Аккредитация медицинских работников
Подборка наиболее важных документов по запросу Аккредитация медицинских работников (нормативно–правовые акты, формы, статьи, консультации экспертов и многое другое).
Статьи, комментарии, ответы на вопросы
Готовое решение: Какие есть особенности приема на работу медицинского работника
(КонсультантПлюс, 2025)если медработник получил образование в иностранном государстве, то это образование, как правило, должно быть признано в РФ в установленном порядке, а медработник должен пройти аккредитацию специалиста, если иное не предусмотрено международными договорами РФ (ч. 6 ст. 69 Закона об охране здоровья, ч. 1 ст. 107 Закона об образовании).
(КонсультантПлюс, 2025)если медработник получил образование в иностранном государстве, то это образование, как правило, должно быть признано в РФ в установленном порядке, а медработник должен пройти аккредитацию специалиста, если иное не предусмотрено международными договорами РФ (ч. 6 ст. 69 Закона об охране здоровья, ч. 1 ст. 107 Закона об образовании).
Готовое решение: Как заполнить и сдать форму по КНД 1150022
(КонсультантПлюс, 2025)Не учитывайте при заполнении графы 4 сертифицированных (аккредитованных) медработников, если они являются внешними совместителями. Если такой медработник является внутренним совместителем, он учитывается в графе 4 один раз (п. п. 16.2, 17 Указаний, утвержденных Приказом Росстата от 16.12.2024 N 647, Письмо Минфина России от 10.01.2024 N 03-03-05/528).
(КонсультантПлюс, 2025)Не учитывайте при заполнении графы 4 сертифицированных (аккредитованных) медработников, если они являются внешними совместителями. Если такой медработник является внутренним совместителем, он учитывается в графе 4 один раз (п. п. 16.2, 17 Указаний, утвержденных Приказом Росстата от 16.12.2024 N 647, Письмо Минфина России от 10.01.2024 N 03-03-05/528).
Нормативные акты
Справочная информация: "Правовой календарь на IV квартал 2025 года"
(Материал подготовлен специалистами КонсультантПлюс)Завершается переход к процедуре аккредитации специалистов в сфере медицинской и фармацевтической деятельности (31.12.2025)
(Материал подготовлен специалистами КонсультантПлюс)Завершается переход к процедуре аккредитации специалистов в сфере медицинской и фармацевтической деятельности (31.12.2025)
Справочная информация: "Основные виды систем аккредитации"
(Материал подготовлен специалистами КонсультантПлюс)Раздел 4. Аккредитация специалистов
(Материал подготовлен специалистами КонсультантПлюс)Раздел 4. Аккредитация специалистов
Статья: Причинно-следственные связи медицинского вмешательства и негативного исхода в клинической практике (философские и юридические аспекты проблемы - сообщение 1)
(Тимофеев И.В.)
("Медицинское право", 2021, N 6)С другой стороны, как показывает практика проведения аккредитации медицинских работников, правовая подготовка большинства из них все еще остается недостаточной. Медицинский работник, столкнувшись с проблемой возникновения негативного исхода у пациента и началом следственных действий, оказывается в терминологическом и, соответственно, смысловом юридическом вакууме, что, в свою очередь, значительно сужает его возможности выразить свою профессиональную позицию. Более того, многие регламентирующие его деятельность нормативные правовые акты оказываются крайне недостаточными для профессионального и правового ориентирования медицинского работника. Отсутствие многих норм, необходимых для регламентации медицинской деятельности, значительно осложняет юридическую защиту медицинских работников.
(Тимофеев И.В.)
("Медицинское право", 2021, N 6)С другой стороны, как показывает практика проведения аккредитации медицинских работников, правовая подготовка большинства из них все еще остается недостаточной. Медицинский работник, столкнувшись с проблемой возникновения негативного исхода у пациента и началом следственных действий, оказывается в терминологическом и, соответственно, смысловом юридическом вакууме, что, в свою очередь, значительно сужает его возможности выразить свою профессиональную позицию. Более того, многие регламентирующие его деятельность нормативные правовые акты оказываются крайне недостаточными для профессионального и правового ориентирования медицинского работника. Отсутствие многих норм, необходимых для регламентации медицинской деятельности, значительно осложняет юридическую защиту медицинских работников.
Статья: Отдельные проблемы, связанные с правом на труд медицинских работников (часть вторая)
(Винокуров В.А.)
("Трудовое право в России и за рубежом", 2024, N 3)Ключевые слова: Конституция Российской Федерации, ограничение права на труд, медицинские работники, аккредитация специалиста, сертификат специалиста, специальное право, отстранение от работы.
(Винокуров В.А.)
("Трудовое право в России и за рубежом", 2024, N 3)Ключевые слова: Конституция Российской Федерации, ограничение права на труд, медицинские работники, аккредитация специалиста, сертификат специалиста, специальное право, отстранение от работы.
Статья: О некоторых организационно-медицинских и юридических аспектах недостатков в деятельности патологоанатома
(Тимофеев И.В., Чирский В.С.)
("Медицинское право", 2023, N 4)С другой стороны, как показывает практика проведения консультаций врачей, а также аккредитации медицинских работников, правовая подготовка большинства из них, включая патологоанатомов, остается на очень низком уровне. Медицинский работник, столкнувшись с проблемой возникновения негативного исхода у пациента и началом следственных действий, оказывается в терминологическом и, соответственно, смысловом юридическом вакууме, что, в свою очередь, значительно сужает его возможности выразить свою профессиональную позицию. Более того, многие регламентирующие его деятельность нормативные правовые акты оказываются крайне недостаточными в профессиональном и правовом ориентировании медицинского работника. Отсутствие норм, регламентирующих целый ряд видов медицинской деятельности, закономерно приводит к формальной неопределенности, что значительно осложняет правовую защиту медицинских работников.
(Тимофеев И.В., Чирский В.С.)
("Медицинское право", 2023, N 4)С другой стороны, как показывает практика проведения консультаций врачей, а также аккредитации медицинских работников, правовая подготовка большинства из них, включая патологоанатомов, остается на очень низком уровне. Медицинский работник, столкнувшись с проблемой возникновения негативного исхода у пациента и началом следственных действий, оказывается в терминологическом и, соответственно, смысловом юридическом вакууме, что, в свою очередь, значительно сужает его возможности выразить свою профессиональную позицию. Более того, многие регламентирующие его деятельность нормативные правовые акты оказываются крайне недостаточными в профессиональном и правовом ориентировании медицинского работника. Отсутствие норм, регламентирующих целый ряд видов медицинской деятельности, закономерно приводит к формальной неопределенности, что значительно осложняет правовую защиту медицинских работников.
Статья: Отдельные проблемы, связанные с правом на труд медицинских работников (часть первая)
(Винокуров В.А.)
("Трудовое право в России и за рубежом", 2024, N 2)Заменив понятные и логичные условия выдачи сертификата специалиста, к сожалению, перешли на зарубежные стандарты в виде аккредитации всех медицинских работников, независимо от пройденного после окончания обучения времени, и требующие в первую очередь угадывания ответов на многочисленные вопросы. Учитывая Положение об аккредитации специалистов, утвержденное Приказом Министерства здравоохранения Российской Федерации от 28 октября 2022 г. N 709н <20>, в основу которой положено тестирование, надо полагать, что речь идет о натаскивании претендентов на "правильные ответы" (по образу единого государственного экзамена). Причем практика показывает, что составители тестовых заданий иногда плохо представляют медицинскую специальность, по которой подготавливают тест, а если и работали по данной специальности, то, вероятно, без видимых успехов, а потому включают вопросы, не относящиеся к соответствующим квалификационным требованиям, и в качестве верных закладывают формальные ответы, которые не дают представления о реальных знаниях. В результате, как известно, получаем специалистов, которые осуществляют лечение жителей государства по подсказкам из Интернета.
(Винокуров В.А.)
("Трудовое право в России и за рубежом", 2024, N 2)Заменив понятные и логичные условия выдачи сертификата специалиста, к сожалению, перешли на зарубежные стандарты в виде аккредитации всех медицинских работников, независимо от пройденного после окончания обучения времени, и требующие в первую очередь угадывания ответов на многочисленные вопросы. Учитывая Положение об аккредитации специалистов, утвержденное Приказом Министерства здравоохранения Российской Федерации от 28 октября 2022 г. N 709н <20>, в основу которой положено тестирование, надо полагать, что речь идет о натаскивании претендентов на "правильные ответы" (по образу единого государственного экзамена). Причем практика показывает, что составители тестовых заданий иногда плохо представляют медицинскую специальность, по которой подготавливают тест, а если и работали по данной специальности, то, вероятно, без видимых успехов, а потому включают вопросы, не относящиеся к соответствующим квалификационным требованиям, и в качестве верных закладывают формальные ответы, которые не дают представления о реальных знаниях. В результате, как известно, получаем специалистов, которые осуществляют лечение жителей государства по подсказкам из Интернета.
Готовое решение: Как уплачивают налог на прибыль отдельные категории налогоплательщиков
(КонсультантПлюс, 2026)При определении численности медработников, имеющих сертификат специалиста, свидетельство об аккредитации специалиста, не учитывайте внешних совместителей, а внутренних совместителей учитывайте один раз (п. п. 16.1, 16.2, 17 Указаний N 647).
(КонсультантПлюс, 2026)При определении численности медработников, имеющих сертификат специалиста, свидетельство об аккредитации специалиста, не учитывайте внешних совместителей, а внутренних совместителей учитывайте один раз (п. п. 16.1, 16.2, 17 Указаний N 647).
"Научно-практический комментарий судебной практики по спорам в сфере труда и социального обеспечения медицинских работников"
(под ред. М.А. Жильцова)
("Проспект", 2024)Жизнь и здоровье человека - одна из фундаментальных ценностей современного общества, поэтому профессиональная медицинская деятельность характеризуется повышенным уровнем ответственности, а к осуществляющим ее лицам предъявляются многочисленные требования. Для ее реализации необходимы специальные знания, умения и навыки, наличие которых подтверждается документами о медицинском образовании и аккредитации в качестве специалиста. Свою квалификацию медицинский работник обязан регулярно повышать. Законодательством об охране здоровья закреплены требования юридического и морального характера. Согласно ч. 1 ст. 73 Закона 323-ФЗ медицинские работники осуществляют свою деятельность в соответствии с законодательством Российской Федерации, руководствуясь принципами медицинской этики и деонтологии. Характер их работы таков, что она практически всегда связана с повышенным психоэмоциональным напряжением, ответственностью за жизнь и здоровье пациента. В науке обоснован вывод о том, что профессия врача относится к "высшему типу" сложности, который требует "постоянной внеурочной работы над предметом и собой" <1>.
(под ред. М.А. Жильцова)
("Проспект", 2024)Жизнь и здоровье человека - одна из фундаментальных ценностей современного общества, поэтому профессиональная медицинская деятельность характеризуется повышенным уровнем ответственности, а к осуществляющим ее лицам предъявляются многочисленные требования. Для ее реализации необходимы специальные знания, умения и навыки, наличие которых подтверждается документами о медицинском образовании и аккредитации в качестве специалиста. Свою квалификацию медицинский работник обязан регулярно повышать. Законодательством об охране здоровья закреплены требования юридического и морального характера. Согласно ч. 1 ст. 73 Закона 323-ФЗ медицинские работники осуществляют свою деятельность в соответствии с законодательством Российской Федерации, руководствуясь принципами медицинской этики и деонтологии. Характер их работы таков, что она практически всегда связана с повышенным психоэмоциональным напряжением, ответственностью за жизнь и здоровье пациента. В науке обоснован вывод о том, что профессия врача относится к "высшему типу" сложности, который требует "постоянной внеурочной работы над предметом и собой" <1>.