За кем числится осужденный после вступления приговора в законную силу
Подборка наиболее важных документов по запросу За кем числится осужденный после вступления приговора в законную силу (нормативно–правовые акты, формы, статьи, консультации экспертов и многое другое).
Статьи, комментарии, ответы на вопросы
"Уголовно-исполнительное право Российской Федерации: Учебник"
(под ред. И.Л. Трунова)
("Эксмо", 2005)Направление осужденных военнослужащих к месту отбывания наказания и порядок их приема в дисциплинарной воинской части. Осужденные военнослужащие направляются в дисциплинарную воинскую часть после вступления приговора в законную силу. До этого времени они содержатся на гауптвахте в порядке, установленном Уставом гарнизонной и караульной служб Вооруженных Сил Российской Федерации.
(под ред. И.Л. Трунова)
("Эксмо", 2005)Направление осужденных военнослужащих к месту отбывания наказания и порядок их приема в дисциплинарной воинской части. Осужденные военнослужащие направляются в дисциплинарную воинскую часть после вступления приговора в законную силу. До этого времени они содержатся на гауптвахте в порядке, установленном Уставом гарнизонной и караульной служб Вооруженных Сил Российской Федерации.
Нормативные акты
Приказ ФСИН РФ от 14.03.2011 N 143
"Об утверждении форм статистической отчетности о результатах организации службы охраны в уголовно-исполнительной системе"в строке 25 указывается численность сотрудников, уволенных со службы по отрицательным мотивам:
"Об утверждении форм статистической отчетности о результатах организации службы охраны в уголовно-исполнительной системе"в строке 25 указывается численность сотрудников, уволенных со службы по отрицательным мотивам:
Приказ ФСИН России от 14.10.2015 N 949
(ред. от 08.11.2016)
"Об утверждении формы статистической отчетности ФСИН-7 "Кадровое обеспечение уголовно-исполнительной системы" и инструкции по ее представлению и заполнению"36. В графе 9 указывается численность лиц, уволенных по отрицательным основаниям, включая уволенных по служебному несоответствию в аттестационном порядке; за грубые нарушения служебной дисциплины; за совершение проступков, несовместимых с требованиями, предъявляемыми к личным, нравственным качествам сотрудника; в связи с осуждением за преступление после вступления в законную силу обвинительного приговора суда, а также прекращением уголовного преследования за истечением срока давности, в связи с примирением сторон, за исключением уголовных дел частного обвинения, вследствие акта об амнистии, в связи с деятельным раскаянием; за неоднократное нарушение служебной дисциплины при наличии дисциплинарного взыскания, наложение которого осуществлено в письменной форме; за представление подложных документов или заведомо ложных сведений при приеме на службу; в связи с утратой доверия.
(ред. от 08.11.2016)
"Об утверждении формы статистической отчетности ФСИН-7 "Кадровое обеспечение уголовно-исполнительной системы" и инструкции по ее представлению и заполнению"36. В графе 9 указывается численность лиц, уволенных по отрицательным основаниям, включая уволенных по служебному несоответствию в аттестационном порядке; за грубые нарушения служебной дисциплины; за совершение проступков, несовместимых с требованиями, предъявляемыми к личным, нравственным качествам сотрудника; в связи с осуждением за преступление после вступления в законную силу обвинительного приговора суда, а также прекращением уголовного преследования за истечением срока давности, в связи с примирением сторон, за исключением уголовных дел частного обвинения, вследствие акта об амнистии, в связи с деятельным раскаянием; за неоднократное нарушение служебной дисциплины при наличии дисциплинарного взыскания, наложение которого осуществлено в письменной форме; за представление подложных документов или заведомо ложных сведений при приеме на службу; в связи с утратой доверия.