Мрот Архангельск
Подборка наиболее важных документов по запросу Мрот Архангельск (нормативно–правовые акты, формы, статьи, консультации экспертов и многое другое).
Статьи, комментарии, ответы на вопросы
Статья: Оплата невыполненной работы - нецелевое использование бюджетных средств
(Малова Е.)
("Учреждения образования: бухгалтерский учет и налогообложение", 2023, N 2)Контрольно-счетной палатой Архангельской области определено, что установленная работникам ГБУ "Детский дом" компенсационная выплата фактически не связана с выполнением ими дополнительных работ. Указанная надбавка была установлена с целью доведения заработной платы работников до уровня МРОТ.
(Малова Е.)
("Учреждения образования: бухгалтерский учет и налогообложение", 2023, N 2)Контрольно-счетной палатой Архангельской области определено, что установленная работникам ГБУ "Детский дом" компенсационная выплата фактически не связана с выполнением ими дополнительных работ. Указанная надбавка была установлена с целью доведения заработной платы работников до уровня МРОТ.
Нормативные акты
"Обзор практики рассмотрения судами дел, связанных с осуществлением гражданами трудовой деятельности в районах Крайнего Севера и приравненных к ним местностях"
(утв. Президиумом Верховного Суда РФ 26.02.2014)
(ред. от 26.04.2017)В соответствии с Конституцией Российской Федерации в целях создания условий, обеспечивающих достойную жизнь и свободное развитие человека, в Российской Федерации устанавливается гарантированный минимальный размер оплаты труда (ч. 2 ст. 7); каждый имеет право на вознаграждение за труд не ниже установленного федеральным законом минимального размера оплаты труда (ч. 3 ст. 37).
(утв. Президиумом Верховного Суда РФ 26.02.2014)
(ред. от 26.04.2017)В соответствии с Конституцией Российской Федерации в целях создания условий, обеспечивающих достойную жизнь и свободное развитие человека, в Российской Федерации устанавливается гарантированный минимальный размер оплаты труда (ч. 2 ст. 7); каждый имеет право на вознаграждение за труд не ниже установленного федеральным законом минимального размера оплаты труда (ч. 3 ст. 37).