Инженер-технолог 2 категории

Подборка наиболее важных документов по запросу Инженер-технолог 2 категории (нормативно–правовые акты, формы, статьи, консультации экспертов и многое другое).

Формы документов: Инженер-технолог 2 категории

Статьи, комментарии, ответы на вопросы: Инженер-технолог 2 категории

Открыть документ в вашей системе КонсультантПлюс:
Путеводитель по кадровым вопросам. Образцы должностных инструкцийДолжностная инструкция инженера-технолога (инженера-электроника, инженера АСУ, инженера-технолога II категории, инженера-электроника II категории, инженера АСУ II категории, инженера-технолога I категории, инженера-электроника I категории, инженера АСУ I категории) (с учетом профессионального стандарта) >>>

Нормативные акты: Инженер-технолог 2 категории

Открыть документ в вашей системе КонсультантПлюс:
"Квалификационный справочник должностей руководителей, специалистов и других служащих"
(утв. Постановлением Минтруда России от 21.08.1998 N 37)
(ред. от 27.03.2018)
Инженер-технолог I категории: высшее профессиональное (техническое) образование и стаж работы в должности инженера-технолога II категории не менее 3 лет.
Открыть документ в вашей системе КонсультантПлюс:
Приказ Минздравсоцразвития России от 23.04.2008 N 188
(ред. от 12.02.2014)
"Об утверждении Единого квалификационного справочника должностей руководителей, специалистов и служащих, раздел "Квалификационные характеристики должностей руководителей и специалистов архитектуры и градостроительной деятельности"
Инженер-технолог I категории - высшее профессиональное образование по специальности "Строительство", "Промышленное и гражданское строительство", "Гидротехническое строительство", "Производство строительных материалов, изделий и конструкций", "Теплогазоснабжение и вентиляция", "Водоснабжение и водоотведение", "Транспортное строительство" или высшее профессиональное техническое образование и профессиональная переподготовка по направлению профессиональной деятельности, стаж работы в должности инженера-технолога II категории не менее 3 лет; повышение квалификации не реже одного раза в 5 лет и наличие квалификационного аттестата на соответствие занимаемой должности.