Как удержать из зарплаты невозвращенные подотчетные суммы
Подборка наиболее важных документов по запросу Как удержать из зарплаты невозвращенные подотчетные суммы (нормативно–правовые акты, формы, статьи, консультации экспертов и многое другое).
Формы документов
Статьи, комментарии, ответы на вопросы
Готовое решение: Что делать, если работник не вернул подотчетную сумму
(КонсультантПлюс, 2025)2. Как удержать из зарплаты невозвращенные подотчетные суммы с согласия работника
(КонсультантПлюс, 2025)2. Как удержать из зарплаты невозвращенные подотчетные суммы с согласия работника
Типовая ситуация: Подотчет: кому выдавать, как оформить и учесть
(Издательство "Главная книга", 2025)Не возвращенную в срок подотчетную сумму можно удержать из зарплаты по приказу руководителя не позднее месяца со дня, установленного для ее возврата. Ознакомьте работника с приказом и получите согласие на удержание. Если работник не согласен или пропущен срок на издание приказа, взыскать деньги можно только через суд (ст. 137 ТК РФ).
(Издательство "Главная книга", 2025)Не возвращенную в срок подотчетную сумму можно удержать из зарплаты по приказу руководителя не позднее месяца со дня, установленного для ее возврата. Ознакомьте работника с приказом и получите согласие на удержание. Если работник не согласен или пропущен срок на издание приказа, взыскать деньги можно только через суд (ст. 137 ТК РФ).
"Контроль и ревизия в бюджетных учреждениях: Учебное пособие"
(2-е издание, переработанное)
(Маслова Т.С.)
("Магистр", "ИНФРА-М", 2023)Своевременно не возвращенные подотчетные суммы удерживаются из заработной платы на основании приказа руководителя учреждения. Работник, с которого производится удержание, должен быть ознакомлен с таким приказом. В связи с этим нужно проверить расчетную ведомость, в которой отражены суммы удержаний, и бухгалтерскую проводку на ту же сумму в журнале операций расчетов по оплате труда (Д-т сч. 1(2)30201830 "Уменьшение кредиторской задолженности по оплате труда" К-т сч. 1(2)20800660 "Уменьшение дебиторской задолженности подотчетного лица").
(2-е издание, переработанное)
(Маслова Т.С.)
("Магистр", "ИНФРА-М", 2023)Своевременно не возвращенные подотчетные суммы удерживаются из заработной платы на основании приказа руководителя учреждения. Работник, с которого производится удержание, должен быть ознакомлен с таким приказом. В связи с этим нужно проверить расчетную ведомость, в которой отражены суммы удержаний, и бухгалтерскую проводку на ту же сумму в журнале операций расчетов по оплате труда (Д-т сч. 1(2)30201830 "Уменьшение кредиторской задолженности по оплате труда" К-т сч. 1(2)20800660 "Уменьшение дебиторской задолженности подотчетного лица").
Корреспонденция счетов: Как отразить в учете автономного учреждения операции по списанию задолженности подотчетного лица, относящейся к текущему финансовому году и признанной нереальной к взысканию?..
(Консультация эксперта, 2025)Учет расчетов по суммам своевременно не возвращенной (не удержанной из заработной платы) задолженности подотчетных лиц ведется на счете 0 209 00 000 (п. 220 Инструкции N 157н, п. 69 Инструкции N 183н). Следовательно, автономному учреждению следует перенести сумму задолженности уволившегося работника, учтенную на счете 4 208 25 567, на счет 4 209 34 567. Данная операция отражается записью по дебету счета 4 209 34 567 и кредиту счета 4 208 25 667 (п. 112 Инструкции N 183н).
(Консультация эксперта, 2025)Учет расчетов по суммам своевременно не возвращенной (не удержанной из заработной платы) задолженности подотчетных лиц ведется на счете 0 209 00 000 (п. 220 Инструкции N 157н, п. 69 Инструкции N 183н). Следовательно, автономному учреждению следует перенести сумму задолженности уволившегося работника, учтенную на счете 4 208 25 567, на счет 4 209 34 567. Данная операция отражается записью по дебету счета 4 209 34 567 и кредиту счета 4 208 25 667 (п. 112 Инструкции N 183н).
Статья: Новости от 19.04.2024
("Главная книга", 2024, N 9)Можно ли удержать из зарплаты работника
("Главная книга", 2024, N 9)Можно ли удержать из зарплаты работника
Готовое решение: Как в учете учреждения отразить удержание невозвращенных подотчетных сумм из заработной платы работника
(КонсультантПлюс, 2025)1. Как удержать невозвращенные подотчетные суммы (аванс) из заработной платы работника
(КонсультантПлюс, 2025)1. Как удержать невозвращенные подотчетные суммы (аванс) из заработной платы работника
Готовое решение: Что учреждению делать, если не возвращены подотчетные суммы
(КонсультантПлюс, 2025)3.1.1. Порядок налогообложения невозвращенных подотчетных сумм при удержании из зарплаты (НДФЛ, страховые взносы)
(КонсультантПлюс, 2025)3.1.1. Порядок налогообложения невозвращенных подотчетных сумм при удержании из зарплаты (НДФЛ, страховые взносы)
Корреспонденция счетов: Как отразить в учете бюджетного учреждения операции по списанию задолженности подотчетного лица, относящейся к текущему финансовому году и признанной нереальной к взысканию?..
(Консультация эксперта, 2025)Учет расчетов по суммам своевременно не возвращенной (не удержанной из заработной платы) задолженности подотчетных лиц ведется на счете 0 209 00 000. Следовательно, бюджетному учреждению следует перенести сумму задолженности работника, учтенную на счете 4 208 34 000, на счет 4 209 34 000. Данная операция отражается записью по дебету счета 4 209 34 567 и кредиту счета 4 208 34 667 (п. 109 Инструкции N 174н).
(Консультация эксперта, 2025)Учет расчетов по суммам своевременно не возвращенной (не удержанной из заработной платы) задолженности подотчетных лиц ведется на счете 0 209 00 000. Следовательно, бюджетному учреждению следует перенести сумму задолженности работника, учтенную на счете 4 208 34 000, на счет 4 209 34 000. Данная операция отражается записью по дебету счета 4 209 34 567 и кредиту счета 4 208 34 667 (п. 109 Инструкции N 174н).
Статья: Новости от 06.06.2025
("Главная книга", 2025, N 12)Да, считается. Минфин разъяснил: если работодателем принято решение не удерживать из зарплаты работника не возвращенные в кассу подотчетные суммы, целевое использование которых документально не подтверждено, то такие суммы рассматриваются как выплаты в пользу работника в рамках трудовых отношений и, соответственно, облагаются страховыми взносами.
("Главная книга", 2025, N 12)Да, считается. Минфин разъяснил: если работодателем принято решение не удерживать из зарплаты работника не возвращенные в кассу подотчетные суммы, целевое использование которых документально не подтверждено, то такие суммы рассматриваются как выплаты в пользу работника в рамках трудовых отношений и, соответственно, облагаются страховыми взносами.