Выдача займа сотруднику нужна ли онлайн касса
Подборка наиболее важных документов по запросу Выдача займа сотруднику нужна ли онлайн касса (нормативно–правовые акты, формы, статьи, консультации экспертов и многое другое).
Статьи, комментарии, ответы на вопросы
Статья: Готовимся к очередному этапу перехода на ККТ
(Капанина Ю.В.)
("Главная книга", 2019, N 11)С 1 июля 2019 г. онлайн-ККТ должны использовать <1>:
(Капанина Ю.В.)
("Главная книга", 2019, N 11)С 1 июля 2019 г. онлайн-ККТ должны использовать <1>:
Вопрос: Должен ли применять ККТ ИП на УСН "доходы" (без работников), оказывающий услуги по аренде судна и выдаче займов юрлицам, с 01.07.2021?
(Подборки и консультации Горячей линии, 2021)УСН от использования онлайн-кассы не освобождает. С 01.07.2021 ИП без работников обязаны применять онлайн-кассу, даже если продают товары собственного производства или оказывают услуги.
(Подборки и консультации Горячей линии, 2021)УСН от использования онлайн-кассы не освобождает. С 01.07.2021 ИП без работников обязаны применять онлайн-кассу, даже если продают товары собственного производства или оказывают услуги.
Статья: Экс-сотрудник - банкрот. Как учесть выданный ему заем?
(Орлова Е.)
("Расчет", 2018, N 10)Компания может столкнуться с ситуацией, когда, выдав работнику заем, не может его вернуть: сотрудник уволился и признал себя банкротом. В учете фирмы появляется дебиторская задолженность, которую нельзя взыскать. Можно ли ее учесть в НУ и на что обратить внимание в списании долга, узнала Елена Орлова, налоговый консультант компании "Деловой профиль".
(Орлова Е.)
("Расчет", 2018, N 10)Компания может столкнуться с ситуацией, когда, выдав работнику заем, не может его вернуть: сотрудник уволился и признал себя банкротом. В учете фирмы появляется дебиторская задолженность, которую нельзя взыскать. Можно ли ее учесть в НУ и на что обратить внимание в списании долга, узнала Елена Орлова, налоговый консультант компании "Деловой профиль".
Вопрос: Физическое лицо вступило в наследство. В составе наследственной массы ему перешло от наследодателя обязательство по договору беспроцентного займа, выданного работнику (наследодателю) организацией. Возникает ли в рассматриваемой ситуации у наследника - физического лица объект обложения НДФЛ?
("Финансовый вестник: финансы, налоги, страхование, бухгалтерский учет", 2019, N 6)"Финансовый вестник: финансы, налоги, страхование, бухгалтерский учет", 2019, N 6
("Финансовый вестник: финансы, налоги, страхование, бухгалтерский учет", 2019, N 6)"Финансовый вестник: финансы, налоги, страхование, бухгалтерский учет", 2019, N 6
Готовое решение: Учет кредитов и займов при УСН
(КонсультантПлюс, 2025)Если беспроцентный заем вы выдали своему работнику, взаимозависимому физлицу, то в некоторых других случаях у физлица-заемщика может возникнуть доход в виде материальной выгоды (пп. 1 п. 1 ст. 212 НК РФ). Обычно эта материальная выгода (за некоторым исключением) должна облагаться НДФЛ.
(КонсультантПлюс, 2025)Если беспроцентный заем вы выдали своему работнику, взаимозависимому физлицу, то в некоторых других случаях у физлица-заемщика может возникнуть доход в виде материальной выгоды (пп. 1 п. 1 ст. 212 НК РФ). Обычно эта материальная выгода (за некоторым исключением) должна облагаться НДФЛ.
Вопрос: Возникают ли в ноябре 2024 г. материальная выгода от экономии на процентах и обязанность уплаты НДФЛ при выдаче организацией займа на покупку товара работнику в 2023 г. на пять лет под 15%, если 29.12.2023 заключено дополнительное соглашение об изменении ставки с 15% на 13%?
(Консультация эксперта, 2024)Вопрос: Возникают ли в ноябре 2024 г. материальная выгода от экономии на процентах и обязанность уплаты НДФЛ при выдаче организацией займа на покупку товара работнику в 2023 г. на пять лет под 15%, если 29.12.2023 заключено дополнительное соглашение об изменении ставки с 15% на 13%?
(Консультация эксперта, 2024)Вопрос: Возникают ли в ноябре 2024 г. материальная выгода от экономии на процентах и обязанность уплаты НДФЛ при выдаче организацией займа на покупку товара работнику в 2023 г. на пять лет под 15%, если 29.12.2023 заключено дополнительное соглашение об изменении ставки с 15% на 13%?
Статья: Можно ли выдавать сотруднику заем?
(Спицына Т.В.)
("Аптека: бухгалтерский учет и налогообложение", 2021, N 11)МОЖНО ЛИ ВЫДАВАТЬ СОТРУДНИКУ ЗАЕМ?
(Спицына Т.В.)
("Аптека: бухгалтерский учет и налогообложение", 2021, N 11)МОЖНО ЛИ ВЫДАВАТЬ СОТРУДНИКУ ЗАЕМ?
Статья: Медстраховки корпоративные - анализ споров
(Сергеева Д.)
("Трудовое право", 2020, N 10)Главными и непосредственными субъектами правоотношений, связанных с обязательным медицинским страхованием, являются работники как застрахованные лица и работодатели-страхователи. Одним из видов споров, возникающих на почве корпоративного ОМС, стоит назвать споры по взысканию страховых взносов ввиду того, что ПФР имеет право провести проверку, на основании которой могут вынести решение о принудительном взыскании страховых взносов с работодателя, и данное решение будет носить силу исполнительного листа. Тем не менее у работодателя в случае неправомерности действий ПФР сохраняется право на обращение в суд для защиты нарушенных прав. Однако, как правило, работодатели для начала обращаются к ПФР за проведением перерасчетов страховых взносов, а после получения отказа - обращаются в судебные органы. Суды же в обычном случае требования истцов-работодателей удовлетворяют, признавая законными, поскольку оснований для отказа в проведении сверки расчетов и перерасчета поступивших платежей в большинстве случаев нет. Более того, чаще бывает так, что взысканные страховые взносы признаются излишне взысканными (Постановление Арбитражного суда Поволжского округа от 22.04.2019 N Ф06-46302/2019 по делу N А72-9094/2018). В данном виде споров, конечно же, правосудие и закон не всегда на стороне работодателя. Данный субъект правоотношений также склонен к злоупотреблению правом, представляемым системой ОМС. Арбитражный суд Центрального округа установил неправомерность применения пониженных тарифов ОМС обществом к деятельности по осуществлению инвестиционного проекта (Постановление Арбитражного суда Центрального округа от 03.09.2020 N Ф10-3293/2020 по делу N А83-3168/2019). А Арбитражный суд Северо-Кавказского округа нашел злоупотребление работодателей системой ОМС в выдаче работникам беспроцентных займов из средств обязательного медицинского страхования (Постановление Арбитражного суда Северо-Кавказского округа от 16.07.2018 N Ф08-4300/2018 по делу N А53-13904/2017).
(Сергеева Д.)
("Трудовое право", 2020, N 10)Главными и непосредственными субъектами правоотношений, связанных с обязательным медицинским страхованием, являются работники как застрахованные лица и работодатели-страхователи. Одним из видов споров, возникающих на почве корпоративного ОМС, стоит назвать споры по взысканию страховых взносов ввиду того, что ПФР имеет право провести проверку, на основании которой могут вынести решение о принудительном взыскании страховых взносов с работодателя, и данное решение будет носить силу исполнительного листа. Тем не менее у работодателя в случае неправомерности действий ПФР сохраняется право на обращение в суд для защиты нарушенных прав. Однако, как правило, работодатели для начала обращаются к ПФР за проведением перерасчетов страховых взносов, а после получения отказа - обращаются в судебные органы. Суды же в обычном случае требования истцов-работодателей удовлетворяют, признавая законными, поскольку оснований для отказа в проведении сверки расчетов и перерасчета поступивших платежей в большинстве случаев нет. Более того, чаще бывает так, что взысканные страховые взносы признаются излишне взысканными (Постановление Арбитражного суда Поволжского округа от 22.04.2019 N Ф06-46302/2019 по делу N А72-9094/2018). В данном виде споров, конечно же, правосудие и закон не всегда на стороне работодателя. Данный субъект правоотношений также склонен к злоупотреблению правом, представляемым системой ОМС. Арбитражный суд Центрального округа установил неправомерность применения пониженных тарифов ОМС обществом к деятельности по осуществлению инвестиционного проекта (Постановление Арбитражного суда Центрального округа от 03.09.2020 N Ф10-3293/2020 по делу N А83-3168/2019). А Арбитражный суд Северо-Кавказского округа нашел злоупотребление работодателей системой ОМС в выдаче работникам беспроцентных займов из средств обязательного медицинского страхования (Постановление Арбитражного суда Северо-Кавказского округа от 16.07.2018 N Ф08-4300/2018 по делу N А53-13904/2017).
Вопрос: Об НДФЛ с материальной выгоды от экономии на процентах по беспроцентному займу, выданному организацией работнику в связи со сложным материальным положением его семьи.
(Письмо Минфина России от 08.10.2024 N 03-04-05/97571)Вопрос: В связи со сложным материальным положением семьи физлицу на работе выдали беспроцентный заем сроком на 18 месяцев. Поскольку заем беспроцентный, то, по мнению организации, в которой работает физлицо, у последнего появляется материальная выгода от экономии на процентах. Но отсутствие процентов в этом займе по своей сути является материальной помощью для решения финансовых проблем. Может ли (и каким образом) отсутствие процентов в предоставленном займе быть признано материальной помощью, с которой не уплачивается НДФЛ?
(Письмо Минфина России от 08.10.2024 N 03-04-05/97571)Вопрос: В связи со сложным материальным положением семьи физлицу на работе выдали беспроцентный заем сроком на 18 месяцев. Поскольку заем беспроцентный, то, по мнению организации, в которой работает физлицо, у последнего появляется материальная выгода от экономии на процентах. Но отсутствие процентов в этом займе по своей сути является материальной помощью для решения финансовых проблем. Может ли (и каким образом) отсутствие процентов в предоставленном займе быть признано материальной помощью, с которой не уплачивается НДФЛ?
Вопрос: ООО выдает займы работникам. Работники пишут заявления об удержании сумм займа из их зарплаты. Нужно ли применять ККТ?
("Упрощенная система налогообложения: бухгалтерский учет и налогообложение", 2018, N 12)"Упрощенная система налогообложения: бухгалтерский учет и налогообложение", 2018, N 12
("Упрощенная система налогообложения: бухгалтерский учет и налогообложение", 2018, N 12)"Упрощенная система налогообложения: бухгалтерский учет и налогообложение", 2018, N 12