Запись о переименовании должности
Подборка наиболее важных документов по запросу Запись о переименовании должности (нормативно–правовые акты, формы, статьи, консультации экспертов и многое другое).
Формы документов
Статьи, комментарии, ответы на вопросы
Путеводитель по кадровым вопросам. Образцы заполнения кадровых документовЗапись в трудовой книжке о переименовании должности >>>
Типовая ситуация: Как оформить переименование должности
(Издательство "Главная книга", 2025)Запись в трудовой книжке о переименовании должности
(Издательство "Главная книга", 2025)Запись в трудовой книжке о переименовании должности
Статья: Условия труда признали вредными: действия кадровика
(Матвейчук Т.И.)
("Кадровик-практик", 2023, N 4)Если выяснится несоответствие названия должности, придется утверждать новое штатное расписание (переименовывать данную должность) и включать пункт о переименовании в трудовой договор с работниками, состоящими на этой должности (подписывать соглашение к трудовому договору). Далее придется внести записи о переименовании должности в трудовые книжки, передать сведения в СФР.
(Матвейчук Т.И.)
("Кадровик-практик", 2023, N 4)Если выяснится несоответствие названия должности, придется утверждать новое штатное расписание (переименовывать данную должность) и включать пункт о переименовании в трудовой договор с работниками, состоящими на этой должности (подписывать соглашение к трудовому договору). Далее придется внести записи о переименовании должности в трудовые книжки, передать сведения в СФР.
Статья: Переименование должности по требованию закона и по инициативе работодателя: что учесть работодателю
(Бекетова Н.А.)
("Кадровик-практик", 2025, N 2)Пример. В организации (гостинице) было произведено переименование должностей в связи с исполнением требований трудового законодательства и приведением наименований должностей в соответствие с Квалификационным справочником должностей руководителей, специалистов и других служащих. Сотруднице было направлено уведомление об изменении определенных сторонами условий трудового договора, а именно о переименовании ее должности "администратор" на "дежурная гостиницы". Сотрудница подписала дополнительное соглашение, и в ее трудовую книжку была внесена запись об изменении наименования должности (на основании изданного работодателем приказа). Вместе с тем она обратилась в суд с иском о признании приказа и дополнительного соглашения незаконными и подлежащими отмене, указав, что подписание дополнительного соглашения было вынужденным, поскольку она не хотела увольняться и согласилась на продолжение работы в новых условиях, хотя и не была с ними согласна. Суды первой и апелляционной инстанций встали на сторону работодателя.
(Бекетова Н.А.)
("Кадровик-практик", 2025, N 2)Пример. В организации (гостинице) было произведено переименование должностей в связи с исполнением требований трудового законодательства и приведением наименований должностей в соответствие с Квалификационным справочником должностей руководителей, специалистов и других служащих. Сотруднице было направлено уведомление об изменении определенных сторонами условий трудового договора, а именно о переименовании ее должности "администратор" на "дежурная гостиницы". Сотрудница подписала дополнительное соглашение, и в ее трудовую книжку была внесена запись об изменении наименования должности (на основании изданного работодателем приказа). Вместе с тем она обратилась в суд с иском о признании приказа и дополнительного соглашения незаконными и подлежащими отмене, указав, что подписание дополнительного соглашения было вынужденным, поскольку она не хотела увольняться и согласилась на продолжение работы в новых условиях, хотя и не была с ними согласна. Суды первой и апелляционной инстанций встали на сторону работодателя.
Путеводитель по кадровым вопросам. Трудовая книжка6.4. Как внести в трудовую книжку запись о переименовании должности
Статья: Заместитель директора стал заместителем директора по производству. Это переименование должности или перевод? Как это оформить?
(Ливена С.В.)
("Кадровик-практик", 2023, N 7)Шаг 5. Внесение записи о переименовании должности в трудовую книжку, если она ведется работнику, не позднее 5 рабочих дней со дня переименования (п. 9 Порядка ведения и хранения трудовых книжек, утвержденного Приказом Минтруда России от 19.05.2021 N 320н).
(Ливена С.В.)
("Кадровик-практик", 2023, N 7)Шаг 5. Внесение записи о переименовании должности в трудовую книжку, если она ведется работнику, не позднее 5 рабочих дней со дня переименования (п. 9 Порядка ведения и хранения трудовых книжек, утвержденного Приказом Минтруда России от 19.05.2021 N 320н).
Статья: Исправление в кадровых документах наименований должностей, содержащих иностранные слова и аббревиатуры
(Ливена С.В.)
("Кадровик-практик", 2025, N 5)При таких обстоятельствах, ввиду неурегулированности и неоднозначности вопроса, на практике существуют разные варианты внесения записей о переименовании должности. Одни специалисты вносят такую запись "по образу и подобию" записи о переименовании организации, другие - в порядке, аналогичном порядку, установленному для внесения записей о приеме на работу.
(Ливена С.В.)
("Кадровик-практик", 2025, N 5)При таких обстоятельствах, ввиду неурегулированности и неоднозначности вопроса, на практике существуют разные варианты внесения записей о переименовании должности. Одни специалисты вносят такую запись "по образу и подобию" записи о переименовании организации, другие - в порядке, аналогичном порядку, установленному для внесения записей о приеме на работу.