Журналы кадрового учета
Подборка наиболее важных документов по запросу Журналы кадрового учета (нормативно–правовые акты, формы, статьи, консультации экспертов и многое другое).
Формы документов
Статьи, комментарии, ответы на вопросы
Вопрос: Какие журналы и книги учета обязательны в кадровом делопроизводстве?
(Консультация эксперта, Государственная инспекция труда в Нижегородской обл., 2023)Вопрос: Какие журналы и книги учета обязательны в кадровом делопроизводстве?
(Консультация эксперта, Государственная инспекция труда в Нижегородской обл., 2023)Вопрос: Какие журналы и книги учета обязательны в кадровом делопроизводстве?
Готовое решение: Как оформить журнал регистрации приказов о предоставлении отпусков работникам
(КонсультантПлюс, 2025)Если у вас организован электронный кадровый документооборот (ЭКДО) и вы хотите вести журнал с учетом него, в частности, уточните ваш перечень документов, в отношении которых осуществляется ЭКДО. Для этого внесите изменения в локальный нормативный акт, которым такой перечень установлен (ч. 2 ст. 22.2 ТК РФ). На практике в этом случае обычно оформляют приказ о внесении изменений в соответствующий документ. Форма приказа произвольная (нормативно установленной нет). В нем рекомендуем указать в том числе дату, с которой журнал ведется в электронной форме.
(КонсультантПлюс, 2025)Если у вас организован электронный кадровый документооборот (ЭКДО) и вы хотите вести журнал с учетом него, в частности, уточните ваш перечень документов, в отношении которых осуществляется ЭКДО. Для этого внесите изменения в локальный нормативный акт, которым такой перечень установлен (ч. 2 ст. 22.2 ТК РФ). На практике в этом случае обычно оформляют приказ о внесении изменений в соответствующий документ. Форма приказа произвольная (нормативно установленной нет). В нем рекомендуем указать в том числе дату, с которой журнал ведется в электронной форме.
Статья: Формы кадровых приказов: что обязательно должен учитывать кадровик
(Ливена С.В.)
("Кадровик-практик", 2024, N 8)Номер документа проставляется при его регистрации. Приказ регистрируется после его подписания. В кадровом делопроизводстве традиционной является журнальная форма учета. Для регистрации приказов обычно ведутся журналы. Приказы делятся на группы (по видам и срокам хранения). Каждая группа приказов обычно формируется в отдельное дело и регистрируется в отдельном журнале.
(Ливена С.В.)
("Кадровик-практик", 2024, N 8)Номер документа проставляется при его регистрации. Приказ регистрируется после его подписания. В кадровом делопроизводстве традиционной является журнальная форма учета. Для регистрации приказов обычно ведутся журналы. Приказы делятся на группы (по видам и срокам хранения). Каждая группа приказов обычно формируется в отдельное дело и регистрируется в отдельном журнале.
Типовая ситуация: Кадровое делопроизводство: основные правила и обязательные документы
(Издательство "Главная книга", 2025)Унифицированные формы приказов необязательны, но удобны, и бухгалтерские программы формируют их по умолчанию. Это приказы о приеме на работу, переводе, увольнении, отпуске, командировке, поощрении. Для учета издаваемых документов можете вести журнал регистрации кадровых приказов.
(Издательство "Главная книга", 2025)Унифицированные формы приказов необязательны, но удобны, и бухгалтерские программы формируют их по умолчанию. Это приказы о приеме на работу, переводе, увольнении, отпуске, командировке, поощрении. Для учета издаваемых документов можете вести журнал регистрации кадровых приказов.