Моющие и смывающие средства
Подборка наиболее важных документов по запросу Моющие и смывающие средства (нормативно–правовые акты, формы, статьи, консультации экспертов и многое другое).
Статьи, комментарии, ответы на вопросы
Готовое решение: Как обеспечить работников СИЗ и смывающими средствами
(КонсультантПлюс, 2026)Выдавайте смывающие средства согласно нормам выдачи. На работах, связанных с неустойчивыми загрязнениями, вы вправе не выдавать твердое мыло или жидкие моющие средства (например, жидкое туалетное мыло, гель для тела) лично работнику, а обеспечить их постоянное наличие в санитарно-бытовых помещениях (ч. 3 ст. 214 ТК РФ, п. п. 36, 37 Правил обеспечения работников СИЗ и смывающими средствами).
(КонсультантПлюс, 2026)Выдавайте смывающие средства согласно нормам выдачи. На работах, связанных с неустойчивыми загрязнениями, вы вправе не выдавать твердое мыло или жидкие моющие средства (например, жидкое туалетное мыло, гель для тела) лично работнику, а обеспечить их постоянное наличие в санитарно-бытовых помещениях (ч. 3 ст. 214 ТК РФ, п. п. 36, 37 Правил обеспечения работников СИЗ и смывающими средствами).
Статья: Новый порядок обеспечения работников СИЗ и смывающими средствами
(Агуреева Н.)
("Кадровая служба и управление персоналом предприятия", 2023, N 9)На работах, связанных с неустойчивыми загрязнениями, для использования в душевых или в помещениях для умывания работодатель выдает работникам дерматологические СИЗ очищающего типа в виде средств для очищения от неустойчивых загрязнений и смывающие средства в виде твердого мыла или жидких моющих средств (жидкое туалетное мыло, гель для тела и волос и др.).
(Агуреева Н.)
("Кадровая служба и управление персоналом предприятия", 2023, N 9)На работах, связанных с неустойчивыми загрязнениями, для использования в душевых или в помещениях для умывания работодатель выдает работникам дерматологические СИЗ очищающего типа в виде средств для очищения от неустойчивых загрязнений и смывающие средства в виде твердого мыла или жидких моющих средств (жидкое туалетное мыло, гель для тела и волос и др.).
Судебная практика
Подборка судебных решений за 2024 год: Статья 221 "Обеспечение работников средствами индивидуальной защиты" Трудового кодекса РФ"Установив приведенные выше доказательства, принимая во внимание, что надлежащих и достаточных доказательств, с достоверностью свидетельствующих о нарушении прав истца по невыдачи жидких моющих средств в период его работы установлено не было, поскольку фио относился к категории работников, занятых на работах, связанных с легкосмываемыми загрязнениями, выдача мыла которым заменена на постоянное наличие в санитарно-бытовых помещениях мыла или дозаторов с жидким смывающим веществом, что обеспечивалось ответчиком в период его работы, то оснований для удовлетворения исковых требований фио о признании незаконными действия ответчика, взыскании компенсации за невыдачу жидких моющих средств у суда не имелось."
Нормативные акты
Распоряжение ОАО "РЖД" от 09.12.2019 N 2787/р
(ред. от 14.03.2023)
"Об утверждении Инструкции по охране труда для машинистов локомотивов, работающих без помощников машинистов при эксплуатации локомотивов ОАО "РЖД"
(вместе с "ИОТ РЖД-4100612-ЦТ-169-2019. Инструкция...")5.4. При применении в процессе работы защитных паст, кремов, мазей, по окончании работы следует вымыть руки смывающими средствами и смазать регенерирующим кремом.
(ред. от 14.03.2023)
"Об утверждении Инструкции по охране труда для машинистов локомотивов, работающих без помощников машинистов при эксплуатации локомотивов ОАО "РЖД"
(вместе с "ИОТ РЖД-4100612-ЦТ-169-2019. Инструкция...")5.4. При применении в процессе работы защитных паст, кремов, мазей, по окончании работы следует вымыть руки смывающими средствами и смазать регенерирующим кремом.
Готовое решение: Как установить нормы расхода материалов
(КонсультантПлюс, 2026)Как установить нормы выдачи смывающих и дерматологических средств (мыла) сотрудникам
(КонсультантПлюс, 2026)Как установить нормы выдачи смывающих и дерматологических средств (мыла) сотрудникам