VI. Порядок и условия изменения контракта
Изменение контракта, т.е. изменение одного или нескольких его условий, может происходить как по инициативе одной из сторон, так и независимо от их волеизъявления. Например, введение законодательством новой нормы рабочего времени автоматически изменило одно из условий контракта. Условия контракта могут изменяться и по соглашению сторон. В этом случае составляется письменное соглашение об изменении тех или иных условий труда.
Перевод на другую работу допускается только с согласия работника. Такое согласие должно быть выражено добровольно и предшествовать переводу.
Изменение существенных условий труда допускается лишь в связи с изменением в организации производства и труда. К таким изменениям можно отнести введение новой технологии, перевод на другую систему оплаты труда, утверждение новых норм труда и т.п. Изменение существенных условий труда производится по инициативе администрации предприятия. При этом работник должен быть извещен о предстоящих изменениях не позднее, чем за два месяца до их фактического наступления.
Законодательством предусмотрена возможность изменения условий труда и по требованию работника. Например, по просьбе беременной женщины или женщины, имеющей ребенка в возрасте до 14 лет (ребенка - инвалида до 16 лет), администрация обязана установить им неполный рабочий день или неполную рабочую неделю.
Временный перевод на другую работу в случае производственной необходимости или в случае простоя допускается по инициативе администрации предприятия без согласия работника.
Не допускается перевод квалифицированных работников на неквалифицированные работы.
- Гражданский кодекс (ГК РФ)
- Жилищный кодекс (ЖК РФ)
- Налоговый кодекс (НК РФ)
- Трудовой кодекс (ТК РФ)
- Уголовный кодекс (УК РФ)
- Бюджетный кодекс (БК РФ)
- Арбитражный процессуальный кодекс
- Конституция РФ
- Земельный кодекс (ЗК РФ)
- Лесной кодекс (ЛК РФ)
- Семейный кодекс (СК РФ)
- Уголовно-исполнительный кодекс
- Уголовно-процессуальный кодекс
- Производственный календарь на 2023 год
- МРОТ 2024
- ФЗ «О банкротстве»
- О защите прав потребителей (ЗОЗПП)
- Об исполнительном производстве
- О персональных данных
- О налогах на имущество физических лиц
- О средствах массовой информации
- Производственный календарь на 2024 год
- Федеральный закон "О полиции" N 3-ФЗ
- Расходы организации ПБУ 10/99
- Минимальный размер оплаты труда (МРОТ)
- Календарь бухгалтера на 2024 год
- Частичная мобилизация: обзор новостей