Мрот районный и северный
Подборка наиболее важных документов по запросу Мрот районный и северный (нормативно–правовые акты, формы, статьи, консультации экспертов и многое другое).
Статьи, комментарии, ответы на вопросы
Готовое решение: Как оплатить праздничные дни работнику с почасовой оплатой труда
(КонсультантПлюс, 2024)Выплатите дополнительное вознаграждение в размере и порядке, определенных в вашем локальном нормативном акте (принятом с учетом мнения профсоюза), коллективном договоре или трудовом договоре, соглашении (ч. 3 ст. 112 ТК РФ). Например, в организациях угольной промышленности работникам с почасовой оплатой труда такое вознаграждение выплачивается в размере 1/21 от МРОТ с начислением на него районного коэффициента и северных надбавок, при условии что на организацию распространяется действие Федерального отраслевого соглашения по угольной промышленности на 2019 - 2021 г. (продлено до 31.12.2024) (п. п. 1.1, 3.2.12 указанного Соглашения).
(КонсультантПлюс, 2024)Выплатите дополнительное вознаграждение в размере и порядке, определенных в вашем локальном нормативном акте (принятом с учетом мнения профсоюза), коллективном договоре или трудовом договоре, соглашении (ч. 3 ст. 112 ТК РФ). Например, в организациях угольной промышленности работникам с почасовой оплатой труда такое вознаграждение выплачивается в размере 1/21 от МРОТ с начислением на него районного коэффициента и северных надбавок, при условии что на организацию распространяется действие Федерального отраслевого соглашения по угольной промышленности на 2019 - 2021 г. (продлено до 31.12.2024) (п. п. 1.1, 3.2.12 указанного Соглашения).
Статья: Детский труд
(Химиченко В.)
("Трудовое право", 2020, N 2)Прокурор просил обязать ИП Саайлымбуу Р. оплатить труд несовершеннолетнего М. согласно трудовому договору исходя из установленного Федеральным законом минимального размера оплаты труда с учетом районного коэффициента и северной надбавки.
(Химиченко В.)
("Трудовое право", 2020, N 2)Прокурор просил обязать ИП Саайлымбуу Р. оплатить труд несовершеннолетнего М. согласно трудовому договору исходя из установленного Федеральным законом минимального размера оплаты труда с учетом районного коэффициента и северной надбавки.
Нормативные акты
Справочная информация: "Размеры минимальной заработной платы в субъектах Российской Федерации"
(Материал подготовлен специалистами КонсультантПлюс)В состав МРОТ (минимальной заработной платы в субъекте РФ) не включаются районные коэффициенты и процентные надбавки, начисляемые в связи с работой в местностях с особыми климатическими условиями, в том числе в районах Крайнего Севера и приравненных к ним местностях (Постановление Конституционного Суда РФ от 07.12.2017 N 38-П).
(Материал подготовлен специалистами КонсультантПлюс)В состав МРОТ (минимальной заработной платы в субъекте РФ) не включаются районные коэффициенты и процентные надбавки, начисляемые в связи с работой в местностях с особыми климатическими условиями, в том числе в районах Крайнего Севера и приравненных к ним местностях (Постановление Конституционного Суда РФ от 07.12.2017 N 38-П).
Распоряжение префектуры САО г. Москвы от 20.04.2012 N 255
"О реализации Окружного трехстороннего соглашения на 2012 год между органами исполнительной власти Северного административного округа города Москвы, окружным Советом Московской Федерации профсоюзов и территориальным объединением работодателей "Организация Московской Конфедерации промышленников и предпринимателей (работодателей) в Северном административном округе города Москвы"2.16. Обеспечить в рамках окружной и районных рабочих групп, созданных в целях принятия оперативных мер по ликвидации задолженности по выплате заработной платы, уплаты налогов, страховых взносов и работе с убыточными организациями, реализацию мероприятий по погашению и предупреждению появления задолженности по заработной плате перед работниками организаций, расположенных на территории округа, выплате среднемесячной заработной платы на одного работника не ниже размера минимальной заработной платы в г. Москве, сокращению количества убыточных предприятий.
"О реализации Окружного трехстороннего соглашения на 2012 год между органами исполнительной власти Северного административного округа города Москвы, окружным Советом Московской Федерации профсоюзов и территориальным объединением работодателей "Организация Московской Конфедерации промышленников и предпринимателей (работодателей) в Северном административном округе города Москвы"2.16. Обеспечить в рамках окружной и районных рабочих групп, созданных в целях принятия оперативных мер по ликвидации задолженности по выплате заработной платы, уплаты налогов, страховых взносов и работе с убыточными организациями, реализацию мероприятий по погашению и предупреждению появления задолженности по заработной плате перед работниками организаций, расположенных на территории округа, выплате среднемесячной заработной платы на одного работника не ниже размера минимальной заработной платы в г. Москве, сокращению количества убыточных предприятий.