Какие работы может выполнять самозанятый
Подборка наиболее важных документов по запросу Какие работы может выполнять самозанятый (нормативно–правовые акты, формы, статьи, консультации экспертов и многое другое).
Формы документов
Судебная практика
Позиции судов по спорным вопросам. Гражданское право: Установка окон, дверей
(КонсультантПлюс, 2025)...приобретены дверные стопоры... ООО... [подрядчик - ред.] указало, что непосредственно работы по монтажу выполняли самозанятые физические лица на основании договоров возмездного оказания услуг...
(КонсультантПлюс, 2025)...приобретены дверные стопоры... ООО... [подрядчик - ред.] указало, что непосредственно работы по монтажу выполняли самозанятые физические лица на основании договоров возмездного оказания услуг...
Подборка судебных решений за 2025 год: Статья 172 "Порядок применения налоговых вычетов" главы 21 "Налог на добавленную стоимость" НК РФ
(АО "Центр экономических экспертиз "Налоги и финансовое право")Как указал суд, признавая позицию ИФНС правомерной, согласно представленным документам спорные работы выполнялись самозанятыми физическими лицами по заключенным с контрагентом договорам. При этом данные договоры датированы позднее проверяемого периода.
(АО "Центр экономических экспертиз "Налоги и финансовое право")Как указал суд, признавая позицию ИФНС правомерной, согласно представленным документам спорные работы выполнялись самозанятыми физическими лицами по заключенным с контрагентом договорам. При этом данные договоры датированы позднее проверяемого периода.
Статьи, комментарии, ответы на вопросы
Готовое решение: Особенности применения специального налогового режима "Налог на профессиональный доход"
(КонсультантПлюс, 2025)Какие услуги (работы) может оказывать (выполнять) самозанятый гражданин
(КонсультантПлюс, 2025)Какие услуги (работы) может оказывать (выполнять) самозанятый гражданин
Типовая ситуация: Налог на самозанятых: основные правила
(Издательство "Главная книга", 2025)НПД можно платить с доходов по ГПД - от выполнения работ и оказания услуг, сдачи в аренду собственной или чужой квартиры и другого жилья, автомобилей и другого движимого имущества, продажи собственной продукции, оказания услуг общепита. Водители, бухгалтеры, юристы, оказывающие услуги по ГПД, могут быть самозанятыми (Письмо Минфина от 08.09.2021 N 03-11-11/72631).
(Издательство "Главная книга", 2025)НПД можно платить с доходов по ГПД - от выполнения работ и оказания услуг, сдачи в аренду собственной или чужой квартиры и другого жилья, автомобилей и другого движимого имущества, продажи собственной продукции, оказания услуг общепита. Водители, бухгалтеры, юристы, оказывающие услуги по ГПД, могут быть самозанятыми (Письмо Минфина от 08.09.2021 N 03-11-11/72631).
Нормативные акты
Федеральный закон от 27.11.2018 N 422-ФЗ
(ред. от 29.11.2024)
"О проведении эксперимента по установлению специального налогового режима "Налог на профессиональный доход"2. Не вправе применять специальный налоговый режим:
(ред. от 29.11.2024)
"О проведении эксперимента по установлению специального налогового режима "Налог на профессиональный доход"2. Не вправе применять специальный налоговый режим:
Статья: Самозанятые граждане: правовая квалификация деятельности и перспективы формирования специального режима
(Жукова Ю.Д., Подмаркова А.С.)
("Право. Журнал Высшей школы экономики", 2021, N 4)В зарубежных правопорядках личное оказание услуг или выполнение работ самозанятыми вместе с цифровизацией экономики и появлением новых форм занятости (в том числе с использованием программно-аппаратных комплексов и платформ) ставит вопрос о необходимости предоставления таким лицам в силу их личной и экономической зависимости от непосредственного заказчика или платформы некоторых социальных гарантий. В странах Европы в настоящее время применяются разные способы таких гарантий, как через изменение понятия "работник", так и через использование посредников, с которыми лица вступают в псевдотрудовые отношения [Чесалина О.В., 2020: 24 - 27]. Осмысление данного опыта полезно с точки зрения оценки возможности квалификации самозанятых в качестве работников и совершенствования их статуса, в том числе предоставления им некоторых социальных гарантий.
(Жукова Ю.Д., Подмаркова А.С.)
("Право. Журнал Высшей школы экономики", 2021, N 4)В зарубежных правопорядках личное оказание услуг или выполнение работ самозанятыми вместе с цифровизацией экономики и появлением новых форм занятости (в том числе с использованием программно-аппаратных комплексов и платформ) ставит вопрос о необходимости предоставления таким лицам в силу их личной и экономической зависимости от непосредственного заказчика или платформы некоторых социальных гарантий. В странах Европы в настоящее время применяются разные способы таких гарантий, как через изменение понятия "работник", так и через использование посредников, с которыми лица вступают в псевдотрудовые отношения [Чесалина О.В., 2020: 24 - 27]. Осмысление данного опыта полезно с точки зрения оценки возможности квалификации самозанятых в качестве работников и совершенствования их статуса, в том числе предоставления им некоторых социальных гарантий.
Статья: Подсудность дел с участием самозанятых
(Гребенцов А.М.)
("Арбитражный и гражданский процесс", 2021, N 10)Простой пример. Гражданин, зарегистрированный самозанятым, выполняет ремонтные работы или оказывает консультационные услуги юридическому лицу. При возникновении спора о качестве выполненных работ или оказанных услуг или об их оплате рассматривать данный спор должен арбитражный суд.
(Гребенцов А.М.)
("Арбитражный и гражданский процесс", 2021, N 10)Простой пример. Гражданин, зарегистрированный самозанятым, выполняет ремонтные работы или оказывает консультационные услуги юридическому лицу. При возникновении спора о качестве выполненных работ или оказанных услуг или об их оплате рассматривать данный спор должен арбитражный суд.
Статья: Правовое регулирование профессиональной деятельности самозанятых
(Журкина О.В., Филиппова Е.О.)
("Юрист", 2023, N 12)Следовательно, потребитель не имеет никаких гарантий, что при производстве продовольственных товаров, например при выпечке тортов, изготовлении конфет и т.п., самозанятый гражданин соблюдает все необходимые санитарно-эпидемиологические нормы и правила. Сертификация данных товаров отсутствует, состав продукции известен потребителю исключительно со слов исполнителя, не во всех случаях имеется в наличии санитарная книжка, а исполнение Технического регламента Таможенного союза ТР ТС 021/2011 от 9 декабря 2011 г. "О безопасности пищевой продукции" <13> в условиях выполнения работы самозанятыми в большинстве представляется практически невозможным.
(Журкина О.В., Филиппова Е.О.)
("Юрист", 2023, N 12)Следовательно, потребитель не имеет никаких гарантий, что при производстве продовольственных товаров, например при выпечке тортов, изготовлении конфет и т.п., самозанятый гражданин соблюдает все необходимые санитарно-эпидемиологические нормы и правила. Сертификация данных товаров отсутствует, состав продукции известен потребителю исключительно со слов исполнителя, не во всех случаях имеется в наличии санитарная книжка, а исполнение Технического регламента Таможенного союза ТР ТС 021/2011 от 9 декабря 2011 г. "О безопасности пищевой продукции" <13> в условиях выполнения работы самозанятыми в большинстве представляется практически невозможным.
Статья: О распространении на самозанятых антимонопольного регулирования
(Полуян Д.А.)
("Конкурентное право", 2024, N 3)В то же время в европейской судебной практике возникла проблема на стыке трудового и антимонопольного законодательства - могут ли зависимые самозанятые участвовать в коллективных переговорах. Одним из наиболее известных дел, рассматривающих данный вопрос, было дело N C-413/13 FNV Kunsten Informatie en Media против Государства Нидерланды (2014 г.) <10> Суда Европейского союза. Фабула дела такова: профсоюз, представляющий интересы музыкантов, заключил коллективный договор с организацией, представляющей оркестры в Нидерландах. Соглашение охватывало не только наемных сотрудников-музыкантов, но и самозанятых музыкантов. Перед судом встал вопрос: является ли положение коллективного трудового договора, устанавливающего минимальные размеры вознаграждения для самозанятых поставщиков услуг, нарушающим положение ст. 101(1) Договора о функционировании Европейского союза (TFEU) <11>, запрещающего соглашения между предприятиями (в том числе самозанятыми), ограничивающие конкуренцию. Суд в итоге пришел к выводам, что самозанятые могут участвовать в коллективных переговорах, однако только в том случае, если самозанятые выполняют те же работы, что и нанятые работодателем работники, обозначив таких лиц "ложными самозанятыми".
(Полуян Д.А.)
("Конкурентное право", 2024, N 3)В то же время в европейской судебной практике возникла проблема на стыке трудового и антимонопольного законодательства - могут ли зависимые самозанятые участвовать в коллективных переговорах. Одним из наиболее известных дел, рассматривающих данный вопрос, было дело N C-413/13 FNV Kunsten Informatie en Media против Государства Нидерланды (2014 г.) <10> Суда Европейского союза. Фабула дела такова: профсоюз, представляющий интересы музыкантов, заключил коллективный договор с организацией, представляющей оркестры в Нидерландах. Соглашение охватывало не только наемных сотрудников-музыкантов, но и самозанятых музыкантов. Перед судом встал вопрос: является ли положение коллективного трудового договора, устанавливающего минимальные размеры вознаграждения для самозанятых поставщиков услуг, нарушающим положение ст. 101(1) Договора о функционировании Европейского союза (TFEU) <11>, запрещающего соглашения между предприятиями (в том числе самозанятыми), ограничивающие конкуренцию. Суд в итоге пришел к выводам, что самозанятые могут участвовать в коллективных переговорах, однако только в том случае, если самозанятые выполняют те же работы, что и нанятые работодателем работники, обозначив таких лиц "ложными самозанятыми".
Вопрос: По договору подряда самозанятый выполнял работы по установке вентиляционного оборудования. После окончания работ был подписан акт. Работы оплачены. Самозанятый до настоящего времени не направил заказчику чек. Может ли заказчик в судебном порядке требовать у самозанятого направления или передачи чека?
(Консультация эксперта, 2025)Вопрос: По договору подряда самозанятый выполнял работы по установке вентиляционного оборудования. После окончания работ был подписан акт. Работы оплачены. Самозанятый до настоящего времени не направил заказчику чек. Может ли заказчик в судебном порядке требовать у самозанятого направления или передачи чека?
(Консультация эксперта, 2025)Вопрос: По договору подряда самозанятый выполнял работы по установке вентиляционного оборудования. После окончания работ был подписан акт. Работы оплачены. Самозанятый до настоящего времени не направил заказчику чек. Может ли заказчик в судебном порядке требовать у самозанятого направления или передачи чека?
Вопрос: Организация заключила договор с налогоплательщиком НПД. Спустя несколько месяцев обнаружено, что в чеках из программы "Мой налог" не указан ИНН организации, при этом в актах выполненных работ ИНН указан. Обязан ли самозанятый скорректировать или аннулировать чеки и представить новые с указанием ИНН?
(Консультация эксперта, 2023)Вопрос: Организация заключила договор с налогоплательщиком НПД. Спустя несколько месяцев обнаружено, что в чеках из программы "Мой налог" не указан ИНН организации, при этом в актах выполненных работ ИНН указан. Обязан ли самозанятый скорректировать или аннулировать чеки и представить новые с указанием ИНН?
(Консультация эксперта, 2023)Вопрос: Организация заключила договор с налогоплательщиком НПД. Спустя несколько месяцев обнаружено, что в чеках из программы "Мой налог" не указан ИНН организации, при этом в актах выполненных работ ИНН указан. Обязан ли самозанятый скорректировать или аннулировать чеки и представить новые с указанием ИНН?
Статья: Кому принадлежат авторские права, если работу выполнил самозанятый?
(Усачева Е.)
("Практическая бухгалтерия", 2025, N 5)"Практическая бухгалтерия", 2025, N 5
(Усачева Е.)
("Практическая бухгалтерия", 2025, N 5)"Практическая бухгалтерия", 2025, N 5
Статья: Когда самозанятых могут признать работниками: судебная практика
(Слесарев С.)
("Кадровая служба и управление персоналом предприятия", 2024, N 12)- условия договоров о праве организации в любое время проверять ход и качество работы, выполняемой исполнителями, установление сроков выполнения работ, а также наличие материальной ответственности исполнителей сами по себе не свидетельствовали о трудовом характере спорных договоров, поскольку указанные положения в равной мере присущи договору оказания услуг. Тот факт, что характер работ, выполняемых самозанятыми лицами, предполагал взаимодействие между собой и с работодателем по ходу выполнения работ, был обусловлен в данном случае особенностями выполняемых работ. При этом гражданское законодательство предусматривает возможность участия в исполнении работы нескольких лиц (ст. 707 ГК РФ);
(Слесарев С.)
("Кадровая служба и управление персоналом предприятия", 2024, N 12)- условия договоров о праве организации в любое время проверять ход и качество работы, выполняемой исполнителями, установление сроков выполнения работ, а также наличие материальной ответственности исполнителей сами по себе не свидетельствовали о трудовом характере спорных договоров, поскольку указанные положения в равной мере присущи договору оказания услуг. Тот факт, что характер работ, выполняемых самозанятыми лицами, предполагал взаимодействие между собой и с работодателем по ходу выполнения работ, был обусловлен в данном случае особенностями выполняемых работ. При этом гражданское законодательство предусматривает возможность участия в исполнении работы нескольких лиц (ст. 707 ГК РФ);
Статья: Комментарий к Постановлению Арбитражного суда Уральского округа от 13.05.2025 N А60-28456/2024 <Доначисление страховых взносов на выплаты самозанятым признали необоснованным>
(Чимидова Е.)
("Нормативные акты для бухгалтера", 2025, N 17)Фактически выполненная работа самозанятых оплачивается исключительно за фактически оказанные услуги, вознаграждение зависит от объема выполненных заданий и существенно варьируется каждый месяц, что прямо противоречит установлению стабильного уровня заработной платы, характеризующему трудовые отношения.
(Чимидова Е.)
("Нормативные акты для бухгалтера", 2025, N 17)Фактически выполненная работа самозанятых оплачивается исключительно за фактически оказанные услуги, вознаграждение зависит от объема выполненных заданий и существенно варьируется каждый месяц, что прямо противоречит установлению стабильного уровня заработной платы, характеризующему трудовые отношения.
Статья: Комментарий к Постановлению Арбитражного суда Уральского округа от 13.05.2025 N Ф09-1232/25 по делу N А60-28456/2024 <Доначисление страховых взносов на выплаты самозанятым: когда инспекторы не правы>
(Чимидова Е.)
("Нормативные акты для бухгалтера", 2025, N 16)Фактически выполненная работа самозанятых оплачивается исключительно за фактически оказанные услуги, вознаграждение зависит от объема выполненных заданий и существенно варьируется каждый месяц, что прямо противоречит установлению стабильного уровня заработной платы, характеризующему трудовые отношения.
(Чимидова Е.)
("Нормативные акты для бухгалтера", 2025, N 16)Фактически выполненная работа самозанятых оплачивается исключительно за фактически оказанные услуги, вознаграждение зависит от объема выполненных заданий и существенно варьируется каждый месяц, что прямо противоречит установлению стабильного уровня заработной платы, характеризующему трудовые отношения.