Нумерация записей в трудовой книжке

Подборка наиболее важных документов по запросу Нумерация записей в трудовой книжке (нормативно–правовые акты, формы, статьи, консультации экспертов и многое другое).

Судебная практика: Нумерация записей в трудовой книжке

Открыть документ в вашей системе КонсультантПлюс:
Подборка судебных решений за 2019 год: Статья 265 "Условия, необходимые для установления фактов, имеющих юридическое значение" ГПК РФ
(ООО юридическая фирма "ЮРИНФОРМ ВМ")
Руководствуясь статьей 265 ГПК РФ и принимая во внимание, что тождественность истца и лица, указанного в трудовой книжке, подтверждается пояснениями стороны истца, письменными материалами дела, учитывая, что установление данного факта имеет для истца юридическое значение, так как позволяет реализовать право на получение пенсии по старости, получение истцом надлежащих документов в ином порядке невозможно, суды установили факт принадлежности трудовой книжки, включили в страховой стаж периоды работы и обязали назначить страховую пенсию, указав на отсутствие оснований к исключению периодов работы истца по представленной трудовой книжке, поскольку трудовая книжка содержит сведения о приеме, увольнении и переводах заявителя со ссылкой на соответствующие приказы работодателя, послужившие основанием к их изданию, записи в трудовой книжке истца внесены последовательно, с соблюдением нумерации, представленная трудовая книжка подтверждает факт осуществления трудовой деятельности истца.

Статьи, комментарии, ответы на вопросы: Нумерация записей в трудовой книжке

Открыть документ в вашей системе КонсультантПлюс:
Путеводитель по кадровым вопросам. Трудовая книжкаОбращаем внимание, что нумерация записей в каждом разделе вкладыша сквозная. Она продолжает нумерацию в соответствующих разделах трудовой книжки. Такой вывод следует из п. п. 11, 38 Правил ведения и хранения трудовых книжек.
Открыть документ в вашей системе КонсультантПлюс:
Путеводитель по кадровым вопросам. Как принять на работу2. Под заголовком в графе 1 ставится порядковый номер вносимой записи (абз. 2 п. 3.1 Инструкции по заполнению трудовых книжек). В книжке используется сквозная нумерация, поэтому при внесении первой записи о приеме на работу нужно нумеровать ее N 1, а при внесении второй и последующих записей просто продолжить нумерацию.

Нормативные акты: Нумерация записей в трудовой книжке

Постановление Минтруда России от 10.10.2003 N 69
(ред. от 31.10.2016)
"Об утверждении Инструкции по заполнению трудовых книжек"
(Зарегистрировано в Минюсте России 11.11.2003 N 5219)
Порядок внесения сведений о награждении следующий: в графе 3 раздела "Сведения о награждении" трудовой книжки в виде заголовка указывается полное наименование организации, а также сокращенное наименование организации (при его наличии); ниже в графе 1 ставится порядковый номер записи (нумерация, нарастающая в течение всего периода трудовой деятельности работника); в графе 2 указывается дата награждения; в графе 3 записывается, кем награжден работник, за какие достижения и какой наградой; в графе 4 указывается наименование документа, на основании которого внесена запись, со ссылкой на его дату и номер.