IV. Содержание раздела 14.3 "Подбор и подготовка эксплуатационного персонала блока атомной станции"

11. В разделе 14.3 "Подбор и подготовка эксплуатационного персонала блока атомной станции" представляются обоснованные в проекте АС требования к уровню квалификации персонала блока АС.

12. В разделе 14.3 "Подбор и подготовка эксплуатационного персонала блока атомной станции" представляется информация, подтверждающая, что блок АС укомплектован персоналом, имеющим необходимую квалификацию и допущенным в порядке, установленном эксплуатирующей организацией, к самостоятельной работе до завоза на АС ЯТ для блока АС, вводимого в эксплуатацию.

13. В разделе 14.3 "Подбор и подготовка эксплуатационного персонала блока атомной станции" приводятся сведения, о том, что выполнение лицами из эксплуатационного персонала определенных видов деятельности в области использования атомной энергии осуществляется при наличии у них разрешений, выдаваемых уполномоченным органом государственного регулирования безопасности при использовании атомной энергии, а также представляется информация о том, что для лиц, которым не требуется получение разрешений уполномоченного органа государственного регулирования безопасности при использовании атомной энергии, эксплуатирующей организацией установлены квалификационные требования и осуществляется контроль за их соблюдением.

14. В разделе 14.3 "Подбор и подготовка эксплуатационного персонала блока атомной станции" представляется информация, подтверждающая, что организованная эксплуатирующей организацией система подбора и подготовки персонала блока АС направлена на достижение, контроль и поддержание уровня его квалификации, необходимого для обеспечения безопасной эксплуатации блока АС во всех состояниях и режимах работы, а также выполнения действий, направленных на ослабление последствий аварий при их возникновении.

15. В разделе 14.3 "Подбор и подготовка эксплуатационного персонала блока атомной станции" представляется информация, подтверждающая, что организованная эксплуатирующей организацией система подбора и подготовки персонала блока АС предусматривает проведение периодических занятий и тренировок по отработке действий при авариях на АС (блоке АС).

16. В разделе 14.3 "Подбор и подготовка эксплуатационного персонала блока атомной станции" представляется информация, подтверждающая, что организованная эксплуатирующей организацией система подбора и подготовки персонала блока АС предусматривает изменения документации разработчиков проектов РУ и АС и эксплуатационной документации, относящейся к блоку АС, а также результаты анализа ранее зарегистрированных ошибок и ошибочных решений персонала блока АС.

17. В разделе 14.3 "Подбор и подготовка эксплуатационного персонала блока атомной станции" должна быть представлена информация, подтверждающая формирование и поддержание культуры безопасности на блоке АС <85>, предусматривающей:

--------------------------------

<85> Пункт 1.2.21 НП-001-15.

а) установление приоритета безопасности АС (блока АС) над экономическими и производственными целями;

б) подбор, профессиональное обучение и поддержание квалификации руководителей и персонала в каждой сфере деятельности, влияющей на безопасность АС (блока АС);

в) строгое соблюдение дисциплины при четком распределении полномочий и персональной ответственности руководителей и исполнителей;

г) разработку и строгое соблюдение требований программ обеспечения качества, производственных инструкций и технологических регламентов, их периодическое обновление исходя из накапливаемого опыта;

д) установление руководителями всех уровней атмосферы доверия и таких подходов к коллективной работе, а также к социально-бытовым условиям жизни персонала блока АС, которые формируют внутреннюю потребность позитивного отношения к безопасности;

е) понимание каждым работником влияния его деятельности на безопасность блока АС и последствий, к которым может привести несоблюдение или некачественное выполнение требований программ обеспечения качества, производственных и должностных инструкций, технологических регламентов;

ж) самоконтроль работниками своей деятельности, влияющей на безопасность;

з) понимание каждым руководителем и работником недопустимости сокрытия ошибок в своей деятельности, необходимости выявления и устранения причин их возникновения, необходимости постоянного самосовершенствования, изучения и внедрения передового опыта, в том числе зарубежного;

и) установление системы поощрений и взысканий по результатам производственной деятельности, стимулирующей открытость действий работников и исключающей сокрытие ошибок в их работе.

18. В разделе 14.3 "Подбор и подготовка эксплуатационного персонала блока атомной станции" представляется информация о способах (методах), с использованием которых на блоке АС реализуются указанные в пункте 17 настоящего приложения принципы формирования и поддержания культуры безопасности.

19. В разделе 14.3 "Подбор и подготовка эксплуатационного персонала блока атомной станции" представляется информация о проведении оценок (самооценок) культуры безопасности на блоке АС, а также результаты выполнения текущих, целевых и периодических оценок состояния культуры безопасности.

20. В разделе 14.3 "Подбор и подготовка эксплуатационного персонала блока атомной станции" приводятся сведения о предусмотренном в проекте АС учебно-тренировочном пункте (центре), обладающим необходимыми для обеспечения качественной подготовки персонала блока АС учебно-материальной базой, техническими средствами профессионального обучения и штатом специалистов.

21. В разделе 14.3 "Подбор и подготовка эксплуатационного персонала блока атомной станции" представляется информация о наличии полномасштабного тренажера и иных технических средствах обучения эксплуатационного персонала, а также о том, что в полномасштабном тренажере АС обеспечена внешняя и функциональная идентичность БПУ блока АС в объеме, необходимом для проведения профессиональной подготовки оперативного персонала АС, находящегося на дежурстве в смене на БПУ.

22. В разделе 14.3 "Подбор и подготовка эксплуатационного персонала блока атомной станции" представляется анализ, подтверждающий соответствие учебно-тренировочной базы требованиям НД, а также современному уровню развития науки, техники и производства.

23. В разделе 14.3 "Подбор и подготовка эксплуатационного персонала блока атомной станции" представляется информация о принятом порядке контроля состояния здоровья персонала блока АС.

24. В разделе 14.3 "Подбор и подготовка эксплуатационного персонала блока атомной станции" приводятся сведения о предусмотренной в проекте АС лаборатории психофизиологических обследований, обладающей необходимыми для обеспечения качественной подготовки персонала блока АС учебно-материальной базой, техническими средствами профессионального обучения и штатом специалистов.