Фактический руководитель
Подборка наиболее важных документов по запросу Фактический руководитель (нормативно–правовые акты, формы, статьи, консультации экспертов и многое другое).
Судебная практика
Перечень позиций высших судов к ст. 1064 ГК РФ "Общие основания ответственности за причинение вреда"2.3.2.7. При уменьшении размера субсидиарной ответственности номинального руководителя фактический руководитель несет субсидиарную ответственность в полном объеме, а в той части, в которой ответственность номинального руководителя не была уменьшена, он отвечает солидарно с фактическим руководителем (позиция ВС РФ) >>>
Позиции судов по спорным вопросам. Корпоративное право: Ответственность руководителя филиала юрлица
(КонсультантПлюс, 2026)Согласно... постановлению Пленума Верховного Суда РФ... руководитель, формально входящий в состав органов юридического лица, но не осуществлявший фактическое управление (далее - номинальный руководитель), например полностью передоверивший управление другому лицу на основании доверенности либо принимавший ключевые решения по указанию или при наличии явно выраженного согласия третьего лица, не имевшего соответствующих формальных полномочий (фактического руководителя), не утрачивает статус контролирующего лица, поскольку подобное поведение не означает потерю возможности оказания влияния на должника и не освобождает номинального руководителя от осуществления обязанностей по выбору представителя и контролю за его действиями (бездействием), а также по обеспечению надлежащей работы системы управления юридическим лицом...
(КонсультантПлюс, 2026)Согласно... постановлению Пленума Верховного Суда РФ... руководитель, формально входящий в состав органов юридического лица, но не осуществлявший фактическое управление (далее - номинальный руководитель), например полностью передоверивший управление другому лицу на основании доверенности либо принимавший ключевые решения по указанию или при наличии явно выраженного согласия третьего лица, не имевшего соответствующих формальных полномочий (фактического руководителя), не утрачивает статус контролирующего лица, поскольку подобное поведение не означает потерю возможности оказания влияния на должника и не освобождает номинального руководителя от осуществления обязанностей по выбору представителя и контролю за его действиями (бездействием), а также по обеспечению надлежащей работы системы управления юридическим лицом...
Статьи, комментарии, ответы на вопросы
"Корпоративная конфликтология: монография"
(Осипенко О.В.)
("Статут", 2022)13.1. Фактические руководители компаний: кто они?
(Осипенко О.В.)
("Статут", 2022)13.1. Фактические руководители компаний: кто они?
Нормативные акты
Постановление Пленума Верховного Суда РФ от 21.12.2017 N 53
(ред. от 23.12.2025)
"О некоторых вопросах, связанных с привлечением контролирующих должника лиц к ответственности при банкротстве"6. Руководитель, формально входящий в состав органов юридического лица, но не осуществлявший фактическое управление (далее - номинальный руководитель), например, полностью передоверивший управление другому лицу на основании доверенности либо принимавший ключевые решения по указанию или при наличии явно выраженного согласия третьего лица, не имевшего соответствующих формальных полномочий (фактического руководителя), не утрачивает статус контролирующего лица, поскольку подобное поведение не означает потерю возможности оказания влияния на должника и не освобождает номинального руководителя от осуществления обязанностей по выбору представителя и контролю за его действиями (бездействием), а также по обеспечению надлежащей работы системы управления юридическим лицом (пункт 3 статьи 53 ГК РФ).
(ред. от 23.12.2025)
"О некоторых вопросах, связанных с привлечением контролирующих должника лиц к ответственности при банкротстве"6. Руководитель, формально входящий в состав органов юридического лица, но не осуществлявший фактическое управление (далее - номинальный руководитель), например, полностью передоверивший управление другому лицу на основании доверенности либо принимавший ключевые решения по указанию или при наличии явно выраженного согласия третьего лица, не имевшего соответствующих формальных полномочий (фактического руководителя), не утрачивает статус контролирующего лица, поскольку подобное поведение не означает потерю возможности оказания влияния на должника и не освобождает номинального руководителя от осуществления обязанностей по выбору представителя и контролю за его действиями (бездействием), а также по обеспечению надлежащей работы системы управления юридическим лицом (пункт 3 статьи 53 ГК РФ).
Положение Банка России от 25.06.2025 N 861-П
"О квалификационных требованиях, которым должно соответствовать лицо, осуществляющее функции внутреннего аудитора, руководителя службы внутреннего аудита страховой организации, общества взаимного страхования, порядке согласования Банком России кандидатур на должности директора, главного бухгалтера общества взаимного страхования, порядке уведомления Банка России о назначении (об избрании) на должность, об освобождении от должности (о прекращении полномочий), о возложении временного исполнения обязанностей по должностям (прекращении временного исполнения обязанностей по должностям, об освобождении от временного исполнения обязанностей по должностям) общества взаимного страхования, указанным в абзаце первом пункта 6.1 статьи 32.1 Закона Российской Федерации от 27 ноября 1992 года N 4015-I "Об организации страхового дела в Российской Федерации", а также о порядке оценки Банком России соответствия указанных лиц квалификационным требованиям и (или) требованиям к деловой репутации"
(Зарегистрировано в Минюсте России 29.09.2025 N 83681)Глава 5. Уведомление Банка России об избрании (о прекращении полномочий) члена правления общества взаимного страхования, о назначении на должности внутреннего аудитора (руководителя службы внутреннего аудита) общества взаимного страхования, специального должностного лица, ответственного за реализацию правил внутреннего контроля в обществе взаимного страхования в целях противодействия легализации (отмыванию) доходов, полученных преступным путем, финансированию терроризма, экстремистской деятельности и финансированию распространения оружия массового уничтожения, руководителя филиала общества взаимного страхования, об освобождении от должностей, о временном исполнении обязанностей по должностям (о прекращении временного исполнения обязанностей по должностям, об освобождении от временного исполнения обязанностей по должностям), о факте несоответствия квалификационным требованиям и (или) требованиям к деловой репутации, выявленном обществом взаимного страхования после фактического назначения лица на должность внутреннего аудитора (руководителя службы внутреннего аудита) общества взаимного страхования, специального должностного лица, ответственного за реализацию правил внутреннего контроля в обществе взаимного страхования в целях противодействия легализации (отмыванию) доходов, полученных преступным путем, финансированию терроризма, экстремистской деятельности и финансированию распространения оружия массового уничтожения, руководителя филиала общества взаимного страхования
"О квалификационных требованиях, которым должно соответствовать лицо, осуществляющее функции внутреннего аудитора, руководителя службы внутреннего аудита страховой организации, общества взаимного страхования, порядке согласования Банком России кандидатур на должности директора, главного бухгалтера общества взаимного страхования, порядке уведомления Банка России о назначении (об избрании) на должность, об освобождении от должности (о прекращении полномочий), о возложении временного исполнения обязанностей по должностям (прекращении временного исполнения обязанностей по должностям, об освобождении от временного исполнения обязанностей по должностям) общества взаимного страхования, указанным в абзаце первом пункта 6.1 статьи 32.1 Закона Российской Федерации от 27 ноября 1992 года N 4015-I "Об организации страхового дела в Российской Федерации", а также о порядке оценки Банком России соответствия указанных лиц квалификационным требованиям и (или) требованиям к деловой репутации"
(Зарегистрировано в Минюсте России 29.09.2025 N 83681)Глава 5. Уведомление Банка России об избрании (о прекращении полномочий) члена правления общества взаимного страхования, о назначении на должности внутреннего аудитора (руководителя службы внутреннего аудита) общества взаимного страхования, специального должностного лица, ответственного за реализацию правил внутреннего контроля в обществе взаимного страхования в целях противодействия легализации (отмыванию) доходов, полученных преступным путем, финансированию терроризма, экстремистской деятельности и финансированию распространения оружия массового уничтожения, руководителя филиала общества взаимного страхования, об освобождении от должностей, о временном исполнении обязанностей по должностям (о прекращении временного исполнения обязанностей по должностям, об освобождении от временного исполнения обязанностей по должностям), о факте несоответствия квалификационным требованиям и (или) требованиям к деловой репутации, выявленном обществом взаимного страхования после фактического назначения лица на должность внутреннего аудитора (руководителя службы внутреннего аудита) общества взаимного страхования, специального должностного лица, ответственного за реализацию правил внутреннего контроля в обществе взаимного страхования в целях противодействия легализации (отмыванию) доходов, полученных преступным путем, финансированию терроризма, экстремистской деятельности и финансированию распространения оружия массового уничтожения, руководителя филиала общества взаимного страхования
Статья: Защита владельца компании от субсидиарной ответственности
(Краснов А.О.)
("Имущественные отношения в Российской Федерации", 2025, N 10)Своевременная подача заявления о банкротстве - обязанность лица, осуществляющего управление компанией. Неисполнение этой обязанности является основанием для привлечения управленца к субсидиарной ответственности. В большинстве случаев привлекают фактического руководителя (директора) компании, ведь именно он управляет ее деятельностью и получает оперативную информацию о ее финансовом состоянии.
(Краснов А.О.)
("Имущественные отношения в Российской Федерации", 2025, N 10)Своевременная подача заявления о банкротстве - обязанность лица, осуществляющего управление компанией. Неисполнение этой обязанности является основанием для привлечения управленца к субсидиарной ответственности. В большинстве случаев привлекают фактического руководителя (директора) компании, ведь именно он управляет ее деятельностью и получает оперативную информацию о ее финансовом состоянии.
Готовое решение: Уголовная ответственность за неуплату налогов, страховых взносов и сборов
(КонсультантПлюс, 2026)лицо, которое не являлось руководителем, но фактически выполняло его обязанности.
(КонсультантПлюс, 2026)лицо, которое не являлось руководителем, но фактически выполняло его обязанности.
Статья: Незаконная предпринимательская деятельность
(Подготовлен для системы КонсультантПлюс, 2025)Подобная позиция в отношении субъектного состава преступления, в частности, руководителя или фактического руководителя организации отражена в п. 10 Постановления Пленума Верховного Суда РФ от 18.11.2004 N 23 "О судебной практике по делам о незаконном предпринимательстве".
(Подготовлен для системы КонсультантПлюс, 2025)Подобная позиция в отношении субъектного состава преступления, в частности, руководителя или фактического руководителя организации отражена в п. 10 Постановления Пленума Верховного Суда РФ от 18.11.2004 N 23 "О судебной практике по делам о незаконном предпринимательстве".
Готовое решение: Как составить трудовой договор с руководителем (генеральным директором) организации
(КонсультантПлюс, 2026)Дата заключения трудового договора с генеральным директором является одним из обязательных реквизитов. Как правило, в качестве таковой указывается дата подписания. Она может предшествовать дате начала работы генерального директора или совпадать с ней. Если трудовой договор не оформили в письменном виде до того, как руководитель фактически был допущен к работе, сделайте это не позднее трех рабочих дней со дня начала его работы. Данные выводы следуют из ст. 16, ч. 1 ст. 57, ч. 1 ст. 61, ч. 2 ст. 67, ст. 273 ТК РФ, п. 5.10 ГОСТ Р 7.0.97-2025.
(КонсультантПлюс, 2026)Дата заключения трудового договора с генеральным директором является одним из обязательных реквизитов. Как правило, в качестве таковой указывается дата подписания. Она может предшествовать дате начала работы генерального директора или совпадать с ней. Если трудовой договор не оформили в письменном виде до того, как руководитель фактически был допущен к работе, сделайте это не позднее трех рабочих дней со дня начала его работы. Данные выводы следуют из ст. 16, ч. 1 ст. 57, ч. 1 ст. 61, ч. 2 ст. 67, ст. 273 ТК РФ, п. 5.10 ГОСТ Р 7.0.97-2025.
Готовое решение: Как при УСН учесть расходы на оплату труда
(КонсультантПлюс, 2026)2) иметь документы, подтверждающие выполнение премируемым работником условий назначения премии (например, ходатайство непосредственного руководителя, подкрепленное фактическими показателями работы сотрудника);
(КонсультантПлюс, 2026)2) иметь документы, подтверждающие выполнение премируемым работником условий назначения премии (например, ходатайство непосредственного руководителя, подкрепленное фактическими показателями работы сотрудника);
"Участие государства в процессе несостоятельности (банкротства): монография"
(Суходольский И.М.)
("Юстицинформ", 2024)Говоря об отечественном праве, нужно констатировать, что законодатель попеременно использует обе названные теории. Так, например, на стадии наблюдения временный управляющий не заменяет руководителя должника и иные органы управления (часть 1 статьи 64 Закона о банкротстве), но по целому ряду сделок согласует их совершение (часть 2), имеет полный доступ к бухгалтерской и иной документации должника (часть 4) и т.д. Здесь роль временного управляющего хотя и достаточно ограничена, но направлена на реализацию публично-правовых функций и защиту публичных интересов. Напротив, на стадии конкурсного производства полномочия конкурсного управляющего существенно расширяются, в дополнение к его публично-правовым функциям ему фактически передаются функции руководителя должника (статья 126 Закона о банкротстве) <375>.
(Суходольский И.М.)
("Юстицинформ", 2024)Говоря об отечественном праве, нужно констатировать, что законодатель попеременно использует обе названные теории. Так, например, на стадии наблюдения временный управляющий не заменяет руководителя должника и иные органы управления (часть 1 статьи 64 Закона о банкротстве), но по целому ряду сделок согласует их совершение (часть 2), имеет полный доступ к бухгалтерской и иной документации должника (часть 4) и т.д. Здесь роль временного управляющего хотя и достаточно ограничена, но направлена на реализацию публично-правовых функций и защиту публичных интересов. Напротив, на стадии конкурсного производства полномочия конкурсного управляющего существенно расширяются, в дополнение к его публично-правовым функциям ему фактически передаются функции руководителя должника (статья 126 Закона о банкротстве) <375>.
Вопрос: В организации лицом, ответственным за трудовые книжки, назначен руководитель. Верно ли это, если фактически ведение и хранение осуществляет работник отдела кадров? Возможно ли привлечение к ответственности за такое несоответствие?
(Консультация эксперта, Минтруд России, 2023)Вопрос: В организации лицом, ответственным за трудовые книжки, назначен руководитель.
(Консультация эксперта, Минтруд России, 2023)Вопрос: В организации лицом, ответственным за трудовые книжки, назначен руководитель.
"Комментарий практики рассмотрения экономических споров (судебно-арбитражной практики). Выпуск 30"
(отв. ред. О.В. Гутников, С.А. Синицын)
("Инфотропик Медиа", 2024)По мнению Коллегии, такие утверждения не могут стать достаточным основанием для опровержения довода о номинальности, "поскольку принятие номинальным директором вины на себя является одним из ключевых условий заранее достигнутых договоренностей с фактическим руководителем".
(отв. ред. О.В. Гутников, С.А. Синицын)
("Инфотропик Медиа", 2024)По мнению Коллегии, такие утверждения не могут стать достаточным основанием для опровержения довода о номинальности, "поскольку принятие номинальным директором вины на себя является одним из ключевых условий заранее достигнутых договоренностей с фактическим руководителем".
Готовое решение: Как при расчете налога на прибыль учесть расходы на оплату труда
(КонсультантПлюс, 2026)премия выплачена за трудовые показатели, которые подтверждаются документально (например, это может быть служебная записка непосредственного руководителя с фактическими показателями работы сотрудника), или за выслугу лет;
(КонсультантПлюс, 2026)премия выплачена за трудовые показатели, которые подтверждаются документально (например, это может быть служебная записка непосредственного руководителя с фактическими показателями работы сотрудника), или за выслугу лет;
Статья: Субсидиарная ответственность после исключения из ЕГРЮЛ: анализ нового Обзора ВС РФ
(Ильичев А.)
("Юридическая работа в кредитной организации", 2025, N 4)Постановление N 53 закрепило подход к номинальным руководителям: номинальный директор не теряет статуса контролирующего лица, но его ответственность может быть уменьшена, если благодаря его информации выявлен фактический руководитель или имущество должника/контролирующего лица (п. 6 Постановления N 53 с опорой на п. 9 ст. 61.11 Закона о банкротстве <3>).
(Ильичев А.)
("Юридическая работа в кредитной организации", 2025, N 4)Постановление N 53 закрепило подход к номинальным руководителям: номинальный директор не теряет статуса контролирующего лица, но его ответственность может быть уменьшена, если благодаря его информации выявлен фактический руководитель или имущество должника/контролирующего лица (п. 6 Постановления N 53 с опорой на п. 9 ст. 61.11 Закона о банкротстве <3>).