Заработная плата уфсин
Подборка наиболее важных документов по запросу Заработная плата уфсин (нормативно–правовые акты, формы, статьи, консультации экспертов и многое другое).
Судебная практика
Позиции судов по спорным вопросам. Гражданский процесс: Ненадлежащий ответчик в гражданском процессе
(КонсультантПлюс, 2025)"...Суд апелляционной инстанции согласился с выводами суда первой инстанции, указав, что предъявление исковых требований о взыскании заработной платы к ненадлежащему ответчику является самостоятельным основанием для отказа в удовлетворении иска, т.к. из протоколов судебных заседаний следует, что К. настаивал на предъявлении требований именно к УФСИН России по Белгородской области, что не лишает К. в установленном законом порядке предъявить данные исковые требования к надлежащему ответчику..."
(КонсультантПлюс, 2025)"...Суд апелляционной инстанции согласился с выводами суда первой инстанции, указав, что предъявление исковых требований о взыскании заработной платы к ненадлежащему ответчику является самостоятельным основанием для отказа в удовлетворении иска, т.к. из протоколов судебных заседаний следует, что К. настаивал на предъявлении требований именно к УФСИН России по Белгородской области, что не лишает К. в установленном законом порядке предъявить данные исковые требования к надлежащему ответчику..."
Позиции судов по спорным вопросам. Гражданский процесс: Переплата по исполнительному листу в гражданском процессе
(КонсультантПлюс, 2025)С должника не взыскивают неосновательное обогащение в виде повторно выплаченной по исполнительному листу заработной платы, если нет счетной ошибки и недобросовестных действий со стороны должника
(КонсультантПлюс, 2025)С должника не взыскивают неосновательное обогащение в виде повторно выплаченной по исполнительному листу заработной платы, если нет счетной ошибки и недобросовестных действий со стороны должника
Статьи, комментарии, ответы на вопросы
Статья: О результативности реализации "Национальной стратегии действий в интересах женщин на 2017 - 2022 годы" территориальными органами ФСИН России
(Полякова Я.Н., Кашкина Е.В.)
("Уголовно-исполнительная система: право, экономика, управление", 2023, N 4)Следует отметить практику реализации Национальной стратегии УФСИН России по Тамбовской области, позволившую сократить разницу оплаты труда осужденных мужчин и осужденных женщин.
(Полякова Я.Н., Кашкина Е.В.)
("Уголовно-исполнительная система: право, экономика, управление", 2023, N 4)Следует отметить практику реализации Национальной стратегии УФСИН России по Тамбовской области, позволившую сократить разницу оплаты труда осужденных мужчин и осужденных женщин.
Статья: Уклонение от исполнения наказания и отбывания назначенного наказания в форме уголовно-противоправного непреступного бездействия как разновидность уголовного проступка: понятие, признаки, правовые последствия
(Коробейников Д.В.)
("Актуальные проблемы российского права", 2023, N 1)Например, приговором городского суда П. осужден по ч. 1 ст. 157 УК РФ к 3 месяцам исправительных работ с удержанием 5% из заработной платы в доход государства. Осужденный П. был поставлен на учет в УИИ УФСИН России, где ему в ходе профилактической беседы были разъяснены порядок, условия и положения закона, регулирующего правила отбывания наказания, а также ответственность за уклонение от отбывания данного вида наказания, отобрана подписка. П. выдано предписание для трудоустройства. Вместе с тем осужденный П., будучи предупрежденным об ответственности, не явился по предписанию для трудоустройства в течение 5 дней и далее - по вызову в инспекцию; аналогичные нарушения были совершены повторно спустя 10 дней, при этом каких-либо сведений об уважительности причин неявки П. не представил. После того как П. нарушил порядок отбывания наказания, инспектор отобрал у него объяснение и вынес предупреждение. При разбирательстве судом было учтено все вышеизложенное и вынесено решение о замене неотбытой части исправительных работ на более строгое наказание - лишение свободы.
(Коробейников Д.В.)
("Актуальные проблемы российского права", 2023, N 1)Например, приговором городского суда П. осужден по ч. 1 ст. 157 УК РФ к 3 месяцам исправительных работ с удержанием 5% из заработной платы в доход государства. Осужденный П. был поставлен на учет в УИИ УФСИН России, где ему в ходе профилактической беседы были разъяснены порядок, условия и положения закона, регулирующего правила отбывания наказания, а также ответственность за уклонение от отбывания данного вида наказания, отобрана подписка. П. выдано предписание для трудоустройства. Вместе с тем осужденный П., будучи предупрежденным об ответственности, не явился по предписанию для трудоустройства в течение 5 дней и далее - по вызову в инспекцию; аналогичные нарушения были совершены повторно спустя 10 дней, при этом каких-либо сведений об уважительности причин неявки П. не представил. После того как П. нарушил порядок отбывания наказания, инспектор отобрал у него объяснение и вынес предупреждение. При разбирательстве судом было учтено все вышеизложенное и вынесено решение о замене неотбытой части исправительных работ на более строгое наказание - лишение свободы.
Нормативные акты
Определение Конституционного Суда РФ от 01.10.2009 N 1128-О-О
"Об отказе в принятии к рассмотрению жалобы гражданки Ломашевой Светланы Васильевны на нарушение ее конституционных прав частью 1 статьи 153 и пунктом 1 статьи 156 Федерального закона "О внесении изменений в законодательные акты Российской Федерации и признании утратившими силу некоторых законодательных актов Российской Федерации в связи с принятием Федеральных законов "О внесении изменений и дополнений в Федеральный закон "Об общих принципах организации законодательных (представительных) и исполнительных органов государственной власти субъектов Российской Федерации" и "Об общих принципах организации местного самоуправления в Российской Федерации"Решением мирового судьи судебного участка N 29 Вологодской области от 23 апреля 2008 года, оставленным без изменения определением Вологодского районного суда Вологодской области от 2 июня 2008 года, С.В. Ломашевой было отказано в удовлетворении исковых требований к ФГУ "Вологодская воспитательная колония Управления Федеральной службы исполнения наказаний по Вологодской области" о понуждении производить ежемесячные доплаты за работу в образовательных учреждениях, расположенных в сельской местности, взыскании невыплаченной заработной платы и денежной компенсации за задержку выплаты. В передаче надзорной жалобы для рассмотрения в судебном заседании суда надзорной инстанции ей было отказано определением судьи Вологодского областного суда от 21 августа 2008 года.
"Об отказе в принятии к рассмотрению жалобы гражданки Ломашевой Светланы Васильевны на нарушение ее конституционных прав частью 1 статьи 153 и пунктом 1 статьи 156 Федерального закона "О внесении изменений в законодательные акты Российской Федерации и признании утратившими силу некоторых законодательных актов Российской Федерации в связи с принятием Федеральных законов "О внесении изменений и дополнений в Федеральный закон "Об общих принципах организации законодательных (представительных) и исполнительных органов государственной власти субъектов Российской Федерации" и "Об общих принципах организации местного самоуправления в Российской Федерации"Решением мирового судьи судебного участка N 29 Вологодской области от 23 апреля 2008 года, оставленным без изменения определением Вологодского районного суда Вологодской области от 2 июня 2008 года, С.В. Ломашевой было отказано в удовлетворении исковых требований к ФГУ "Вологодская воспитательная колония Управления Федеральной службы исполнения наказаний по Вологодской области" о понуждении производить ежемесячные доплаты за работу в образовательных учреждениях, расположенных в сельской местности, взыскании невыплаченной заработной платы и денежной компенсации за задержку выплаты. В передаче надзорной жалобы для рассмотрения в судебном заседании суда надзорной инстанции ей было отказано определением судьи Вологодского областного суда от 21 августа 2008 года.
Приказ ФСИН России от 06.12.2024 N 858
"Об утверждении типовых структур, типовых штатных расписаний и порядка расчета штатной численности территориальных органов Федеральной службы исполнения наказаний"
(Зарегистрировано в Минюсте России 17.12.2024 N 80607)41. Штатная численность подразделения организации оплаты труда определяется из расчета 1 должность на 1200 единиц общей штатной численности ГУФСИН (УФСИН) и подведомственных учреждений (за исключением работников из числа осужденных, выполняющих работы по хозяйственному обслуживанию учреждений, исполняющих наказания, и СИЗО).
"Об утверждении типовых структур, типовых штатных расписаний и порядка расчета штатной численности территориальных органов Федеральной службы исполнения наказаний"
(Зарегистрировано в Минюсте России 17.12.2024 N 80607)41. Штатная численность подразделения организации оплаты труда определяется из расчета 1 должность на 1200 единиц общей штатной численности ГУФСИН (УФСИН) и подведомственных учреждений (за исключением работников из числа осужденных, выполняющих работы по хозяйственному обслуживанию учреждений, исполняющих наказания, и СИЗО).
Готовое решение: Какие особенности в приеме на работу осужденного к исправительным работам
(КонсультантПлюс, 2025)Если применяете унифицированную форму N Т-1, соблюдайте общие правила заполнения. В частности, при заключении срочного трудового договора в строке "условия приема на работу, характер работы" укажите основание срочности трудового договора так, как оно прописано в договоре. А в строке "по" укажите срок договора. Например: "окончание срока исправительных работ", если принимаете на такой срок (Указания по применению и заполнению форм первичной учетной документации по учету труда и его оплаты, утвержденные Постановлением Госкомстата России от 05.01.2004 N 1).
(КонсультантПлюс, 2025)Если применяете унифицированную форму N Т-1, соблюдайте общие правила заполнения. В частности, при заключении срочного трудового договора в строке "условия приема на работу, характер работы" укажите основание срочности трудового договора так, как оно прописано в договоре. А в строке "по" укажите срок договора. Например: "окончание срока исправительных работ", если принимаете на такой срок (Указания по применению и заполнению форм первичной учетной документации по учету труда и его оплаты, утвержденные Постановлением Госкомстата России от 05.01.2004 N 1).
"Обеспечение судом правовых интересов в досудебных стадиях российского уголовного судопроизводства: монография"
(Хроменков И.Р., Качалова О.В.)
("Проспект", 2023)Так, например, приговором Сергиево-Посадского городского суда Московской области от 29.06.2018 К. осужден по п. "в" ч. 2 ст. 158 УК РФ к наказанию в виде исправительных работ сроком 9 месяцев с удержанием 5% заработной платы в доход государства. Указанный приговор вступил в законную силу 10.07.2018, после чего К. был направлен для исполнения уголовного наказания в филиал по г. Сергиеву Посаду и Сергиево-Посадскому району ФКУ УИИ УФСИН России по Московской области.
(Хроменков И.Р., Качалова О.В.)
("Проспект", 2023)Так, например, приговором Сергиево-Посадского городского суда Московской области от 29.06.2018 К. осужден по п. "в" ч. 2 ст. 158 УК РФ к наказанию в виде исправительных работ сроком 9 месяцев с удержанием 5% заработной платы в доход государства. Указанный приговор вступил в законную силу 10.07.2018, после чего К. был направлен для исполнения уголовного наказания в филиал по г. Сергиеву Посаду и Сергиево-Посадскому району ФКУ УИИ УФСИН России по Московской области.