Запись в трудовой книжке о категории

Подборка наиболее важных документов по запросу Запись в трудовой книжке о категории (нормативно–правовые акты, формы, статьи, консультации экспертов и многое другое).

Судебная практика

Определение Шестого кассационного суда общей юрисдикции от 13.06.2024 N 88-14953/2024 (УИД 03RS0048-01-2023-001870-33)
Категория спора: Пенсионное обеспечение.
Требования заявителя: 1) О признании недействительным решения об отказе в назначении пенсии; 2) О возложении обязанности назначить пенсию; 3) О включении периодов работы в трудовой стаж.
Обстоятельства: Истцу отказано в назначении досрочной страховой пенсии по старости ввиду отсутствия необходимой продолжительности стажа на соответствующих видах работ.
Решение: 1) Отказано; 2) Отказано; 3) Удовлетворено в части.
Оценив имеющиеся в деле доказательства, а именно архивную справку, личную карточку Т-2, записи в трудовой книжке, суд первой инстанции пришел к выводу о том, что указанные доказательства подтверждают факт работы истца в спорный период по должности, предусмотренной Списком профессий рабочих локомотивных бригад, а также профессий и должностей работников отдельных категорий, непосредственно осуществляющих организацию перевозок и обеспечивающих безопасность движения на железнодорожном транспорте и метрополитене, пользующихся правом на пенсионное обеспечение в соответствии с пунктом "д" статьи 12 Закона РСФСР "О государственных пенсиях в РСФСР", утвержденным постановлением Правительства Российской Федерации от 24 апреля 1992 г. N 272 (далее по тексту - Список от 24 апреля 1992 г. N 272). Факт работы ФИО1 в качестве составителя поездов, а также отсутствие отвлечений от основной работы или работы в режиме неполного рабочего дня, подтвержден архивной справкой, личной карточкой работника.
Определение Шестого кассационного суда общей юрисдикции от 28.04.2022 по делу N 88-8899/2022
Категория спора: Защита прав и интересов работника.
Требования работника: 1) Об установлении факта работы в иной должности; 2) О признании события несчастным случаем на производстве; 3) Об обязании внести в трудовую книжку запись о работе в организации.
Обстоятельства: Истица указала, что не получила единую страховую выплату в качестве гарантии отдельным категориям медицинских работников в связи с заболеванием, работодателем не была направлена справка установленного образца.
Решение: 1) Отказано; 2) Отказано; 3) Отказано.
Разрешая спор, суд первой инстанции пришел к выводу об отсутствии оснований для установления факта работы истца по иной должности в период надлежащим образом оформленных трудовых отношений с работодателем с 13 января 2020 года по 31 марта 2021 года и внесении в трудовую книжку записи о работе истца сестрой-хозяйкой. Поскольку П.С. работала в качестве уборщика служебных помещений, данный работник не относится к категориям медицинских и иных работников, названных в Указе Президента Российской Федерации от 6 мая 2020 года N 313Ю, выполнение истцом своих трудовых обязанностей не связано с контактированием с пациентами, суд первой инстанции правомерно отказал в удовлетворении требований об обязании работодателя создать врачебную комиссию для расследования обстоятельств заражения истца новой коронавирусной инфекцией, признания данного случая страховым и направления справки в отделение Фонда социального страхования для осуществления страховой выплаты.

Статьи, комментарии, ответы на вопросы

Путеводитель по кадровым вопросам. Трудовая книжкаЕсли иная квалификация устанавливается с присвоением разряда (класса) или других категорий новых профессий, то запись вносится с указанием на это (п. 10 названного Порядка).
Статья: Внесение пропущенных записей в трудовую книжку
(Ливена С.В.)
("Кадровик-практик", 2022, N 1)
Также Порядок предусматривает внесение в трудовую книжку записей о переименовании работодателя (п. 13), присвоении нового разряда, класса, категории, классного чина (п. 10) и др.

Нормативные акты

Справочная информация: "Правовой календарь на III квартал 2023 года"
(Материал подготовлен специалистами КонсультантПлюс)
На основании распорядительных актов об установлении квалификационной категории работодатели вносят соответствующие записи в трудовые книжки педагогических работников или в сведения об их трудовой деятельности.
Приказ Минтруда России от 19.05.2021 N 320н
"Об утверждении формы, порядка ведения и хранения трудовых книжек"
(Зарегистрировано в Минюсте России 01.06.2021 N 63748)
Если работнику в период работы присваивается новый разряд, класс, категория, классный чин, то об этом производится соответствующая запись.