Зарплата не ниже мрот 0,5 ставки

Подборка наиболее важных документов по запросу Зарплата не ниже мрот 0,5 ставки (нормативно–правовые акты, формы, статьи, консультации экспертов и многое другое).

Статьи, комментарии, ответы на вопросы

Статья: Комментарий к Письму Министерства труда и социальной защиты РФ от 17.05.2024 N 14-6/ООГ-3039 <Совместитель не переводится на основное место работы автоматически>
(Натырова Е.)
("Нормативные акты для бухгалтера", 2024, N 12)
- при заключении трудового договора с работником ему необходимо предусмотреть заработную плату не ниже МРОТ (ст. 133 ТК РФ). Например, работникам, принятым на работу на 0,5 ставки, оплата труда осуществляется пропорционально от установленной оплаты труда за работу на полную ставку;
Статья: Оплата труда работников-совместителей
(Соболева Е.А.)
("Оплата труда: бухгалтерский учет и налогообложение", 2022, N 10)
Обратите внимание! Зарплата совместителей не может быть меньше МРОТ в пересчете на полную месячную ставку (Письмо Минтруда России от 05.06.2018 N 14-0/10/В-4085). То есть совместитель, работающий, например, на полставки, должен получать зарплату за месяц не ниже 50% МРОТ. Это требование должно соблюдаться и при сдельной оплате труда. Если зарплата будет меньше, нужно произвести доплату до МРОТ.