Как изменить запись в трудовой книжке мировое соглашение
Подборка наиболее важных документов по запросу Как изменить запись в трудовой книжке мировое соглашение (нормативно–правовые акты, формы, статьи, консультации экспертов и многое другое).
Формы документов
Форма: Мировое соглашение по иску о признании увольнения незаконным, восстановлении на работе, взыскании среднего заработка за время вынужденного прогула и компенсации морального вреда (образец заполнения)
(Подготовлен специалистами КонсультантПлюс, 2024)1.2. Изменить дату увольнения на 28.03.2023 и основание увольнения на предусмотренное п. 3 ч. 1 ст. 77 ТК РФ (собственное желание), оформив соответствующие документы не позднее рабочего дня, следующего за днем утверждения настоящего мирового соглашения.
(Подготовлен специалистами КонсультантПлюс, 2024)1.2. Изменить дату увольнения на 28.03.2023 и основание увольнения на предусмотренное п. 3 ч. 1 ст. 77 ТК РФ (собственное желание), оформив соответствующие документы не позднее рабочего дня, следующего за днем утверждения настоящего мирового соглашения.
Статьи, комментарии, ответы на вопросы
Статья: Спорные вопросы увольнения по соглашению сторон
(Пластинина Н.)
("Трудовое право", 2012, N 1)Помимо споров, вытекающих из увольнения по п. 1 ч. 1 ст. 77 ТК РФ, очень близко к ним примыкают споры об изменении формулировки "плохого" основания увольнения на "соглашение сторон". Чаще всего, если работодатель знает все свои промахи, допущенные им при применении дисциплинарного взыскания в виде увольнения, он соглашается на мировое соглашение. Ведь изменить основание увольнения и внести соответствующую запись в трудовую книжку намного легче, чем ожидать признания увольнения незаконным и терпеть восстановление провинившегося в работе работника.
(Пластинина Н.)
("Трудовое право", 2012, N 1)Помимо споров, вытекающих из увольнения по п. 1 ч. 1 ст. 77 ТК РФ, очень близко к ним примыкают споры об изменении формулировки "плохого" основания увольнения на "соглашение сторон". Чаще всего, если работодатель знает все свои промахи, допущенные им при применении дисциплинарного взыскания в виде увольнения, он соглашается на мировое соглашение. Ведь изменить основание увольнения и внести соответствующую запись в трудовую книжку намного легче, чем ожидать признания увольнения незаконным и терпеть восстановление провинившегося в работе работника.
Вопрос: Организация понесла расходы на оплату компенсации морального ущерба по мировому соглашению о снятии дисциплинарного взыскания, изменения записи в трудовой книжке и по оплате за время вынужденного прогула, утвержденному судом. Учитываются ли в целях исчисления налога на прибыль указанные расходы?
(Письмо УФНС РФ по г. Москве от 31.12.2009 N 16-15/139693)Вопрос: Организация понесла расходы на оплату компенсации морального ущерба по мировому соглашению о снятии дисциплинарного взыскания, изменения записи в трудовой книжке и по оплате за время вынужденного прогула, утвержденному судом. Учитываются ли в целях исчисления налога на прибыль указанные расходы?
(Письмо УФНС РФ по г. Москве от 31.12.2009 N 16-15/139693)Вопрос: Организация понесла расходы на оплату компенсации морального ущерба по мировому соглашению о снятии дисциплинарного взыскания, изменения записи в трудовой книжке и по оплате за время вынужденного прогула, утвержденному судом. Учитываются ли в целях исчисления налога на прибыль указанные расходы?
Нормативные акты
<Письмо> УФНС РФ по г. Москве от 31.12.2009 N 16-15/139693
<Об учете в целях налогообложения прибыли расходов на возмещение морального вреда>Вопрос: Организация понесла расходы на оплату компенсации морального ущерба по мировому соглашению о снятии дисциплинарного взыскания, изменения записи в трудовой книжке и по оплате за время вынужденного прогула, утвержденному судом. Учитываются ли в целях налогообложения прибыли указанные расходы?
<Об учете в целях налогообложения прибыли расходов на возмещение морального вреда>Вопрос: Организация понесла расходы на оплату компенсации морального ущерба по мировому соглашению о снятии дисциплинарного взыскания, изменения записи в трудовой книжке и по оплате за время вынужденного прогула, утвержденному судом. Учитываются ли в целях налогообложения прибыли указанные расходы?
Решение Нижегородского УФАС России от 29.07.2015 N 867-ФАС52-10/15
О прекращении производства по делу.26.01.2015 администрацией города Кстово Кстовского района Нижегородской области выдана доверенность N 4 С. представлять интересы администрации города Кстово в судах общей юрисдикции и совершать от имени администрации все необходимые процессуальные действия, пользоваться всеми правами и обязанностями, предоставленными истцу, ответчику и третьему лицу, в том числе подписания исков, жалоб и заявлений, подписания отзыва, передача дела на рассмотрение третейского суда, полного или частичного отказа от исковых требований, признания иска, изменения предмета иска, заключение мирового соглашения, обжалования протеста, предъявления исполнительного листа к взысканию получения присужденного имущества или денег.
О прекращении производства по делу.26.01.2015 администрацией города Кстово Кстовского района Нижегородской области выдана доверенность N 4 С. представлять интересы администрации города Кстово в судах общей юрисдикции и совершать от имени администрации все необходимые процессуальные действия, пользоваться всеми правами и обязанностями, предоставленными истцу, ответчику и третьему лицу, в том числе подписания исков, жалоб и заявлений, подписания отзыва, передача дела на рассмотрение третейского суда, полного или частичного отказа от исковых требований, признания иска, изменения предмета иска, заключение мирового соглашения, обжалования протеста, предъявления исполнительного листа к взысканию получения присужденного имущества или денег.