Новости для бухгалтера

20 августа 2026 года

Работающему пенсионеру не дали отпуск без сохранения зарплаты. Ему пояснили, что на него не распространяется гарантия, поскольку он вышел на пенсию по старости ранее 65 лет. Действия работодателя сотрудник оспорил.

Три инстанции сошлись во мнении: организация обязана предоставить сотруднику отпуск за свой счет (до 14 календарных дней в году) как работающему пенсионеру по старости. Гарантия не привязана к конкретному возрасту.

Отметим, аналогичное мнение высказывал в том числе 7-й КСОЮ.

Документы: Определение 3-го КСОЮ от 29.07.2026 N 88-13504/2026

Как предоставить отпуск без сохранения зарплаты

Как предоставить отпуск без сохранения зарплаты работнику бюджетной организации