2. Права и обязанности работника

2.1. Работник имеет право:

- на рабочее место, защищенное от воздействия вредных и опасных факторов;

- на своевременную оплату труда в размерах, предусмотренных п. 4.1 настоящего трудового договора (контракта);

- на выплату районного коэффициента к заработной плате;

- на выплату процентных надбавок к заработной плате;

- на ежегодный оплачиваемый отпуск в соответствии с графиками отпусков и еженедельный отдых;

- на льготы и компенсации, связанные с работой и проживанием в экстремальных природно-климатических условиях Севера, предусмотренные Законом Российской Федерации "О государственных гарантиях и компенсациях для лиц, работающих и проживающих в районах Крайнего Севера и приравненных к ним местностях";

- на социально-бытовые льготы в соответствии с законодательством, коллективным договором и настоящим трудовым договором (контрактом) и др.

2.2. Работник обязан:

- добросовестно выполнять обязанности в соответствии с должностной инструкцией;

- подчиняться правилам внутреннего трудового распорядка;

- соблюдать трудовую дисциплину;

- при выполнении трудовых обязанностей соблюдать нормы и правила по охране труда и технике безопасности;

- бережно относиться к имуществу Работодателя;

- сохранять информацию, составляющую служебную и коммерческую тайну организации и др.