Заявления о взыскании по исполнительному листу работодателю
Подборка наиболее важных документов по запросу Заявления о взыскании по исполнительному листу работодателю (нормативно–правовые акты, формы, статьи, консультации экспертов и многое другое).
Формы документов
Судебная практика
Позиции судов по спорным вопросам. Арбитражный процесс: Исполнительное производство в арбитражном процессе
(КонсультантПлюс, 2025)Исполнение исполнительного листа работодателем
(КонсультантПлюс, 2025)Исполнение исполнительного листа работодателем
Позиции судов по спорным вопросам. Гражданский процесс: Переплата по исполнительному листу в гражданском процессе
(КонсультантПлюс, 2025)Между тем... на основании выданного исполнительного листа по заявлению Г. со счета АО... была списана сумма, указанная в исполнительном листе... без учета ранее полученных им денежных средств, что привело к необоснованному получению истцом денежных средств ответчика.
(КонсультантПлюс, 2025)Между тем... на основании выданного исполнительного листа по заявлению Г. со счета АО... была списана сумма, указанная в исполнительном листе... без учета ранее полученных им денежных средств, что привело к необоснованному получению истцом денежных средств ответчика.
Статьи, комментарии, ответы на вопросы
Ситуация: Как взыскать с работодателя излишне удержанную им у работника сумму алиментов?
("Электронный журнал "Азбука права", 2025)Работодатель удерживает алименты с зарплаты работника на основании исполнительного документа или заявления работника. При этом размер удержания из зарплаты при взыскании алиментов на несовершеннолетних детей не может превышать 70%. При перечисления зарплаты на счет работника в банке (иной кредитной организации) взысканная по исполнительному листу сумма указывается в расчетном документе (ст. 109 СК РФ; ч. 3 ст. 98, ч. 3 ст. 99 Закона от 02.10.2007 N 229-ФЗ).
("Электронный журнал "Азбука права", 2025)Работодатель удерживает алименты с зарплаты работника на основании исполнительного документа или заявления работника. При этом размер удержания из зарплаты при взыскании алиментов на несовершеннолетних детей не может превышать 70%. При перечисления зарплаты на счет работника в банке (иной кредитной организации) взысканная по исполнительному листу сумма указывается в расчетном документе (ст. 109 СК РФ; ч. 3 ст. 98, ч. 3 ст. 99 Закона от 02.10.2007 N 229-ФЗ).
Вопрос: Бывший работник, с которым был заключен ученический договор, после увольнения по неуважительной причине ежемесячно возмещает затраты работодателя на его обучение по мировому соглашению, утвержденному судом. Обязан ли бывший работодатель предоставить отсрочку в уплате платежей на период службы в армии, трудоустройства?
(Консультация эксперта, Государственная инспекция труда в Пермском крае, 2023)В соответствии с требованиями ст. 428 Гражданского процессуального кодекса РФ исполнительный лист выдается судом взыскателю после вступления судебного постановления в законную силу, за исключением случаев немедленного исполнения, если исполнительный лист выдается немедленно после принятия судебного постановления. Исполнительный лист выдается по заявлению взыскателя и по его ходатайству направляется для исполнения непосредственно судом. Для направления судом исполнительного листа на взыскание денежных средств в доход бюджета заявление взыскателя не требуется.
(Консультация эксперта, Государственная инспекция труда в Пермском крае, 2023)В соответствии с требованиями ст. 428 Гражданского процессуального кодекса РФ исполнительный лист выдается судом взыскателю после вступления судебного постановления в законную силу, за исключением случаев немедленного исполнения, если исполнительный лист выдается немедленно после принятия судебного постановления. Исполнительный лист выдается по заявлению взыскателя и по его ходатайству направляется для исполнения непосредственно судом. Для направления судом исполнительного листа на взыскание денежных средств в доход бюджета заявление взыскателя не требуется.
Вопрос: Работнику на почту пришла копия судебного приказа о взыскании алиментов, работодателю судебный приказ не поступал. Какие действия должен предпринять работодатель в данном случае? Может ли работник написать заявление об удержании алиментов по поступившей к нему копии судебного приказа?
(Консультация эксперта, 2025)Вопрос: Работнику на почту пришла копия судебного приказа о взыскании алиментов, работодателю судебный приказ не поступал. Какие действия должен предпринять работодатель в данном случае? Может ли работник написать заявление об удержании алиментов по поступившей к нему копии судебного приказа?
(Консультация эксперта, 2025)Вопрос: Работнику на почту пришла копия судебного приказа о взыскании алиментов, работодателю судебный приказ не поступал. Какие действия должен предпринять работодатель в данном случае? Может ли работник написать заявление об удержании алиментов по поступившей к нему копии судебного приказа?
"Комментарий к Федеральному закону от 2 октября 2007 г. N 229-ФЗ "Об исполнительном производстве"
(постатейный)
(3-е издание, переработанное и дополненное)
(Борисов А.Н.)
("Юстицинформ", 2023)Как разъяснено в п. 64 Постановления Пленума ВАС России от 30 июля 2013 г. N 57 "О некоторых вопросах, возникающих при применении арбитражными судами части первой Налогового кодекса Российской Федерации" <139>, судам необходимо учитывать, что по смыслу ст. 47 части первой НК РФ и п. 5 ч. 1 комментируемой статьи постановление налогового органа о взыскании налога за счет имущества налогоплательщика является исполнительным документом; из взаимосвязанного толкования указанных норм следует, что оспаривание налогоплательщиком данного постановления в суде может осуществляться исключительно путем подачи заявления о признании его не подлежащим исполнению; в рамках такого же требования возможно оспаривание в суде инкассового поручения налогового органа, вынесенного на основании ст. 46 данного Кодекса;
(постатейный)
(3-е издание, переработанное и дополненное)
(Борисов А.Н.)
("Юстицинформ", 2023)Как разъяснено в п. 64 Постановления Пленума ВАС России от 30 июля 2013 г. N 57 "О некоторых вопросах, возникающих при применении арбитражными судами части первой Налогового кодекса Российской Федерации" <139>, судам необходимо учитывать, что по смыслу ст. 47 части первой НК РФ и п. 5 ч. 1 комментируемой статьи постановление налогового органа о взыскании налога за счет имущества налогоплательщика является исполнительным документом; из взаимосвязанного толкования указанных норм следует, что оспаривание налогоплательщиком данного постановления в суде может осуществляться исключительно путем подачи заявления о признании его не подлежащим исполнению; в рамках такого же требования возможно оспаривание в суде инкассового поручения налогового органа, вынесенного на основании ст. 46 данного Кодекса;
Ситуация: Куда предъявляется исполнительный лист о взыскании алиментов?
("Электронный журнал "Азбука права", 2025)Немедленно после принятия решения суда о взыскании алиментов исполнительный лист выдается взыскателю на руки по его заявлению или направляется непосредственно судом для исполнения в соответствующее подразделение судебных приставов (ст. 211, ч. 1 ст. 428 ГПК РФ; п. п. 9.3.2, 9.3.3, 9.3.8 Инструкции, утв. Приказом Судебного департамента при Верховном Суде РФ от 29.04.2003 N 36).
("Электронный журнал "Азбука права", 2025)Немедленно после принятия решения суда о взыскании алиментов исполнительный лист выдается взыскателю на руки по его заявлению или направляется непосредственно судом для исполнения в соответствующее подразделение судебных приставов (ст. 211, ч. 1 ст. 428 ГПК РФ; п. п. 9.3.2, 9.3.3, 9.3.8 Инструкции, утв. Приказом Судебного департамента при Верховном Суде РФ от 29.04.2003 N 36).
Статья: Поворот исполнения судебного акта в административном судопроизводстве России и Казахстана
(Иванова Ж.Б., Татаринова Л.Ф.)
("Администратор суда", 2024, N 3)Федеральный закон от 2 октября 2007 г. N 229-ФЗ "Об исполнительном производстве" предусматривает, что взыскатель может предъявить исполнительный лист не только в службу судебных приставов, но и в банки и иные кредитные организации, а также работодателю должника.
(Иванова Ж.Б., Татаринова Л.Ф.)
("Администратор суда", 2024, N 3)Федеральный закон от 2 октября 2007 г. N 229-ФЗ "Об исполнительном производстве" предусматривает, что взыскатель может предъявить исполнительный лист не только в службу судебных приставов, но и в банки и иные кредитные организации, а также работодателю должника.
Тематический выпуск: Трудовые отношения: вопросы и ответы
(под ред. А.В. Брызгалина)
("Налоги и финансовое право", 2023, N 5)Вместе с тем сам исполнительный лист и заявление представлены в адрес работодателя 06.12.2022.
(под ред. А.В. Брызгалина)
("Налоги и финансовое право", 2023, N 5)Вместе с тем сам исполнительный лист и заявление представлены в адрес работодателя 06.12.2022.
"Заработная плата"
(25-е издание, переработанное и дополненное)
(Воробьева Е.В.)
("АйСи Групп", 2024)Например, если исполнительный документ о взыскании долга в сумме, не превышающей 100 000 рублей (единовременный платеж), получен непосредственно от взыскателя (без возбуждения исполнительного производства), то не требуется сохранять у должника денежные средства в размере установленной величины прожиточного минимума (письмо Роструда от 12.07.2022 N ПГ/16129-6-1). В то же время, по мнению чиновников, работодатель не имеет права производить удержания из заработной платы должника, если ее размер не превышает установленную величину прожиточного минимума самого гражданина-должника и лиц, находящихся на его иждивении (письмо Роструда от 26.01.2022 N ТЗ/310-6-1).
(25-е издание, переработанное и дополненное)
(Воробьева Е.В.)
("АйСи Групп", 2024)Например, если исполнительный документ о взыскании долга в сумме, не превышающей 100 000 рублей (единовременный платеж), получен непосредственно от взыскателя (без возбуждения исполнительного производства), то не требуется сохранять у должника денежные средства в размере установленной величины прожиточного минимума (письмо Роструда от 12.07.2022 N ПГ/16129-6-1). В то же время, по мнению чиновников, работодатель не имеет права производить удержания из заработной платы должника, если ее размер не превышает установленную величину прожиточного минимума самого гражданина-должника и лиц, находящихся на его иждивении (письмо Роструда от 26.01.2022 N ТЗ/310-6-1).
Статья: Удержания из зарплаты: основания и порядок
(Рождественская А., Калитовская А.)
("Кадровая служба и управление персоналом предприятия", 2023, N 5)В таком случае перечисленные нами выше ограничения на удержания уже не действуют. По инициативе работника из его заработной платы можно удерживать до 100%, но только после того, как из суммы его дохода удержаны НДФЛ и взыскиваемые по исполнительным документам средства (письма Роструда от 10.10.2019 N ПГ/25776-6-1 и от 16.09.2012 N ПР/7156-6-1). Согласно позиции чиновников, о которой мы упоминали выше, это вычет, который не является удержанием в смысле трудового законодательства, а представляет собой волеизъявление сотрудника по распоряжению своей заработной платой. Добавим, что Минтруд России в письме от 23.10.2018 N 14-1/ООГ-8448 считает, что любые удержания из зарплаты по инициативе работника являются неправомерными, поскольку перечень оснований установлен в ст. 137 ТК РФ и носит закрытый характер.
(Рождественская А., Калитовская А.)
("Кадровая служба и управление персоналом предприятия", 2023, N 5)В таком случае перечисленные нами выше ограничения на удержания уже не действуют. По инициативе работника из его заработной платы можно удерживать до 100%, но только после того, как из суммы его дохода удержаны НДФЛ и взыскиваемые по исполнительным документам средства (письма Роструда от 10.10.2019 N ПГ/25776-6-1 и от 16.09.2012 N ПР/7156-6-1). Согласно позиции чиновников, о которой мы упоминали выше, это вычет, который не является удержанием в смысле трудового законодательства, а представляет собой волеизъявление сотрудника по распоряжению своей заработной платой. Добавим, что Минтруд России в письме от 23.10.2018 N 14-1/ООГ-8448 считает, что любые удержания из зарплаты по инициативе работника являются неправомерными, поскольку перечень оснований установлен в ст. 137 ТК РФ и носит закрытый характер.
Ситуация: Что делать при задержке выплаты зарплаты?
("Электронный журнал "Азбука права", 2025)По требованиям о взыскании начисленной, но не выплаченной зарплаты, а также начисленной, но не выплаченной денежной компенсации за нарушение работодателем установленного срока выплаты заработной платы вам следует обратиться с заявлением о вынесении судебного приказа к мировому судье по адресу работодателя, по вашему месту жительства или по месту исполнения трудового договора (если в нем указано место его исполнения) - если взыскиваемая сумма не превышает 500 тыс. руб. К заявлению о вынесении судебного приказа нужно, в частности, приложить уведомление о вручении или иные документы, подтверждающие направление вами работодателю копий заявления о вынесении судебного приказа и приложенных к нему документов. При этом судебный приказ будет являться исполнительным документом (п. 1 ч. 1 ст. 23, ст. 28, ч. 6.3, 9 ст. 29, ст. 121, абз. 7, 9 ст. 122, ч. 1 ст. 123, ч. 4 ст. 124 ГПК РФ).
("Электронный журнал "Азбука права", 2025)По требованиям о взыскании начисленной, но не выплаченной зарплаты, а также начисленной, но не выплаченной денежной компенсации за нарушение работодателем установленного срока выплаты заработной платы вам следует обратиться с заявлением о вынесении судебного приказа к мировому судье по адресу работодателя, по вашему месту жительства или по месту исполнения трудового договора (если в нем указано место его исполнения) - если взыскиваемая сумма не превышает 500 тыс. руб. К заявлению о вынесении судебного приказа нужно, в частности, приложить уведомление о вручении или иные документы, подтверждающие направление вами работодателю копий заявления о вынесении судебного приказа и приложенных к нему документов. При этом судебный приказ будет являться исполнительным документом (п. 1 ч. 1 ст. 23, ст. 28, ч. 6.3, 9 ст. 29, ст. 121, абз. 7, 9 ст. 122, ч. 1 ст. 123, ч. 4 ст. 124 ГПК РФ).
Статья: Комментарий к Письму Министерства труда и социальной защиты РФ от 12.07.2023 N 27-3/ООГ-7317 <Об удержании алиментов из зарплаты на основании заявления работника, если решение суда и исполнительный лист отсутствуют>
(Веселов А.В.)
("Нормативные акты для бухгалтера", 2023, N 16)Сотрудник уплачивает алименты на содержание ребенка в добровольном порядке и без исполнительного листа. По месту работы он подал заявление с просьбой удерживать алименты из заработной платы, но ему отказали. Работодатель посчитал такие действия неправомерными, поскольку отсутствует исполнительный лист как основание для удержания. Будет ли нарушением законодательства удержание алиментов из зарплаты на основе заявления специалиста, если нет решения суда и упомянутого листа?
(Веселов А.В.)
("Нормативные акты для бухгалтера", 2023, N 16)Сотрудник уплачивает алименты на содержание ребенка в добровольном порядке и без исполнительного листа. По месту работы он подал заявление с просьбой удерживать алименты из заработной платы, но ему отказали. Работодатель посчитал такие действия неправомерными, поскольку отсутствует исполнительный лист как основание для удержания. Будет ли нарушением законодательства удержание алиментов из зарплаты на основе заявления специалиста, если нет решения суда и упомянутого листа?
Ситуация: Как взыскать невыплаченную премию с работодателя, в том числе после увольнения?
("Электронный журнал "Азбука права", 2025)Исполнительное производство возбуждается на основании исполнительного документа без вашего заявления. Судебный пристав-исполнитель устанавливает сведения о нахождении в банках и (или) иных кредитных организациях счетов работодателя. При наличии таковых судебный пристав-исполнитель выносит и направляет в банк и (или) иную кредитную организацию постановление с требованием о взыскании денежных средств с банковских счетов работодателя в вашу пользу (ч. 1, 5 ст. 30, ч. 1 - 3 ст. 72.2 Закона N 229-ФЗ).
("Электронный журнал "Азбука права", 2025)Исполнительное производство возбуждается на основании исполнительного документа без вашего заявления. Судебный пристав-исполнитель устанавливает сведения о нахождении в банках и (или) иных кредитных организациях счетов работодателя. При наличии таковых судебный пристав-исполнитель выносит и направляет в банк и (или) иную кредитную организацию постановление с требованием о взыскании денежных средств с банковских счетов работодателя в вашу пользу (ч. 1, 5 ст. 30, ч. 1 - 3 ст. 72.2 Закона N 229-ФЗ).