Мобильная связь в трудовом договоре

Подборка наиболее важных документов по запросу Мобильная связь в трудовом договоре (нормативно–правовые акты, формы, статьи, консультации экспертов и многое другое).

Формы документов: Мобильная связь в трудовом договоре

Статьи, комментарии, ответы на вопросы: Мобильная связь в трудовом договоре

Открыть документ в вашей системе КонсультантПлюс:
Путеводитель по кадровым вопросам. Особенности работы на домуВ том случае, если всеми необходимыми материалами работник будет обеспечивать себя самостоятельно, в трудовом договоре нужно указать размер компенсации таких затрат, условия и сроки ее выплаты (ч. 2 ст. 310 ТК РФ). Стороны трудового договора могут предусмотреть обязанность работодателя компенсировать надомнику использование личного имущества и все дополнительные затраты, связанные с исполнением им трудового договора (например, расходы на оплату электроэнергии, Интернета, мобильной телефонной связи, водоснабжения и т.п.). Размер, условия и сроки выплаты компенсации этих расходов необходимо также указать в договоре.
Открыть документ в вашей системе КонсультантПлюс:
Путеводитель по налогам. Энциклопедия спорных ситуаций по НДФЛ и страховым взносамПо мнению ФСС РФ, страхователь занизил базу для начисления страховых взносов на суммы компенсаций сотрудникам за использование личных сотовых телефонов. Однако суд установил следующее. Приказами общества предусмотрены лимит расходов на сотовую связь для каждого работника в зависимости от должности, а также цель использования (производственная необходимость и повышение качества работы). Составлен список сотрудников, которым в силу должностных обязанностей необходимо пользоваться сотовой связью. С работниками заключены дополнительные соглашения к трудовым договорам об установлении ежемесячной компенсации с указанием ее размера.