Как оформить день мсэ
Подборка наиболее важных документов по запросу Как оформить день мсэ (нормативно–правовые акты, формы, статьи, консультации экспертов и многое другое).
Статьи, комментарии, ответы на вопросы
Статья: Нетрудоспособность гражданина как основание возникновения права на обязательную долю в наследстве
(Фрик О.В.)
("Нотариальный вестник", 2024, N 6)В силу этого вопрос о законности вышеуказанного решения суда является достаточно спорным. С одной стороны, гражданин, действительно являясь нетрудоспособным на момент открытия наследства, должен иметь право на обязательную долю, несмотря на то что инвалидность не оформлена в порядке, установленном законом. В то же время очевидно, что суды, установив такой факт и предоставив наследнику право на обязательную долю в наследстве, приняли решение не в соответствии с законом. Во-первых, факт нетрудоспособности должен устанавливаться исключительно учреждением медико-социальной экспертизы, а уже решения такого учреждения могут быть обжалованы в судебном порядке. Во-вторых, возможность установления данного факта ранее дня обращения гражданина в соответствующее учреждение законом не предусмотрена. Вышеуказанное судебное решение не способствует стабильности гражданского оборота, так как может повлечь отмену ранее выданных нотариусом без учета обязательной доли свидетельств о праве на наследство по завещанию.
(Фрик О.В.)
("Нотариальный вестник", 2024, N 6)В силу этого вопрос о законности вышеуказанного решения суда является достаточно спорным. С одной стороны, гражданин, действительно являясь нетрудоспособным на момент открытия наследства, должен иметь право на обязательную долю, несмотря на то что инвалидность не оформлена в порядке, установленном законом. В то же время очевидно, что суды, установив такой факт и предоставив наследнику право на обязательную долю в наследстве, приняли решение не в соответствии с законом. Во-первых, факт нетрудоспособности должен устанавливаться исключительно учреждением медико-социальной экспертизы, а уже решения такого учреждения могут быть обжалованы в судебном порядке. Во-вторых, возможность установления данного факта ранее дня обращения гражданина в соответствующее учреждение законом не предусмотрена. Вышеуказанное судебное решение не способствует стабильности гражданского оборота, так как может повлечь отмену ранее выданных нотариусом без учета обязательной доли свидетельств о праве на наследство по завещанию.
"Комментарий к Федеральному закону от 24 июля 1998 г. N 125-ФЗ "Об обязательном социальном страховании от несчастных случаев на производстве и профессиональных заболеваний"
(постатейный)
(3-е издание, переработанное и дополненное)
(Борисов А.Н.)
("Юстицинформ", 2026)- основным документом, подтверждающим факт повреждения здоровья и временную утрату профессиональной трудоспособности, является листок нетрудоспособности, выдаваемый медицинской организацией по форме и в порядке, предусмотренных Минздравсоцразвития России. Наступление стойкой утраты профессиональной трудоспособности устанавливается учреждениями МСЭ при представлении акта о несчастном случае на производстве по форме Н-1 или акта о профессиональном заболевании и оформляется в виде заключения.
(постатейный)
(3-е издание, переработанное и дополненное)
(Борисов А.Н.)
("Юстицинформ", 2026)- основным документом, подтверждающим факт повреждения здоровья и временную утрату профессиональной трудоспособности, является листок нетрудоспособности, выдаваемый медицинской организацией по форме и в порядке, предусмотренных Минздравсоцразвития России. Наступление стойкой утраты профессиональной трудоспособности устанавливается учреждениями МСЭ при представлении акта о несчастном случае на производстве по форме Н-1 или акта о профессиональном заболевании и оформляется в виде заключения.
Нормативные акты
Постановление Правительства РФ от 05.04.2022 N 588
(ред. от 03.02.2025)
"О признании лица инвалидом"
(вместе с "Правилами признания лица инвалидом")
(с изм. и доп., вступ. в силу с 01.03.2026)При получении из территориального органа Фонда пенсионного и социального страхования Российской Федерации или исполнительного органа субъекта Российской Федерации, уполномоченного на осуществление переданных в соответствии с заключенным Министерством труда и социальной защиты Российской Федерации и высшим исполнительным органом субъекта Российской Федерации соглашением полномочий Российской Федерации по предоставлению мер социальной защиты инвалидам и отдельным категориям граждан из числа ветеранов (далее - уполномоченный орган), запроса, указанного в пункте 4(1) Правил обеспечения инвалидов техническими средствами реабилитации и отдельных категорий граждан из числа ветеранов протезами (кроме зубных протезов), протезно-ортопедическими изделиями, утвержденных постановлением Правительства Российской Федерации от 7 апреля 2008 г. N 240 "О порядке обеспечения инвалидов техническими средствами реабилитации и отдельных категорий граждан из числа ветеранов протезами (кроме зубных протезов), протезно-ортопедическими изделиями", медико-социальная экспертиза проводится в срок, не превышающий 10 рабочих дней со дня поступления в бюро указанного запроса, в целях разработки новой индивидуальной программы реабилитации и абилитации и уточнения ранее рекомендованного технического средства реабилитации, в части вида, наименования или характеристик (параметров) технического средства реабилитации, без оформления нового направления на медико-социальную экспертизу. При этом изменение иных сведений, указанных в ранее выданной индивидуальной программе реабилитации и абилитации, не осуществляется.
(ред. от 03.02.2025)
"О признании лица инвалидом"
(вместе с "Правилами признания лица инвалидом")
(с изм. и доп., вступ. в силу с 01.03.2026)При получении из территориального органа Фонда пенсионного и социального страхования Российской Федерации или исполнительного органа субъекта Российской Федерации, уполномоченного на осуществление переданных в соответствии с заключенным Министерством труда и социальной защиты Российской Федерации и высшим исполнительным органом субъекта Российской Федерации соглашением полномочий Российской Федерации по предоставлению мер социальной защиты инвалидам и отдельным категориям граждан из числа ветеранов (далее - уполномоченный орган), запроса, указанного в пункте 4(1) Правил обеспечения инвалидов техническими средствами реабилитации и отдельных категорий граждан из числа ветеранов протезами (кроме зубных протезов), протезно-ортопедическими изделиями, утвержденных постановлением Правительства Российской Федерации от 7 апреля 2008 г. N 240 "О порядке обеспечения инвалидов техническими средствами реабилитации и отдельных категорий граждан из числа ветеранов протезами (кроме зубных протезов), протезно-ортопедическими изделиями", медико-социальная экспертиза проводится в срок, не превышающий 10 рабочих дней со дня поступления в бюро указанного запроса, в целях разработки новой индивидуальной программы реабилитации и абилитации и уточнения ранее рекомендованного технического средства реабилитации, в части вида, наименования или характеристик (параметров) технического средства реабилитации, без оформления нового направления на медико-социальную экспертизу. При этом изменение иных сведений, указанных в ранее выданной индивидуальной программе реабилитации и абилитации, не осуществляется.
Постановление Правительства РФ от 14.11.2014 N 1194
(ред. от 27.09.2025)
"О международно-правовой защите присвоения (назначения) радиочастот или радиочастотных каналов и порядке использования на территории Российской Федерации спутниковых сетей связи, находящихся под юрисдикцией иностранных государств, а также о внесении изменений в некоторые акты Правительства Российской Федерации"
(вместе с "Правилами проведения в Российской Федерации работ по международно-правовой защите присвоения (назначения) радиочастот или радиочастотных каналов", "Правилами использования на территории Российской Федерации спутниковых сетей связи, находящихся под юрисдикцией иностранных государств")30. Материалы для заявления, координации и регистрации в Международном союзе электросвязи частотных присвоений для радиоэлектронных средств, используемых космическими системами Российской Федерации, разрабатываются и представляются пользователями в радиочастотную службу для проведения экспертизы на соответствие решениям Государственной комиссии по радиочастотам о выделении полос радиочастот этому пользователю, требованиям Регламента радиосвязи и другим документам Международного союза электросвязи. Результаты такой экспертизы оформляются в виде письменного заключения.
(ред. от 27.09.2025)
"О международно-правовой защите присвоения (назначения) радиочастот или радиочастотных каналов и порядке использования на территории Российской Федерации спутниковых сетей связи, находящихся под юрисдикцией иностранных государств, а также о внесении изменений в некоторые акты Правительства Российской Федерации"
(вместе с "Правилами проведения в Российской Федерации работ по международно-правовой защите присвоения (назначения) радиочастот или радиочастотных каналов", "Правилами использования на территории Российской Федерации спутниковых сетей связи, находящихся под юрисдикцией иностранных государств")30. Материалы для заявления, координации и регистрации в Международном союзе электросвязи частотных присвоений для радиоэлектронных средств, используемых космическими системами Российской Федерации, разрабатываются и представляются пользователями в радиочастотную службу для проведения экспертизы на соответствие решениям Государственной комиссии по радиочастотам о выделении полос радиочастот этому пользователю, требованиям Регламента радиосвязи и другим документам Международного союза электросвязи. Результаты такой экспертизы оформляются в виде письменного заключения.
Статья: Отпуск для оформления инвалидности
(Мальцева В.И.)
("Кадровик-практик", 2025, N 2)Трудовой кодекс РФ не обязывает работодателя предоставлять по требованию работника целевой отпуск для прохождения медико-социальной экспертизы для установления инвалидности. Не предусмотрено Кодексом и предоставление дополнительных выходных дней для прохождения медицинских обследований в целях оформления инвалидности.
(Мальцева В.И.)
("Кадровик-практик", 2025, N 2)Трудовой кодекс РФ не обязывает работодателя предоставлять по требованию работника целевой отпуск для прохождения медико-социальной экспертизы для установления инвалидности. Не предусмотрено Кодексом и предоставление дополнительных выходных дней для прохождения медицинских обследований в целях оформления инвалидности.
Готовое решение: Как организовать работу с электронным больничным
(КонсультантПлюс, 2026)040 - направлен на медико-социальную экспертизу (МСЭ). Статус выставляется, если нетрудоспособность продолжается более 15 дней;
(КонсультантПлюс, 2026)040 - направлен на медико-социальную экспертизу (МСЭ). Статус выставляется, если нетрудоспособность продолжается более 15 дней;
Вопрос: Работник проходит медкомиссию для оформления инвалидности. Должен ли работодатель отпускать его с работы с оплатой этого времени?
(Консультация эксперта, Минтруд России, 2024)Ответ: Предоставление оплачиваемых дней для прохождения медико-социальной экспертизы для установления инвалидности ТК РФ не предусмотрено. При этом для прохождения МСЭ может быть оформлен листок нетрудоспособности, пособие по временной нетрудоспособности при утрате трудоспособности вследствие заболевания или травмы выплачивается застрахованному лицу за весь период временной нетрудоспособности. С даты регистрации документов об установлении (изменении) группы инвалидности работник получает пенсию по инвалидности. В случае если работник не оформлял листок нетрудоспособности, то по его письменному заявлению может быть предоставлен отпуск без сохранения заработной платы, продолжительность которого определяется по соглашению между работником и работодателем.
(Консультация эксперта, Минтруд России, 2024)Ответ: Предоставление оплачиваемых дней для прохождения медико-социальной экспертизы для установления инвалидности ТК РФ не предусмотрено. При этом для прохождения МСЭ может быть оформлен листок нетрудоспособности, пособие по временной нетрудоспособности при утрате трудоспособности вследствие заболевания или травмы выплачивается застрахованному лицу за весь период временной нетрудоспособности. С даты регистрации документов об установлении (изменении) группы инвалидности работник получает пенсию по инвалидности. В случае если работник не оформлял листок нетрудоспособности, то по его письменному заявлению может быть предоставлен отпуск без сохранения заработной платы, продолжительность которого определяется по соглашению между работником и работодателем.
Готовое решение: В каких случаях работника признают инвалидом и что делать работодателю, если это произошло
(КонсультантПлюс, 2026)Далее документ формируется в электронном виде в соответствующей информационной системе, подписывается УКЭП уполномоченного лица медорганизации и в течение трех рабочих дней со дня формирования передается посредством информационного взаимодействия в бюро МСЭ в городах и районах. Если нет возможности создать электронное направление, форма N 088/у заполняется в бумажном виде, подписывается председателем и членами врачебной комиссии и в течение трех рабочих дней со дня оформления передается в бюро МСЭ. Это следует из п. п. 3, 5 Порядка, утвержденного Приказом Минтруда России N 488н, Минздрава России N 551н от 12.08.2022, абз. 1 п. 18 Правил.
(КонсультантПлюс, 2026)Далее документ формируется в электронном виде в соответствующей информационной системе, подписывается УКЭП уполномоченного лица медорганизации и в течение трех рабочих дней со дня формирования передается посредством информационного взаимодействия в бюро МСЭ в городах и районах. Если нет возможности создать электронное направление, форма N 088/у заполняется в бумажном виде, подписывается председателем и членами врачебной комиссии и в течение трех рабочих дней со дня оформления передается в бюро МСЭ. Это следует из п. п. 3, 5 Порядка, утвержденного Приказом Минтруда России N 488н, Минздрава России N 551н от 12.08.2022, абз. 1 п. 18 Правил.
Вопрос: Обязан ли работодатель выдавать работнику производственную характеристику для прохождения им МСЭ и по какой форме?
(Консультация эксперта, Гострудинспекция в Нижегородской обл., 2026)Обязан ли работодатель выдавать работнику производственную характеристику для прохождения им МСЭ и по какой форме?
(Консультация эксперта, Гострудинспекция в Нижегородской обл., 2026)Обязан ли работодатель выдавать работнику производственную характеристику для прохождения им МСЭ и по какой форме?