Какие кадровые мероприятия необходимо отражать в сзв-Тд
Подборка наиболее важных документов по запросу Какие кадровые мероприятия необходимо отражать в сзв-Тд (нормативно–правовые акты, формы, статьи, консультации экспертов и многое другое).
Статьи, комментарии, ответы на вопросы
Статья: Представление отчетов в ПФ РФ
(Колосова И.Ю.)
("Оплата труда: бухгалтерский учет и налогообложение", 2021, N 4)В пункте 2.5.3 Порядка заполнения СЗВ-ТД приведены кадровые мероприятия, которые отражаются в графе "Сведения о приеме, переводе, увольнении" формы СЗВ-ТД, и такого кадрового мероприятия, как "восстановление на работе по решению суда", среди них нет.
(Колосова И.Ю.)
("Оплата труда: бухгалтерский учет и налогообложение", 2021, N 4)В пункте 2.5.3 Порядка заполнения СЗВ-ТД приведены кадровые мероприятия, которые отражаются в графе "Сведения о приеме, переводе, увольнении" формы СЗВ-ТД, и такого кадрового мероприятия, как "восстановление на работе по решению суда", среди них нет.
Статья: Тест: заполняем СЗВ-ТД без ошибок
(Калинченко Е.О.)
("Главная книга", 2021, N 17)Поскольку работа по совместительству стала основной в результате оформления дополнительного соглашения к трудовому договору, необходимо подать СЗВ-ТД с отражением кадрового мероприятия "Перевод". Именно так советует поступать Минтруд <10>.
(Калинченко Е.О.)
("Главная книга", 2021, N 17)Поскольку работа по совместительству стала основной в результате оформления дополнительного соглашения к трудовому договору, необходимо подать СЗВ-ТД с отражением кадрового мероприятия "Перевод". Именно так советует поступать Минтруд <10>.
Нормативные акты
<Информация> ПФ РФ
"Электронная трудовая книжка (ЭТК)"2 Вопрос: Следует ли квалифицировать, как кадровое мероприятие, подлежащее отражению в СЗВ-ТД, перевод работника на другую должность на время отсутствия основного работника (например, на время отпуска по уходу за ребенком)? Является ли такое перемещение переводом на другую постоянную работу?
"Электронная трудовая книжка (ЭТК)"2 Вопрос: Следует ли квалифицировать, как кадровое мероприятие, подлежащее отражению в СЗВ-ТД, перевод работника на другую должность на время отсутствия основного работника (например, на время отпуска по уходу за ребенком)? Является ли такое перемещение переводом на другую постоянную работу?
Обзор: "Как заполнять документы, связанные с электронными трудовыми книжками"
(КонсультантПлюс, 2020)В СЗВ-ТД нужно вносить практически ту же информацию, что и в трудовую книжку. Остановимся на моментах, которые могут вызвать вопросы при заполнении формы.
(КонсультантПлюс, 2020)В СЗВ-ТД нужно вносить практически ту же информацию, что и в трудовую книжку. Остановимся на моментах, которые могут вызвать вопросы при заполнении формы.