Долг по зарплате умершего работника
Подборка наиболее важных документов по запросу Долг по зарплате умершего работника (нормативно–правовые акты, формы, статьи, консультации экспертов и многое другое).
Статьи, комментарии, ответы на вопросы
"Заработная плата"
(26-е издание, переработанное и дополненное)
(Воробьева Е.В.)
("АйСи Групп", 2026)113. Суммы прощенного долга лицу, не являющемуся работником организации-заимодавца/не состоящему с заимодавцем в трудовых отношениях (не являющемуся взаимозависимым лицом по отношению к организации) в течение всего срока действия договора
(26-е издание, переработанное и дополненное)
(Воробьева Е.В.)
("АйСи Групп", 2026)113. Суммы прощенного долга лицу, не являющемуся работником организации-заимодавца/не состоящему с заимодавцем в трудовых отношениях (не являющемуся взаимозависимым лицом по отношению к организации) в течение всего срока действия договора
Готовое решение: Как учреждению списать дебиторскую задолженность по заработной плате
(КонсультантПлюс, 2026)работник не возместил долг, и вы не смогли взыскать долг в судебном порядке;
(КонсультантПлюс, 2026)работник не возместил долг, и вы не смогли взыскать долг в судебном порядке;
Нормативные акты
Федеральный закон от 29.12.2015 N 391-ФЗ
(ред. от 29.07.2017)
"О внесении изменений в отдельные законодательные акты Российской Федерации"сведения о количестве работников, бывших работников должника, имеющих включенные в реестр требований кредиторов требования о выплате выходных пособий и (или) об оплате труда.
(ред. от 29.07.2017)
"О внесении изменений в отдельные законодательные акты Российской Федерации"сведения о количестве работников, бывших работников должника, имеющих включенные в реестр требований кредиторов требования о выплате выходных пособий и (или) об оплате труда.
Статья: Цифровые возможности нотариата в предпринимательском праве
(Семикина С.А., Кружалова А.В.)
("Нотариальный вестник", 2024, N 11)Рассмотренные проблемы могли бы быть решены нотариусом. Доступ к электронным ресурсам у него имеется, соответственно, он может запросить сведения как об индивидуальном предпринимателе, так и о работниках, а также получить необходимые выписки. Подтверждение факта смерти неразрывно связано с открытием наследства, соответственно, работники вправе обратиться к нотариусу не только за включением в наследственную массу долга по выплате заработной платы, но также в целях отправки в государственные органы (ФНС России, СФР) необходимых данных о прекращении трудовой деятельности в связи со смертью наследодателя-работодателя, которые будут внесены в необходимые реестры контролирующими органами.
(Семикина С.А., Кружалова А.В.)
("Нотариальный вестник", 2024, N 11)Рассмотренные проблемы могли бы быть решены нотариусом. Доступ к электронным ресурсам у него имеется, соответственно, он может запросить сведения как об индивидуальном предпринимателе, так и о работниках, а также получить необходимые выписки. Подтверждение факта смерти неразрывно связано с открытием наследства, соответственно, работники вправе обратиться к нотариусу не только за включением в наследственную массу долга по выплате заработной платы, но также в целях отправки в государственные органы (ФНС России, СФР) необходимых данных о прекращении трудовой деятельности в связи со смертью наследодателя-работодателя, которые будут внесены в необходимые реестры контролирующими органами.
Типовая ситуация: Код вида дохода в платежках на зарплату
(Издательство "Главная книга", 2026)1 - выплаты, из которых можно удерживать долги по исполнительным документам: зарплата, премии, отпускные, компенсация за неиспользованный отпуск, больничные, выплаты по ГПД, денежные подарки
(Издательство "Главная книга", 2026)1 - выплаты, из которых можно удерживать долги по исполнительным документам: зарплата, премии, отпускные, компенсация за неиспользованный отпуск, больничные, выплаты по ГПД, денежные подарки
Готовое решение: Как удержать из доходов работников суммы по исполнительным документам и отразить эти операции в бухгалтерском учете
(КонсультантПлюс, 2026)суммы на возмещение вреда, причиненного здоровью, или в связи со смертью кормильца;
(КонсультантПлюс, 2026)суммы на возмещение вреда, причиненного здоровью, или в связи со смертью кормильца;
Готовое решение: Как облагаются различные виды выплат взносами на страхование от несчастных случаев
(КонсультантПлюс, 2026)Если зарплата получена родственниками умершего сотрудника, но начислена до даты его смерти, она облагается взносами, поскольку начислена в рамках трудовых отношений в период, когда сотрудник был застрахованным лицом (ст. 141 ТК РФ, п. 1 ст. 20.1 Закона N 125-ФЗ).
(КонсультантПлюс, 2026)Если зарплата получена родственниками умершего сотрудника, но начислена до даты его смерти, она облагается взносами, поскольку начислена в рамках трудовых отношений в период, когда сотрудник был застрахованным лицом (ст. 141 ТК РФ, п. 1 ст. 20.1 Закона N 125-ФЗ).
Готовое решение: Как оформить увольнение в связи со смертью работника
(КонсультантПлюс, 2026)Удержать суммы, выданные ранее под отчет умершему сотруднику, нельзя, даже если осталась начисленная, но невыплаченная ему зарплата. Зарплата, не выплаченная ко дню смерти работника, подлежит выплате членам семьи умершего или лицу, находившемуся на его иждивении на день его смерти. Долг работника признается нереальным ко взысканию по причине смерти должника, в бухгалтерском учете отразите списание дебиторской задолженности (ст. 141 ТК РФ, п. 1 ст. 1183 ГК РФ, Письмо Минфина России от 24.02.2009 N 03-02-07/1-87).
(КонсультантПлюс, 2026)Удержать суммы, выданные ранее под отчет умершему сотруднику, нельзя, даже если осталась начисленная, но невыплаченная ему зарплата. Зарплата, не выплаченная ко дню смерти работника, подлежит выплате членам семьи умершего или лицу, находившемуся на его иждивении на день его смерти. Долг работника признается нереальным ко взысканию по причине смерти должника, в бухгалтерском учете отразите списание дебиторской задолженности (ст. 141 ТК РФ, п. 1 ст. 1183 ГК РФ, Письмо Минфина России от 24.02.2009 N 03-02-07/1-87).
Типовая ситуация: Удержания из зарплаты: размеры и проводки
(Издательство "Главная книга", 2026)При получении нескольких исполнительных листов на одного работника в первую очередь удерживайте алименты, возмещение вреда здоровью и ущерба в связи со смертью кормильца, затем - долги по платежам в бюджет, в последнюю очередь - остальные долги. Если зарплаты на все требования одной очереди не хватает, погашайте каждое пропорционально его доле в их общей сумме (ст. 111 Закона N 229-ФЗ).
(Издательство "Главная книга", 2026)При получении нескольких исполнительных листов на одного работника в первую очередь удерживайте алименты, возмещение вреда здоровью и ущерба в связи со смертью кормильца, затем - долги по платежам в бюджет, в последнюю очередь - остальные долги. Если зарплаты на все требования одной очереди не хватает, погашайте каждое пропорционально его доле в их общей сумме (ст. 111 Закона N 229-ФЗ).
Статья: Обзор правовых позиций Верховного Суда Российской Федерации по вопросам частного права за май 2023 года
(Автонова Е.Д., Гвоздева С.В., Карапетов А.Г., Романова О.И., Сбитнев Ю.В., Трофимов С.В., Фетисова Е.М.)
("Вестник экономического правосудия Российской Федерации", 2023, N 7)В отношении заработной платы, не полученной ко дню смерти работника, действует ст. 141 ТК РФ, которая устанавливает специальные условия и правила выплаты названных сумм по сравнению с правилами ст. 1183 ГК РФ.
(Автонова Е.Д., Гвоздева С.В., Карапетов А.Г., Романова О.И., Сбитнев Ю.В., Трофимов С.В., Фетисова Е.М.)
("Вестник экономического правосудия Российской Федерации", 2023, N 7)В отношении заработной платы, не полученной ко дню смерти работника, действует ст. 141 ТК РФ, которая устанавливает специальные условия и правила выплаты названных сумм по сравнению с правилами ст. 1183 ГК РФ.
Типовая ситуация: Размеры удержаний из зарплаты (для бюджетной организации)
(Издательство "Главная книга", 2026)Максимум других удержаний вместе с исполнительными документами - 20% зарплаты. Это касается удержаний за недостачи, выплат из-за счетной ошибки, невозвращенных подотчетов (ст. ст. 137, 138 ТК РФ). Например, нельзя удержать долг с подотчетника, если по исполнительному листу 25% его зарплаты уходит на алименты.
(Издательство "Главная книга", 2026)Максимум других удержаний вместе с исполнительными документами - 20% зарплаты. Это касается удержаний за недостачи, выплат из-за счетной ошибки, невозвращенных подотчетов (ст. ст. 137, 138 ТК РФ). Например, нельзя удержать долг с подотчетника, если по исполнительному листу 25% его зарплаты уходит на алименты.
Статья: Расчеты с подотчетниками: разбираем вопросы о разном
(Овчинникова И.В.)
("Главная книга", 2024, N 2)Зарплату, не полученную ко дню смерти работника, вы обязаны выдать членам его семьи или лицу, находившемуся на иждивении умершего на день его смерти, в сумме без каких-либо удержаний <18>. Однако это не значит, что про долг можно забыть.
(Овчинникова И.В.)
("Главная книга", 2024, N 2)Зарплату, не полученную ко дню смерти работника, вы обязаны выдать членам его семьи или лицу, находившемуся на иждивении умершего на день его смерти, в сумме без каких-либо удержаний <18>. Однако это не значит, что про долг можно забыть.