Как отдыхаем в декабре 2019
Подборка наиболее важных документов по запросу Как отдыхаем в декабре 2019 (нормативно–правовые акты, формы, статьи, консультации экспертов и многое другое).
Статьи, комментарии, ответы на вопросы
"Научно-практический комментарий к Федеральному закону от 21.12.2021 N 414-ФЗ "Об общих принципах организации публичной власти в субъектах Российской Федерации"
(постатейный)
(Краснов Ю.К., Шкатулла В.И.)
(Подготовлен для системы КонсультантПлюс, 2022)115) ст. 3 Федерального закона от 16.10.2019 N 336-ФЗ "О внесении изменений в отдельные законодательные акты Российской Федерации в части совершенствования государственного регулирования организации отдыха и оздоровления детей" (Собрание законодательства Российской Федерации. 2019. N 42. Ст. 5801);
(постатейный)
(Краснов Ю.К., Шкатулла В.И.)
(Подготовлен для системы КонсультантПлюс, 2022)115) ст. 3 Федерального закона от 16.10.2019 N 336-ФЗ "О внесении изменений в отдельные законодательные акты Российской Федерации в части совершенствования государственного регулирования организации отдыха и оздоровления детей" (Собрание законодательства Российской Федерации. 2019. N 42. Ст. 5801);
Статья: Спор о взыскании невыплаченной заработной платы, расчета при увольнении и иных видов задолженности работодателя (на основании практики Московского городского суда)
("Электронный журнал "Помощник адвоката", 2026)(Определение Конституционного Суда РФ от 19.12.2019 N 3363-О)
("Электронный журнал "Помощник адвоката", 2026)(Определение Конституционного Суда РФ от 19.12.2019 N 3363-О)
Судебная практика
Определение Первого кассационного суда общей юрисдикции от 29.08.2023 по делу N 88-25519/2023 (УИД 46RS0030-01-2022-006013-77)
Категория спора: Пенсионное обеспечение.
Требования заявителя: О включении периода работы в трудовой стаж.
Обстоятельства: Истец указал, что он обратился в пенсионный орган с заявлением о назначении ему страховой пенсии по старости, однако решением ему отказано в назначении страховой пенсии по старости ввиду отсутствия требуемой величины индивидуального пенсионного коэффициента, определяемого на день достижения возраста, указанного в ч. 1.2 ст. 8 ФЗ от 28.12.2013 N 400-ФЗ.
Решение: Дело направлено на новое рассмотрение.Судами первой и апелляционной инстанций в обоснование отказа в удовлетворении исковых требований В. указано лишь на отсутствие в трудовой книжке записи о работе истца в спорный период, а также на отсутствие доказательств уплаты страховых взносов в пенсионный орган за соответствующий период, тогда как судами не выяснял вопрос о территориях, на которых истцом выполнялась трудовая деятельность в спорный период и не дана оценка представленным истцом доказательствам, подтверждающим факт его работы, а именно трудовому договору от 1 сентября 2013 года, Выписки из Единого государственного реестра юридических ли от 18 декабря 2019 года, а также протоколу об административном правонарушении от 18 апреля 2014 года и постановлению о назначении административного наказания от 30 апреля 2014 года в отношении должностного лица ООО "Медиамед" - главного редактора журнала "Здоровье и отдых" В.
Категория спора: Пенсионное обеспечение.
Требования заявителя: О включении периода работы в трудовой стаж.
Обстоятельства: Истец указал, что он обратился в пенсионный орган с заявлением о назначении ему страховой пенсии по старости, однако решением ему отказано в назначении страховой пенсии по старости ввиду отсутствия требуемой величины индивидуального пенсионного коэффициента, определяемого на день достижения возраста, указанного в ч. 1.2 ст. 8 ФЗ от 28.12.2013 N 400-ФЗ.
Решение: Дело направлено на новое рассмотрение.Судами первой и апелляционной инстанций в обоснование отказа в удовлетворении исковых требований В. указано лишь на отсутствие в трудовой книжке записи о работе истца в спорный период, а также на отсутствие доказательств уплаты страховых взносов в пенсионный орган за соответствующий период, тогда как судами не выяснял вопрос о территориях, на которых истцом выполнялась трудовая деятельность в спорный период и не дана оценка представленным истцом доказательствам, подтверждающим факт его работы, а именно трудовому договору от 1 сентября 2013 года, Выписки из Единого государственного реестра юридических ли от 18 декабря 2019 года, а также протоколу об административном правонарушении от 18 апреля 2014 года и постановлению о назначении административного наказания от 30 апреля 2014 года в отношении должностного лица ООО "Медиамед" - главного редактора журнала "Здоровье и отдых" В.
Определение Третьего кассационного суда общей юрисдикции от 30.10.2023 по делу N 88-21333/2023, 2-406/2023 (УИД 60RS0001-01-2022-010292-67)
Категория спора: Возмездное оказание услуг.
Требования заказчика: 1) О взыскании неустойки; 2) О взыскании денежных средств; 3) О взыскании компенсации морального вреда.
Обстоятельства: Экскурсионные туры "Сингапур" и "Малайзия" приобретались истцом дополнительно в отеле у представителя туроператора, при оказании данной дополнительной услуги истцу не была предоставлена полная информация о перелете по экскурсионному туру, что повлекло возвращение истца и двух членов его семьи в Российскую Федерацию до окончания срока действия туристского продукта, чем были нарушены их права.
Решение: 1) Удовлетворено; 2) Удовлетворено; 3) Удовлетворено.
Процессуальные вопросы: О возмещении расходов по уплате государственной пошлины - удовлетворено.28 декабря 2019 г. в связи с данными обстоятельствами остальные участники тура И.К. и С. прервали отдых и возвратились в Российскую Федерацию.
Категория спора: Возмездное оказание услуг.
Требования заказчика: 1) О взыскании неустойки; 2) О взыскании денежных средств; 3) О взыскании компенсации морального вреда.
Обстоятельства: Экскурсионные туры "Сингапур" и "Малайзия" приобретались истцом дополнительно в отеле у представителя туроператора, при оказании данной дополнительной услуги истцу не была предоставлена полная информация о перелете по экскурсионному туру, что повлекло возвращение истца и двух членов его семьи в Российскую Федерацию до окончания срока действия туристского продукта, чем были нарушены их права.
Решение: 1) Удовлетворено; 2) Удовлетворено; 3) Удовлетворено.
Процессуальные вопросы: О возмещении расходов по уплате государственной пошлины - удовлетворено.28 декабря 2019 г. в связи с данными обстоятельствами остальные участники тура И.К. и С. прервали отдых и возвратились в Российскую Федерацию.
Нормативные акты
Постановление Правительства РФ от 28.07.2018 N 884
(ред. от 23.04.2026)
"Об утверждении Положения о Министерстве просвещения Российской Федерации и признании утратившими силу некоторых актов Правительства Российской Федерации"4.2.40(1). особенности режима рабочего времени и времени отдыха педагогических работников организаций, осуществляющих образовательную деятельность, в установленной сфере ведения;
(ред. от 23.04.2026)
"Об утверждении Положения о Министерстве просвещения Российской Федерации и признании утратившими силу некоторых актов Правительства Российской Федерации"4.2.40(1). особенности режима рабочего времени и времени отдыха педагогических работников организаций, осуществляющих образовательную деятельность, в установленной сфере ведения;
"Комментарий к Федеральному закону от 1 октября 2019 г. N 328-ФЗ "О службе в органах принудительного исполнения Российской Федерации и внесении изменений в отдельные законодательные акты Российской Федерации"
(постатейный)
(под общ. ред. В.А. Гуреева)
("Статут", 2024)Порядок предоставления сотруднику органов принудительного исполнения Российской Федерации дополнительного отпуска, дополнительных дней отдыха и порядок выплаты денежной компенсации вместо предоставления дополнительных дней отдыха устанавливаются нормативным актом Минюста России (в ред. Указа Президента РФ от 31.12.2019 N 640) (см. об установленном Порядке комментарий к ч. 1, 2 ст. 56 Закона о службе в органах принудительного исполнения).
(постатейный)
(под общ. ред. В.А. Гуреева)
("Статут", 2024)Порядок предоставления сотруднику органов принудительного исполнения Российской Федерации дополнительного отпуска, дополнительных дней отдыха и порядок выплаты денежной компенсации вместо предоставления дополнительных дней отдыха устанавливаются нормативным актом Минюста России (в ред. Указа Президента РФ от 31.12.2019 N 640) (см. об установленном Порядке комментарий к ч. 1, 2 ст. 56 Закона о службе в органах принудительного исполнения).
Статья: Некоторые проблемы осуществления регионального государственного контроля за достоверностью, актуальностью и полнотой сведений об организациях отдыха детей и их оздоровления, содержащихся в реестре организаций отдыха детей и их оздоровления
(Степанова О.Г.)
("Административное право и процесс", 2022, N 6)<14> Постановление Правительства Республики Алтай от 28 декабря 2019 г. N 396 "Об утверждении Порядка осуществления регионального государственного контроля за достоверностью, актуальностью и полнотой сведений об организациях отдыха детей и их оздоровления, содержащихся в реестре организаций отдыха детей и их оздоровления на территории Республики Алтай". URL: http://docs.cntd.ru/document/561671481.
(Степанова О.Г.)
("Административное право и процесс", 2022, N 6)<14> Постановление Правительства Республики Алтай от 28 декабря 2019 г. N 396 "Об утверждении Порядка осуществления регионального государственного контроля за достоверностью, актуальностью и полнотой сведений об организациях отдыха детей и их оздоровления, содержащихся в реестре организаций отдыха детей и их оздоровления на территории Республики Алтай". URL: http://docs.cntd.ru/document/561671481.
Вопрос: Может ли работодатель привлекать работника к сверхурочной работе более чем на 120 часов в год, если от работника получено письменное согласие?
(Консультация эксперта, 2024)При этом, как указал Конституционный Суд РФ, ограничение продолжительности сверхурочной работы носит гарантийный характер, направлено на обеспечение реализации конституционного права работника на отдых (п. 2 Определения Конституционного Суда РФ от 19.12.2019 N 3363-О).
(Консультация эксперта, 2024)При этом, как указал Конституционный Суд РФ, ограничение продолжительности сверхурочной работы носит гарантийный характер, направлено на обеспечение реализации конституционного права работника на отдых (п. 2 Определения Конституционного Суда РФ от 19.12.2019 N 3363-О).
Ситуация: Нужна ли доверенность на сопровождение ребенка в поездке по России без родителей?
("Электронный журнал "Азбука права", 2026)Случаями, когда полномочия сопровождающих ребенка лиц должны быть документально подтверждены согласием (доверенностью) его родителей (законных представителей), например, являются (ч. 1, 2 ст. 20, ч. 2 ст. 54 Закона от 21.11.2011 N 323-ФЗ; пп. "д" п. 13 Правил, утв. Постановлением Правительства РФ от 15.09.2020 N 1441; пп. "а" п. 7 Приложения к Приказу Минпросвещения России N 702, Минэкономразвития России N 811 от 19.12.2019; п. п. 20, 21, 23 Правил, утв. Постановлением Правительства РФ от 27.11.2025 N 1912; п. 3 Порядка, утв. Приказом Минздрава России от 30.04.2025 N 268н):
("Электронный журнал "Азбука права", 2026)Случаями, когда полномочия сопровождающих ребенка лиц должны быть документально подтверждены согласием (доверенностью) его родителей (законных представителей), например, являются (ч. 1, 2 ст. 20, ч. 2 ст. 54 Закона от 21.11.2011 N 323-ФЗ; пп. "д" п. 13 Правил, утв. Постановлением Правительства РФ от 15.09.2020 N 1441; пп. "а" п. 7 Приложения к Приказу Минпросвещения России N 702, Минэкономразвития России N 811 от 19.12.2019; п. п. 20, 21, 23 Правил, утв. Постановлением Правительства РФ от 27.11.2025 N 1912; п. 3 Порядка, утв. Приказом Минздрава России от 30.04.2025 N 268н):
Статья: Вопросы реализации концепции повышения качества трудовой жизни в условиях проведения специальной военной операции
(Серов С.И.)
("Трудовое право в России и за рубежом", 2024, N 1)<1> Кучина Ю.А. Концепция качества трудовой жизни: международный и национальный аспекты // За права трудящихся! Повышение качества трудовой жизни как стратегическая задача государства и профсоюзов: Материалы Пятой Международной научно-практической конференции (Екатеринбург, 18 - 19 декабря 2019 г.) / Под общ. ред. Н.А. Новиковой; Уральский государственный юридический университет; Профсоюз работников СЮИ-УрГЮА-УрГЮУ. Екатеринбург, 2019. С. 196 - 197.
(Серов С.И.)
("Трудовое право в России и за рубежом", 2024, N 1)<1> Кучина Ю.А. Концепция качества трудовой жизни: международный и национальный аспекты // За права трудящихся! Повышение качества трудовой жизни как стратегическая задача государства и профсоюзов: Материалы Пятой Международной научно-практической конференции (Екатеринбург, 18 - 19 декабря 2019 г.) / Под общ. ред. Н.А. Новиковой; Уральский государственный юридический университет; Профсоюз работников СЮИ-УрГЮА-УрГЮУ. Екатеринбург, 2019. С. 196 - 197.
Статья: Соблюдение санитарно-эпидемиологических требований в детских лагерях палаточного типа
(Ларин А.И.)
("Охрана труда и пожарная безопасность в образовательных учреждениях", 2025, N 5)7. Приказ Минобрнауки России от 13.07.2017 N 656 "Об утверждении примерных положений об организациях отдыха детей и их оздоровления".
(Ларин А.И.)
("Охрана труда и пожарная безопасность в образовательных учреждениях", 2025, N 5)7. Приказ Минобрнауки России от 13.07.2017 N 656 "Об утверждении примерных положений об организациях отдыха детей и их оздоровления".
Тематический выпуск: Трудовые отношения: вопросы и ответы
(под ред. А.В. Брызгалина)
("Налоги и финансовое право", 2025, N 5)Такой вывод следует, в частности, из Определения Конституционного Суда РФ от 12.07.2006 N 261-О, Решения Верховного Суда РФ от 09.02.2011 N ГКПИ10-1462, Апелляционного определения Свердловского областного суда от 06.12.2019 по делу N 33-20548/2019 и др.
(под ред. А.В. Брызгалина)
("Налоги и финансовое право", 2025, N 5)Такой вывод следует, в частности, из Определения Конституционного Суда РФ от 12.07.2006 N 261-О, Решения Верховного Суда РФ от 09.02.2011 N ГКПИ10-1462, Апелляционного определения Свердловского областного суда от 06.12.2019 по делу N 33-20548/2019 и др.
Вопрос: Как облагаются налогом на имущество автомобильные дороги, числящиеся на балансе организации?
(Консультация эксперта, 2026)Таким образом, право на применение льготы по налогу на имущество организаций по п. 11 ст. 381 НК РФ имеют организации, имеющие на балансе имущество, относящееся к федеральным автомобильным дорогам общего пользования, а также сооружения, являющиеся их неотъемлемой технологической частью в соответствии с Перечнем, сформированным с использованием данных ОКОФ (Письмо ФНС России от 24.12.2019 N БС-4-21/26601@).
(Консультация эксперта, 2026)Таким образом, право на применение льготы по налогу на имущество организаций по п. 11 ст. 381 НК РФ имеют организации, имеющие на балансе имущество, относящееся к федеральным автомобильным дорогам общего пользования, а также сооружения, являющиеся их неотъемлемой технологической частью в соответствии с Перечнем, сформированным с использованием данных ОКОФ (Письмо ФНС России от 24.12.2019 N БС-4-21/26601@).
Статья: Проблемы участия несовершеннолетних в отношениях представительства
(Долинская В.В.)
("Семейное и жилищное право", 2024, N 5)Статья 20 ФЗ N 114 гласит, что для выезда ребенка в составе организованной группы среди прочего необходимо нотариально удостоверенное согласие хотя бы одного из законных представителей на имя руководителя группы на конкретную поездку за границу с указанием государства и сроков выезда и возвращения, действия разрешения. В тематическом Постановлении Правительства РФ назван договор об организации отдыха и (или) оздоровления <12>. В Приказе Минпросвещения РФ и Минэкономразвития РФ от 19 декабря 2019 г. N 702/811 "Об утверждении общих требований к организации и проведению в природной среде следующих мероприятий с участием детей, являющихся членами организованной группы несовершеннолетних туристов, прохождения туристских маршрутов, других маршрутов передвижения, походов, экспедиций, слетов и иных аналогичных мероприятий, а также указанных мероприятий с участием организованных групп детей, проводимых организациями, осуществляющими образовательную деятельность, и организациями отдыха детей и их оздоровления, и к порядку уведомления уполномоченных органов государственной власти о месте, сроках и длительности проведения таких мероприятий" <13> формулировки еще четче: копия организационно-распорядительного акта о проведении мероприятия, утвержденного организатором мероприятия; письменное согласие родителей (законных представителей) на участие ребенка в мероприятии (договор, доверенность или иной документ).
(Долинская В.В.)
("Семейное и жилищное право", 2024, N 5)Статья 20 ФЗ N 114 гласит, что для выезда ребенка в составе организованной группы среди прочего необходимо нотариально удостоверенное согласие хотя бы одного из законных представителей на имя руководителя группы на конкретную поездку за границу с указанием государства и сроков выезда и возвращения, действия разрешения. В тематическом Постановлении Правительства РФ назван договор об организации отдыха и (или) оздоровления <12>. В Приказе Минпросвещения РФ и Минэкономразвития РФ от 19 декабря 2019 г. N 702/811 "Об утверждении общих требований к организации и проведению в природной среде следующих мероприятий с участием детей, являющихся членами организованной группы несовершеннолетних туристов, прохождения туристских маршрутов, других маршрутов передвижения, походов, экспедиций, слетов и иных аналогичных мероприятий, а также указанных мероприятий с участием организованных групп детей, проводимых организациями, осуществляющими образовательную деятельность, и организациями отдыха детей и их оздоровления, и к порядку уведомления уполномоченных органов государственной власти о месте, сроках и длительности проведения таких мероприятий" <13> формулировки еще четче: копия организационно-распорядительного акта о проведении мероприятия, утвержденного организатором мероприятия; письменное согласие родителей (законных представителей) на участие ребенка в мероприятии (договор, доверенность или иной документ).
Статья: Питание на производстве - анализ споров
(Шакирова Э.)
("Трудовое право", 2024, N 1)Как указано в определении, перерыв для отдыха и приема пищи не включается в рабочее время, поскольку работник освобожден от выполнения своих обязанностей. При этом не имеет значения, находится он на рабочем месте или нет. Аналогичное мнение уже неоднократно высказывалось судами и ранее (см. определения Мурманского областного суда от 24.12.2019 N 33-3734/2019, Третьего кассационного суда общей юрисдикции от 22.01.2020 N 88-369/2020).
(Шакирова Э.)
("Трудовое право", 2024, N 1)Как указано в определении, перерыв для отдыха и приема пищи не включается в рабочее время, поскольку работник освобожден от выполнения своих обязанностей. При этом не имеет значения, находится он на рабочем месте или нет. Аналогичное мнение уже неоднократно высказывалось судами и ранее (см. определения Мурманского областного суда от 24.12.2019 N 33-3734/2019, Третьего кассационного суда общей юрисдикции от 22.01.2020 N 88-369/2020).