащих организаций электроэнергетики, утв. Постановлением Минтруда России от 29.01.2004 N 4).
Готовое решение: Как утвердить график работы при сменном режиме
(КонсультантПлюс, 2026)График сменности обычно утверждает руководитель организации. Но вы можете уполномочить на это иного работника, например начальника смены. Так вы ускорите процесс введения графиков, особенно если они меняются у вас часто (ч. 1 ст. 8, ч. 6 ст. 20 ТК РФ).
(КонсультантПлюс, 2026)График сменности обычно утверждает руководитель организации. Но вы можете уполномочить на это иного работника, например начальника смены. Так вы ускорите процесс введения графиков, особенно если они меняются у вас часто (ч. 1 ст. 8, ч. 6 ст. 20 ТК РФ).
Готовое решение: Как оплачивается работа вахтовым методом
(КонсультантПлюс, 2026)мастерам, прорабам, начальникам участков (смен) и другому линейному (цеховому) персоналу, который непосредственно осуществляет руководство на объекте (участке), - за все фактически отработанное время (в часах) из расчета месячных должностных окладов. В этих случаях часовая ставка определяется путем деления месячного должностного оклада на количество рабочих часов по календарю расчетного месяца;
(КонсультантПлюс, 2026)мастерам, прорабам, начальникам участков (смен) и другому линейному (цеховому) персоналу, который непосредственно осуществляет руководство на объекте (участке), - за все фактически отработанное время (в часах) из расчета месячных должностных окладов. В этих случаях часовая ставка определяется путем деления месячного должностного оклада на количество рабочих часов по календарю расчетного месяца;
Готовое решение: Кто должен проходить обучение по электробезопасности
(КонсультантПлюс, 2026)К электротехническому персоналу, как правило, относятся электрики, электромеханики, начальники цехов, смен.
(КонсультантПлюс, 2026)К электротехническому персоналу, как правило, относятся электрики, электромеханики, начальники цехов, смен.
Вопрос: Нужна ли перерегистрация ЭТЛ при смене начальника? Если нет, подскажите, пожалуйста, правила смены руководителя электротехнической лаборатории.
("Официальный сайт Ростехнадзора", 2025)"Официальный сайт Ростехнадзора https://gosnadzor.ru", 2025
("Официальный сайт Ростехнадзора", 2025)"Официальный сайт Ростехнадзора https://gosnadzor.ru", 2025
"Комментарий к Федеральному закону от 30 ноября 2024 г. N 427-ФЗ "О частной охранной деятельности"
(постатейный)
(Борисов А.Н.)
("Юстицинформ", 2025)В названном национальном стандарте РФ ГОСТ Р 70619-2022 также даны определения таких понятий, как "аналитическая группа", "группа личной охраны", "группа обеспечения", "группа тактической поддержки", "группа экстренного реагирования (резерв)", "дежурная смена", "дежурная часть подразделения личной охраны", "контрнаблюдение", "маршруты движения", "места временного пребывания", "места постоянного пребывания", "обеспечение защиты жизни и здоровья охраняемого лица", "специальный технический осмотр", "охранное мероприятие", "охраняемое лицо" (определение данного понятия приведено выше), "передовая группа", "подразделение личной охраны", "руководитель подразделения [начальник] личной охраны", "старший группы [дежурной смены] личной охраны", "угроза безопасности", "уровень угрозы безопасности";
(постатейный)
(Борисов А.Н.)
("Юстицинформ", 2025)В названном национальном стандарте РФ ГОСТ Р 70619-2022 также даны определения таких понятий, как "аналитическая группа", "группа личной охраны", "группа обеспечения", "группа тактической поддержки", "группа экстренного реагирования (резерв)", "дежурная смена", "дежурная часть подразделения личной охраны", "контрнаблюдение", "маршруты движения", "места временного пребывания", "места постоянного пребывания", "обеспечение защиты жизни и здоровья охраняемого лица", "специальный технический осмотр", "охранное мероприятие", "охраняемое лицо" (определение данного понятия приведено выше), "передовая группа", "подразделение личной охраны", "руководитель подразделения [начальник] личной охраны", "старший группы [дежурной смены] личной охраны", "угроза безопасности", "уровень угрозы безопасности";
Статья: Халатность сотрудников уголовно-исполнительной системы: объективные признаки состава преступления
(Туманов А.С.)
("Российский следователь", 2026, N 1)В свою очередь, конструкция "ненадлежащее исполнение", используемая при конструировании объективной стороны состава преступления, как отмечает Л.Н. Одинцова, может быть рассмотрена через призму теории смешанного бездействия. Суть этого подхода заключается в том, что должностное лицо выполняет часть возложенных на него обязанностей (совершает активные действия), но одновременно не выполняет другую, не менее важную их часть (допускает бездействие) <3>. Такое деяние не является "чистым" бездействием, но и не представляет собой активного действия, нарушающего запрет. Например, сотрудник СИЗО, который формально осуществляет конвоирование, но не применяет наручники в нарушение инструкции <4>, или начальник смены, который допускает на пост у следственных кабинетов стажеров, но не обеспечивает должный контроль за их действиями <5>, совершают именно смешанное бездействие - они исполняют обязанность частично, не в полном объеме.
(Туманов А.С.)
("Российский следователь", 2026, N 1)В свою очередь, конструкция "ненадлежащее исполнение", используемая при конструировании объективной стороны состава преступления, как отмечает Л.Н. Одинцова, может быть рассмотрена через призму теории смешанного бездействия. Суть этого подхода заключается в том, что должностное лицо выполняет часть возложенных на него обязанностей (совершает активные действия), но одновременно не выполняет другую, не менее важную их часть (допускает бездействие) <3>. Такое деяние не является "чистым" бездействием, но и не представляет собой активного действия, нарушающего запрет. Например, сотрудник СИЗО, который формально осуществляет конвоирование, но не применяет наручники в нарушение инструкции <4>, или начальник смены, который допускает на пост у следственных кабинетов стажеров, но не обеспечивает должный контроль за их действиями <5>, совершают именно смешанное бездействие - они исполняют обязанность частично, не в полном объеме.
Путеводитель по кадровым вопросам. Образцы должностных инструкцийДолжностная инструкция мастера (мастера-технолога, инженера-технолога, начальника смены) (с учетом профессионального стандарта) >>>