Квалификация трудовых ресурсов

Подборка наиболее важных документов по запросу Квалификация трудовых ресурсов (нормативно–правовые акты, формы, статьи, консультации экспертов и многое другое).

Судебная практика: Квалификация трудовых ресурсов

Открыть документ в вашей системе КонсультантПлюс:
Интересная цитата из судебного решения: Требование о предоставлении описания роли специалистов вводит участников закупки в заблуждение и противоречит положениям Закона N 44-ФЗ"...Оценка проводится на основе сведений, приведенных Участником закупки в соответствии с частью 3.1. "Квалификации трудовых ресурсов (руководителей и ключевых специалистов), предлагаемых для выполнения работ (оказания услуг)" Формы 2 "Сведения о квалификации участника закупки" раздела VI. ФОРМЫ ДОКУМЕНТОВ Конкурсной документации, подтвержденных документами, указанными в инструкции. При этом оцениваются только те специалисты, роль которых описана в части 3.2. "Роль основных Специалистов в рамках исполнения разметаемой закупки" Формы 2 "Сведения о квалификации участника закупки" раздела VI. ФОРМЫ ДОКУМЕНТОВ Конкурсной документации. Под ролью специалиста понимается конкретный функционал и задачи, решаемые специалистом в рамках выполнения отдельного действия Исполнителя".

Статьи, комментарии, ответы на вопросы: Квалификация трудовых ресурсов

Открыть документ в вашей системе КонсультантПлюс:
"Обзор практики рассмотрения жалоб на действия (бездействие) заказчика, уполномоченного органа (учреждения), специализированной организации, комиссии по осуществлению закупок, должностного лица контрактной службы, контрактного управляющего, оператора электронной площадки при проведении закупок в соответствии с положениями Федерального закона от 5 апреля 2013 года N 44-ФЗ "О контрактной системе в сфере закупок товаров, работ, услуг для обеспечения государственных и муниципальных нужд" (июль 2019 года)"
(Управление контроля размещения государственного заказа ФАС России)
(Подготовлен для системы КонсультантПлюс, 2019)
1. Комиссия ФАС России (решение от 02.07.2019 N 19/44/105/1794) в результате рассмотрения жалобы пришла к выводу о необоснованности установления показателей "Обеспеченность участника конкурса материально-техническими ресурсами" и "Квалификация трудовых ресурсов, предлагаемых для выполнения работ" критерия "квалификация участников закупки, в том числе наличие у них финансовых ресурсов, оборудования и других материальных ресурсов, принадлежащих им на праве собственности или ином законном основании, опыта работы, связанного с предметом контракта, и деловой репутации, специалистов и иных работников определенного уровня квалификации", поскольку объектом закупки является реконструкция особо опасного объекта капитального строительства.

Нормативные акты: Квалификация трудовых ресурсов

Федеральный закон от 25.07.2002 N 113-ФЗ
(ред. от 31.07.2020)
"Об альтернативной гражданской службе"
5. При определении вида работы, профессии, должности, на которых может быть занят гражданин, направляемый на альтернативную гражданскую службу, и места прохождения альтернативной гражданской службы учитываются образование, специальность, квалификация, опыт предыдущей работы, состояние здоровья, семейное положение гражданина, а также потребность организаций в трудовых ресурсах.