Учет предварительного медосмотра

Подборка наиболее важных документов по запросу Учет предварительного медосмотра (нормативно–правовые акты, формы, статьи, консультации экспертов и многое другое).

Судебная практика: Учет предварительного медосмотра

Открыть документ в вашей системе КонсультантПлюс:
Интересная цитата из судебного решения: Факт прохождения собеседования, а также выдача направления на предварительный медицинский осмотр (обследование) не свидетельствует о том, что между сторонами возникли правоотношения, связанные с заключением трудового договора"...Также, отказывая в удовлетворении заявленных требований, суд первой инстанции, дав оценку собранным по делу доказательствам в соответствии со ст. 67 ГПК РФ, и с учетом требований закона, исходил из того, что в данном случае работодатель не принимал решения об отказе истцу в приеме на работу, а факт прохождения С. собеседования, а также выдача направления на предварительный медицинский осмотр (обследование) не свидетельствует о том, что между сторонами возникли правоотношения, связанные с заключением трудового договора. В ответе от 21 мая 2018 года ответчик сообщил истцу о том, что им не представлены в полной мере медицинские документы, необходимые для решения вопроса о приеме (либо отказе в приеме) на работу."
Открыть документ в вашей системе КонсультантПлюс:
Подборка судебных решений за 2019 год: Статья 213 "Медицинские осмотры некоторых категорий работников" Трудового кодекса РФ
(ООО "Журнал "Налоги и финансовое право")
Как указал суд, соглашаясь с доводами инспекции труда, в нарушение требований ст. 213 ТК РФ работник был допущен к трудовой деятельности водителя без прохождения обязательного медосмотра. Данное обстоятельство подтверждается табелем учета рабочего времени, показаниями свидетелей. То, что сотрудник находился на испытательном сроке и его сопровождали наставники, правового значения в данном случае не имеет, равно как и наличие у него медицинской справки об отсутствии противопоказаний и ограничений к управлению транспортным средством. При этом возложение на работника обязанности пройти предварительный медицинский осмотр является явно недостаточной и не соответствующей требованиям ТК РФ мерой.

Статьи, комментарии, ответы на вопросы: Учет предварительного медосмотра

Готовое решение: Как пройти самопроверку по проверочному листу Роструда о порядке оформления приема на работу
(КонсультантПлюс, 2021)
Проверьте все ваши гражданско-правовые договоры, которые могут содержать признаки трудовых отношений (о них рассказывали выше). Также проверьте сопутствующие документы, которые указывают на трудовые отношения. Например, на такие ваши действия: вы регулярно выплачиваете зарплату исполнителю по договору ГПХ в соответствии с Положением об оплате труда, направляли исполнителя на обязательный предварительный медосмотр (например, с учетом ч. 2 ст. 328 ТК РФ).
Последние изменения: Соблюдение санитарных норм в торговле
(КонсультантПлюс, 2021)
при проведении предварительного или периодического осмотра могут учитываться результаты ранее проведенных (не позднее одного года) предварительного или периодического осмотра, диспансеризации, иных медосмотров, подтвержденные медицинскими документами работника. Исключение - случаи выявления у него симптомов и синдромов заболеваний, свидетельствующих о наличии медпоказаний для повторного проведения исследований и иных медицинских мероприятий (п. 6.1 Порядка);

Нормативные акты: Учет предварительного медосмотра

Федеральный закон от 24.07.1998 N 125-ФЗ
(ред. от 08.12.2020)
"Об обязательном социальном страховании от несчастных случаев на производстве и профессиональных заболеваний"
3. Правила отнесения видов экономической деятельности к классу профессионального риска, правила установления страхователям скидок и надбавок к страховым тарифам, включая порядок предоставления сведений о результатах специальной оценки условий труда и проведенных обязательных предварительных и периодических медицинских осмотрах, правила начисления, учета и расходования средств на осуществление обязательного социального страхования от несчастных случаев на производстве и профессиональных заболеваний и правила формирования, размещения и расходования резерва средств на осуществление обязательного социального страхования от несчастных случаев на производстве и профессиональных заболеваний утверждаются Правительством Российской Федерации.
Приказ ФСС РФ от 26.09.2016 N 381
(ред. от 07.06.2017)
"Об утверждении формы расчета по начисленным и уплаченным страховым взносам на обязательное социальное страхование от несчастных случаев на производстве и профессиональных заболеваний, а также по расходам на выплату страхового обеспечения и Порядка ее заполнения"
(Зарегистрировано в Минюсте России 14.10.2016 N 44045)
При этом следует учитывать результаты проведения обязательных предварительных и периодических медицинских осмотров работников по состоянию на начало года, учитывая, что согласно пункту 15 Порядка частота проведения периодических медицинских осмотров определяется типами вредных и (или) опасных производственных факторов, воздействующих на работника, или видами выполняемых работ.