Доля иностранных работников
Подборка наиболее важных документов по запросу Доля иностранных работников (нормативно–правовые акты, формы, статьи, консультации экспертов и многое другое).
Статьи, комментарии, ответы на вопросы
Готовое решение: Какие имеются особенности приема иностранного гражданина на должность руководителя организации
(КонсультантПлюс, 2026)Да, нужно. Тот факт, что работник принимается на должность руководителя организации, не освобождает вас от обязанности соблюдать порядок привлечения и использования иностранных работников. Особенности привлечения к трудовой деятельности иностранца в России зависят в целом от его статуса, а не от должности, на которую он принимается, в частности от режима пребывания (проживания), порядка въезда (на основании визы или без нее), гражданства иностранца, привлекается он как высококвалифицированный специалист или нет. Так, обычно иностранцу нужно получить разрешение на работу или патент, а вам может потребоваться получить разрешение на привлечение и использование иностранных работников, соблюдать допустимую долю использования иностранных работников в отдельных видах деятельности. Такие выводы следуют в том числе из абз. 2 п. 1 ст. 2, абз. 1, пп. 1 п. 4, пп. 1, 2 п. 4.5 ст. 13, п. 5 ст. 18.1 Закона об иностранцах.
(КонсультантПлюс, 2026)Да, нужно. Тот факт, что работник принимается на должность руководителя организации, не освобождает вас от обязанности соблюдать порядок привлечения и использования иностранных работников. Особенности привлечения к трудовой деятельности иностранца в России зависят в целом от его статуса, а не от должности, на которую он принимается, в частности от режима пребывания (проживания), порядка въезда (на основании визы или без нее), гражданства иностранца, привлекается он как высококвалифицированный специалист или нет. Так, обычно иностранцу нужно получить разрешение на работу или патент, а вам может потребоваться получить разрешение на привлечение и использование иностранных работников, соблюдать допустимую долю использования иностранных работников в отдельных видах деятельности. Такие выводы следуют в том числе из абз. 2 п. 1 ст. 2, абз. 1, пп. 1 п. 4, пп. 1, 2 п. 4.5 ст. 13, п. 5 ст. 18.1 Закона об иностранцах.
"Памятки по трудовым правам и обязанностям работника и работодателя, разъясняющие требования трудового законодательства Российской Федерации: Сборник памяток для работника"
("Сайт "Онлайнинспекция.РФ", 2026)Правительство Российской Федерации вправе ежегодно устанавливать допустимую долю иностранных работников, используемых в различных отраслях экономики хозяйствующими субъектами.
("Сайт "Онлайнинспекция.РФ", 2026)Правительство Российской Федерации вправе ежегодно устанавливать допустимую долю иностранных работников, используемых в различных отраслях экономики хозяйствующими субъектами.
Судебная практика
Перспективы и риски спора в суде общей юрисдикции: Административные правонарушения в области защиты Государственной границы РФ и обеспечения режима пребывания в РФ иностранных граждан или лиц без гражданства: Организация (ИП, Должностное лицо, Иностранный гражданин) обжалует привлечение к ответственности за несоблюдение ограничений по отдельным видам деятельности для иностранцев
(КонсультантПлюс, 2026)Суд или Уполномоченный орган (Управление по вопросам миграции МВД России) привлек Организацию (ИП, Должностное лицо, Иностранного гражданина) к ответственности по ч. 1 или ч. 2 ст. 18.17 КоАП РФ за несоблюдение установленных ограничений в отношении иностранцев на осуществление отдельных видов деятельности. Например, за превышение работодателем допустимой доли иностранных работников.
(КонсультантПлюс, 2026)Суд или Уполномоченный орган (Управление по вопросам миграции МВД России) привлек Организацию (ИП, Должностное лицо, Иностранного гражданина) к ответственности по ч. 1 или ч. 2 ст. 18.17 КоАП РФ за несоблюдение установленных ограничений в отношении иностранцев на осуществление отдельных видов деятельности. Например, за превышение работодателем допустимой доли иностранных работников.
Нормативные акты
Федеральный закон от 25.07.2002 N 115-ФЗ
(ред. от 26.06.2026)
"О правовом положении иностранных граждан в Российской Федерации"
(с изм. и доп., вступ. в силу с 26.07.2026)5. Правительство Российской Федерации вправе ежегодно с учетом региональных особенностей рынка труда и необходимости в приоритетном порядке трудоустройства граждан Российской Федерации устанавливать допустимую долю иностранных работников, используемых в различных отраслях экономики хозяйствующими субъектами, осуществляющими деятельность как на территории одного или нескольких субъектов Российской Федерации, так и на всей территории Российской Федерации. При установлении указанной допустимой доли Правительство Российской Федерации определяет срок приведения в соответствие с ней хозяйствующими субъектами численности используемых ими иностранных работников. Такой срок устанавливается с учетом необходимости соблюдения работодателями порядка расторжения трудового договора (контракта), установленного трудовым законодательством Российской Федерации.
(ред. от 26.06.2026)
"О правовом положении иностранных граждан в Российской Федерации"
(с изм. и доп., вступ. в силу с 26.07.2026)5. Правительство Российской Федерации вправе ежегодно с учетом региональных особенностей рынка труда и необходимости в приоритетном порядке трудоустройства граждан Российской Федерации устанавливать допустимую долю иностранных работников, используемых в различных отраслях экономики хозяйствующими субъектами, осуществляющими деятельность как на территории одного или нескольких субъектов Российской Федерации, так и на всей территории Российской Федерации. При установлении указанной допустимой доли Правительство Российской Федерации определяет срок приведения в соответствие с ней хозяйствующими субъектами численности используемых ими иностранных работников. Такой срок устанавливается с учетом необходимости соблюдения работодателями порядка расторжения трудового договора (контракта), установленного трудовым законодательством Российской Федерации.
Приказ Минтруда России от 15.05.2023 N 459н
"Об утверждении перечня профессий (специальностей, должностей) иностранных граждан - квалифицированных специалистов, трудоустраивающихся по имеющейся у них профессии (специальности), на которых квоты на выдачу иностранным гражданам, прибывающим в Российскую Федерацию на основании визы, разрешений на работу не распространяются"
(Зарегистрировано в Минюсте России 14.06.2023 N 73830)Зарегистрировано в Минюсте России 14 июня 2023 г. N 73830
"Об утверждении перечня профессий (специальностей, должностей) иностранных граждан - квалифицированных специалистов, трудоустраивающихся по имеющейся у них профессии (специальности), на которых квоты на выдачу иностранным гражданам, прибывающим в Российскую Федерацию на основании визы, разрешений на работу не распространяются"
(Зарегистрировано в Минюсте России 14.06.2023 N 73830)Зарегистрировано в Минюсте России 14 июня 2023 г. N 73830
Готовое решение: Какие есть особенности увольнения работника-иностранца
(КонсультантПлюс, 2026)приведение численности работников-иностранцев в соответствие с ограничениями на осуществление ими трудовой деятельности. Ограничения могут предусматриваться федеральными законами, указами Президента РФ, постановлениями Правительства РФ, а также принимаемыми в соответствии с ними нормативными правовыми актами субъектов РФ. Так, Правительство РФ вправе ежегодно устанавливать допустимую долю иностранных работников, используемых в различных отраслях экономики. Прекращать трудовой договор с работником-иностранцем в этом случае нужно по п. 9 ч. 1 ст. 327.6 ТК РФ в срок, который определен документом, устанавливающим данные ограничения (например, согласно Постановлению Правительства РФ от 05.12.2025 N 1995 это нужно было сделать до 1 января 2026 г.). Такие выводы следуют из ч. 3 ст. 327.6 ТК РФ, п. 1 ст. 2, п. 5 ст. 18.1 Закона об иностранцах.
(КонсультантПлюс, 2026)приведение численности работников-иностранцев в соответствие с ограничениями на осуществление ими трудовой деятельности. Ограничения могут предусматриваться федеральными законами, указами Президента РФ, постановлениями Правительства РФ, а также принимаемыми в соответствии с ними нормативными правовыми актами субъектов РФ. Так, Правительство РФ вправе ежегодно устанавливать допустимую долю иностранных работников, используемых в различных отраслях экономики. Прекращать трудовой договор с работником-иностранцем в этом случае нужно по п. 9 ч. 1 ст. 327.6 ТК РФ в срок, который определен документом, устанавливающим данные ограничения (например, согласно Постановлению Правительства РФ от 05.12.2025 N 1995 это нужно было сделать до 1 января 2026 г.). Такие выводы следуют из ч. 3 ст. 327.6 ТК РФ, п. 1 ст. 2, п. 5 ст. 18.1 Закона об иностранцах.
Вопрос: О лицах, на которых распространяется действие НПА, устанавливающего допустимую долю иностранных работников.
(Письмо Минтруда России от 23.04.2026 N 16-6/ООГ-510)Вопрос: Предлагается уточнить следующую группу вопросов, касающихся Постановления Правительства РФ от 03.10.2022 N 1751 "Об установлении на 2023 год допустимой доли иностранных работников, используемых хозяйствующими субъектами, осуществляющими на территории Российской Федерации отдельные виды экономической деятельности".
(Письмо Минтруда России от 23.04.2026 N 16-6/ООГ-510)Вопрос: Предлагается уточнить следующую группу вопросов, касающихся Постановления Правительства РФ от 03.10.2022 N 1751 "Об установлении на 2023 год допустимой доли иностранных работников, используемых хозяйствующими субъектами, осуществляющими на территории Российской Федерации отдельные виды экономической деятельности".
Последние изменения: Увольнение иностранца
(КонсультантПлюс, 2026)На 2026 г. установлена допустимая доля иностранных работников у хозяйствующих субъектов по отдельным видам экономической деятельности.
(КонсультантПлюс, 2026)На 2026 г. установлена допустимая доля иностранных работников у хозяйствующих субъектов по отдельным видам экономической деятельности.
Статья: Новости от 12.01.2026
("Главная книга", 2026, N 2)А привлекать иностранцев для розничной торговли в специализированных магазинах алкогольными напитками (включая пиво) и табачными изделиями в 2026 г. будет нельзя (в 2025 г. допустимая доля иностранной рабочей силы в этих сферах - 15% общей численности работников).
("Главная книга", 2026, N 2)А привлекать иностранцев для розничной торговли в специализированных магазинах алкогольными напитками (включая пиво) и табачными изделиями в 2026 г. будет нельзя (в 2025 г. допустимая доля иностранной рабочей силы в этих сферах - 15% общей численности работников).
Готовое решение: Что нужно знать о привлечении к работе иностранца - высококвалифицированного специалиста
(КонсультантПлюс, 2026)ограничения, которые касаются допустимой доли иностранных работников, используемых хозяйствующими субъектами в определенных видах экономической деятельности.
(КонсультантПлюс, 2026)ограничения, которые касаются допустимой доли иностранных работников, используемых хозяйствующими субъектами в определенных видах экономической деятельности.
Статья: Новости от 05.06.2026
("Главная книга", 2026, N 12)В допустимой доле иностранных работников (утверждена Постановлением Правительства от 05.12.2025 N 1995) не учитываются беженцы и лица, получившие временное убежище. Поскольку лицо, признанное беженцем, и прибывшие с ним члены его семьи имеют право на получение содействия в трудоустройстве наравне с гражданами РФ.
("Главная книга", 2026, N 12)В допустимой доле иностранных работников (утверждена Постановлением Правительства от 05.12.2025 N 1995) не учитываются беженцы и лица, получившие временное убежище. Поскольку лицо, признанное беженцем, и прибывшие с ним члены его семьи имеют право на получение содействия в трудоустройстве наравне с гражданами РФ.
Статья: Комментарий к Письму Министерства труда и социальной защиты РФ от 23.04.2026 N 16-6/ООГ-510 <Квота на иностранных работников - 2026: на кого распространяется, а на кого нет>
(Натырова Е.)
("Нормативные акты для бухгалтера", 2026, N 11)Минтруд России в Письме от 23.04.2026 N 16-6/ООГ-510 разъяснил, на кого распространяется норма, устанавливающая допустимую долю иностранных работников.
(Натырова Е.)
("Нормативные акты для бухгалтера", 2026, N 11)Минтруд России в Письме от 23.04.2026 N 16-6/ООГ-510 разъяснил, на кого распространяется норма, устанавливающая допустимую долю иностранных работников.
Статья: Оборот земель сельскохозяйственного назначения
(Подготовлен для системы КонсультантПлюс, 2026)Владеть земельными участками из земель сельскохозяйственного назначения могут граждане, юридические лица, Российская Федерация, субъекты РФ, муниципальные образования. Иностранные граждане, иностранные юридические лица, лица без гражданства, а также юридические лица, в уставном (складочном) капитале которых доля иностранных граждан, иностранных юридических лиц, лиц без гражданства составляет более чем 50%, могут обладать такими земельными участками только на праве аренды, за исключением случаев, предусмотренных Федеральным законом от 01.05.2016 N 119-ФЗ "Об особенностях предоставления гражданам земельных участков, находящихся в государственной или муниципальной собственности и расположенных в Арктической зоне Российской Федерации и на других территориях Севера, Сибири и Дальнего Востока Российской Федерации, и о внесении изменений в отдельные законодательные акты Российской Федерации" (ст. ст. 2, 3 Федерального закона от 24.07.2002 N 101-ФЗ "Об обороте земель сельскохозяйственного назначения" (далее - Закон об обороте земель)). Таким образом, действующим законодательством исключена возможность перехода права собственности на земельный участок сельскохозяйственного назначения к иностранному юридическому лицу.
(Подготовлен для системы КонсультантПлюс, 2026)Владеть земельными участками из земель сельскохозяйственного назначения могут граждане, юридические лица, Российская Федерация, субъекты РФ, муниципальные образования. Иностранные граждане, иностранные юридические лица, лица без гражданства, а также юридические лица, в уставном (складочном) капитале которых доля иностранных граждан, иностранных юридических лиц, лиц без гражданства составляет более чем 50%, могут обладать такими земельными участками только на праве аренды, за исключением случаев, предусмотренных Федеральным законом от 01.05.2016 N 119-ФЗ "Об особенностях предоставления гражданам земельных участков, находящихся в государственной или муниципальной собственности и расположенных в Арктической зоне Российской Федерации и на других территориях Севера, Сибири и Дальнего Востока Российской Федерации, и о внесении изменений в отдельные законодательные акты Российской Федерации" (ст. ст. 2, 3 Федерального закона от 24.07.2002 N 101-ФЗ "Об обороте земель сельскохозяйственного назначения" (далее - Закон об обороте земель)). Таким образом, действующим законодательством исключена возможность перехода права собственности на земельный участок сельскохозяйственного назначения к иностранному юридическому лицу.
Статья: Колебания патентной активности в Российской Федерации: ретроспектива и современность
(Дудко Д.Г.)
("Вестник ФИПС", 2025, N 3)Сходная картина наблюдается в отношении заявок на промышленный образец: в абсолютных цифрах отечественные заявки возросли почти вдвое - с 3 284 в 2020 году до 6 479 в 2024 году. Что касается соотношения "отечественные - иностранные заявки", то здесь доля российских заявителей существенно возросла, с 54% до 83%, при, соответственно, снижении доли иностранцев с 46% до 17%.
(Дудко Д.Г.)
("Вестник ФИПС", 2025, N 3)Сходная картина наблюдается в отношении заявок на промышленный образец: в абсолютных цифрах отечественные заявки возросли почти вдвое - с 3 284 в 2020 году до 6 479 в 2024 году. Что касается соотношения "отечественные - иностранные заявки", то здесь доля российских заявителей существенно возросла, с 54% до 83%, при, соответственно, снижении доли иностранцев с 46% до 17%.
Статья: Организационно-правовые вопросы трудоустройства иностранных работников, привлекаемых на основании разрешения на работу в Российской Федерации
(Кузнецова И.А., Кузнецова Е.Д.)
("Трудовое право в России и за рубежом", 2026, N 2)Довольно дискуссионной и сложной проблемой представляется определение сфер деятельности организаций, в которых может применяться иностранная рабочая сила. Например, в 2025 г. ежегодным Постановлением Правительства Российской Федерации от 16 декабря 2024 г. N 1796 "Об установлении на 2025 год допустимой доли иностранных работников, используемых хозяйствующими субъектами, осуществляющими на территории Российской Федерации отдельные виды экономической деятельности" (далее - Постановление Правительства Российской Федерации N 1796) перечислены виды хозяйственной деятельности, которые открыты для иностранных работников, а также установлены доли максимально допустимого числа иностранных работников в процентном соотношении к общему количеству работников в отдельно взятом хозяйствующем субъекте <1>. Данное Постановление является ежегодным, поскольку с каждым годом меняется потребность в рабочей силе в том или ином субъекте Российской Федерации.
(Кузнецова И.А., Кузнецова Е.Д.)
("Трудовое право в России и за рубежом", 2026, N 2)Довольно дискуссионной и сложной проблемой представляется определение сфер деятельности организаций, в которых может применяться иностранная рабочая сила. Например, в 2025 г. ежегодным Постановлением Правительства Российской Федерации от 16 декабря 2024 г. N 1796 "Об установлении на 2025 год допустимой доли иностранных работников, используемых хозяйствующими субъектами, осуществляющими на территории Российской Федерации отдельные виды экономической деятельности" (далее - Постановление Правительства Российской Федерации N 1796) перечислены виды хозяйственной деятельности, которые открыты для иностранных работников, а также установлены доли максимально допустимого числа иностранных работников в процентном соотношении к общему количеству работников в отдельно взятом хозяйствующем субъекте <1>. Данное Постановление является ежегодным, поскольку с каждым годом меняется потребность в рабочей силе в том или ином субъекте Российской Федерации.