ТК РФ работа во вредных условиях
Подборка наиболее важных документов по запросу ТК РФ работа во вредных условиях (нормативно–правовые акты, формы, статьи, консультации экспертов и многое другое).
Судебная практика
Перспективы и риски спора в суде общей юрисдикции: Споры, связанные с прекращением трудового договора: Работник оспаривает увольнение, связанное с отказом от перевода по медпоказаниям либо отсутствием у Работодателя другой подходящей работы
(КонсультантПлюс, 2024)Применимые нормы: ст. 73, п. 8 ч. 1 ст. 77 ТК РФ, Перечень вредных и (или) опасных производственных факторов и работ, при выполнении которых проводятся обязательные медосмотры
(КонсультантПлюс, 2024)Применимые нормы: ст. 73, п. 8 ч. 1 ст. 77 ТК РФ, Перечень вредных и (или) опасных производственных факторов и работ, при выполнении которых проводятся обязательные медосмотры
Перспективы и риски спора в суде общей юрисдикции: Споры, возникающие в период действия трудового договора: Работник оспаривает перевод на другую работу по медицинским показаниям
(КонсультантПлюс, 2024)Применимые нормы: ст. ст. 73, 214, 215, 220 ТК РФ, Перечень вредных и (или) опасных производственных факторов и работ, при выполнении которых проводятся обязательные медосмотры
(КонсультантПлюс, 2024)Применимые нормы: ст. ст. 73, 214, 215, 220 ТК РФ, Перечень вредных и (или) опасных производственных факторов и работ, при выполнении которых проводятся обязательные медосмотры
Статьи, комментарии, ответы на вопросы
Путеводитель по налогам. Энциклопедия спорных ситуаций по НДФЛ и страховым взносам1.1. Облагаются ли НДФЛ доплаты, производимые в соответствии со ст. ст. 146 и 147 ТК РФ сотрудникам, которые заняты на работах с вредными и (или) опасными условиями труда (п. 1 ст. 217 НК РФ (до 31.12.2019 включительно - п. 3 ст. 217 НК РФ))?
Нормативные акты
Справочная информация: "Типовые нормы бесплатной выдачи специальной одежды, специальной обуви и других средств индивидуальной защиты работникам"
(Материал подготовлен специалистами КонсультантПлюс)В соответствии со статьей 221 ТК РФ для защиты от воздействия вредных и (или) опасных факторов производственной среды и (или) загрязнения, а также на работах, выполняемых в особых температурных условиях, работникам бесплатно выдаются средства индивидуальной защиты и смывающие средства, прошедшие подтверждение соответствия в порядке, установленном законодательством РФ о техническом регулировании.
(Материал подготовлен специалистами КонсультантПлюс)В соответствии со статьей 221 ТК РФ для защиты от воздействия вредных и (или) опасных факторов производственной среды и (или) загрязнения, а также на работах, выполняемых в особых температурных условиях, работникам бесплатно выдаются средства индивидуальной защиты и смывающие средства, прошедшие подтверждение соответствия в порядке, установленном законодательством РФ о техническом регулировании.
"Трудовой кодекс Российской Федерации" от 30.12.2001 N 197-ФЗ
(ред. от 25.12.2023)
(с изм. и доп., вступ. в силу с 01.01.2024)Статья 147. Оплата труда работников, занятых на работах с вредными и (или) опасными условиями труда
(ред. от 25.12.2023)
(с изм. и доп., вступ. в силу с 01.01.2024)Статья 147. Оплата труда работников, занятых на работах с вредными и (или) опасными условиями труда