Тестирование 10 процентов коронавирус
Подборка наиболее важных документов по запросу Тестирование 10 процентов коронавирус (нормативно–правовые акты, формы, статьи, консультации экспертов и многое другое).
Судебная практика
Подборка судебных решений за 2021 год: Статья 150 "Ввоз товаров на территорию Российской Федерации и иные территории, находящиеся под ее юрисдикцией, не подлежащий налогообложению (освобождаемый от налогообложения)" главы 21 "Налог на добавленную стоимость" НК РФ
(Юридическая компания "TAXOLOGY")Таможенный орган пришел к выводу о неправомерном применении обществом предусмотренного подп. 2 ст. 150 НК РФ освобождения от налогообложения при ввозе медицинского изделия "тест-кассеты для быстрого определения COVID-19 IgG/IgM" и доначислил НДС по ставке 20 процентов. Суд признал доначисление НДС неправомерным. Суд указал, что, установив невозможность применения в отношении ввезенного товара освобождения от уплаты НДС, таможенный орган должен был самостоятельно установить возможность применения ставки НДС 10 процентов, учитывая, что общество представило вместе с таможенной декларацией регистрационное удостоверение на медицинское изделие, а сам товар имеет код ТН ВЭД, включенный в утвержденный Постановлением Правительства РФ от 15.09.2008 N 688 Перечень товаров, ввоз которых облагается НДС по ставке 10 процентов. Правомерность применения ставки 20 процентов таможенным органом доказана не была.
(Юридическая компания "TAXOLOGY")Таможенный орган пришел к выводу о неправомерном применении обществом предусмотренного подп. 2 ст. 150 НК РФ освобождения от налогообложения при ввозе медицинского изделия "тест-кассеты для быстрого определения COVID-19 IgG/IgM" и доначислил НДС по ставке 20 процентов. Суд признал доначисление НДС неправомерным. Суд указал, что, установив невозможность применения в отношении ввезенного товара освобождения от уплаты НДС, таможенный орган должен был самостоятельно установить возможность применения ставки НДС 10 процентов, учитывая, что общество представило вместе с таможенной декларацией регистрационное удостоверение на медицинское изделие, а сам товар имеет код ТН ВЭД, включенный в утвержденный Постановлением Правительства РФ от 15.09.2008 N 688 Перечень товаров, ввоз которых облагается НДС по ставке 10 процентов. Правомерность применения ставки 20 процентов таможенным органом доказана не была.
Статьи, комментарии, ответы на вопросы
Готовое решение: Как облагается НДС реализация медицинских изделий и медикаментов
(КонсультантПлюс, 2026)В целях борьбы с коронавирусом допускается реализация не зарегистрированных в России медизделий одноразового использования по Перечню, установленному Правительством РФ. К ним относятся, в частности:
(КонсультантПлюс, 2026)В целях борьбы с коронавирусом допускается реализация не зарегистрированных в России медизделий одноразового использования по Перечню, установленному Правительством РФ. К ним относятся, в частности:
Нормативные акты
"Методические рекомендации "Особенности клинических проявлений и лечения заболевания, вызванного новой коронавирусной инфекцией (COVID-19) у детей. Версия 2 (03.07.2020)"
(утв. Минздравом России)Имеющиеся на сегодня данные свидетельствуют о том, что дети составляют до 10% в структуре инфицированных SARS-CoV-2 и до 2% в структуре пациентов с диагностированными клиническими случаями COVID-19. В Российской Федерации дети составляют 6 - 7% зарегистрированных случаев COVID-19. По-видимому, разнообразие статистики определяется различиями в когортах тестированных на наличие ДНК SARS-CoV-2 пациентов. Заболевание регистрируется в том числе и у новорожденных. За весь период пандемии в мировой статистике зарегистрированы единичные смертельные исходы заболевания у детей.
(утв. Минздравом России)Имеющиеся на сегодня данные свидетельствуют о том, что дети составляют до 10% в структуре инфицированных SARS-CoV-2 и до 2% в структуре пациентов с диагностированными клиническими случаями COVID-19. В Российской Федерации дети составляют 6 - 7% зарегистрированных случаев COVID-19. По-видимому, разнообразие статистики определяется различиями в когортах тестированных на наличие ДНК SARS-CoV-2 пациентов. Заболевание регистрируется в том числе и у новорожденных. За весь период пандемии в мировой статистике зарегистрированы единичные смертельные исходы заболевания у детей.
Распоряжение заместителя Председателя Правительства МО от 13.07.2020 N 80-р
"Об утверждении Стандарта организации работы аттракционов в целях недопущения распространения новой коронавирусной инфекции (COVID-19)"3) обеспечить проведение обязательного тестирования на новую коронавирусную инфекцию (COVID-19) работников объекта в отношении не менее 10 процентов работников;
"Об утверждении Стандарта организации работы аттракционов в целях недопущения распространения новой коронавирусной инфекции (COVID-19)"3) обеспечить проведение обязательного тестирования на новую коронавирусную инфекцию (COVID-19) работников объекта в отношении не менее 10 процентов работников;
Административная практика
Решение Санкт-Петербургского УФАС России от 26.09.2022 по делу N 44-3319/22
Нарушение: ч. 6 ст. 23 Закона о контрактной системе.
Решение: Признать жалобу обоснованной; предписание не выдавать; передать материалы дела должностному лицу для решения вопроса о возбуждении дела об административном правонарушении.Состав: этиловый спирт не менее 70,0% пропанол-2 (изопропиловый спирт) не более 10%, общее количество спиртов не менее 80% и не более 85,0%. Средство не должно содержать альдегиды, амины, производные фенола, ЧАС, производные гуанидина, гексидины, отдушки и красители.
Нарушение: ч. 6 ст. 23 Закона о контрактной системе.
Решение: Признать жалобу обоснованной; предписание не выдавать; передать материалы дела должностному лицу для решения вопроса о возбуждении дела об административном правонарушении.Состав: этиловый спирт не менее 70,0% пропанол-2 (изопропиловый спирт) не более 10%, общее количество спиртов не менее 80% и не более 85,0%. Средство не должно содержать альдегиды, амины, производные фенола, ЧАС, производные гуанидина, гексидины, отдушки и красители.
Решение Московского УФАС России от 21.05.2021 по делу N 077/06/106-8505/2021
Нарушение: п. 1 ч. 1 ст. 33 Закона о контрактной системе.
Решение: Признать жалобу частично обоснованной; выдать предписание об устранении нарушений.- "По требованию Заказчика Исполнитель своими силами и за свой счет в течение одного календарного дня организует тестирование всех водителей, допущенных к управлению транспортными средствами Заказчика на наличие коронавирусной инфекции методом ПЦР", поскольку в соответствии с п. 2.5. Указа Мэра Москвы N 12 от 05.03.2020 года работодатель обеспечивает в период с 01.06.2020 года в течение 15 календарных дней проведение исследований на предмет наличия новой короновирусной инфекции(2019-пСоУ) в отношении не менее 10 процентов работников.
Нарушение: п. 1 ч. 1 ст. 33 Закона о контрактной системе.
Решение: Признать жалобу частично обоснованной; выдать предписание об устранении нарушений.- "По требованию Заказчика Исполнитель своими силами и за свой счет в течение одного календарного дня организует тестирование всех водителей, допущенных к управлению транспортными средствами Заказчика на наличие коронавирусной инфекции методом ПЦР", поскольку в соответствии с п. 2.5. Указа Мэра Москвы N 12 от 05.03.2020 года работодатель обеспечивает в период с 01.06.2020 года в течение 15 календарных дней проведение исследований на предмет наличия новой короновирусной инфекции(2019-пСоУ) в отношении не менее 10 процентов работников.
Вопрос: Наша организация отдыхает все январские праздники. Может ли работодатель требовать от сотрудников, чтобы они после каникул сдали тест на коронавирус перед явкой на работу?
("Главная книга", 2021, N 2)- пройти тест на коронавирус даже в том случае, когда региональное законодательство обязует работодателей отправлять работников на тестирование, как, например, в Москве - каждые 15 календарных дней в количестве не менее 10% численности <2>.
("Главная книга", 2021, N 2)- пройти тест на коронавирус даже в том случае, когда региональное законодательство обязует работодателей отправлять работников на тестирование, как, например, в Москве - каждые 15 календарных дней в количестве не менее 10% численности <2>.
Вопрос: У иностранного работника, который трудится по патенту, положительный тест на COVID-19. Какие обязанности возлагаются на работодателя (г. Москва), если данный работник контактировал с другими работниками?
(Консультация эксперта, Гострудинспекция в Кировской обл., 2020)- обеспечить в период с 1 июня 2020 г. в течение каждых 15 календарных дней проведение тестирования на коронавирус в отношении не менее 10% работников.
(Консультация эксперта, Гострудинспекция в Кировской обл., 2020)- обеспечить в период с 1 июня 2020 г. в течение каждых 15 календарных дней проведение тестирования на коронавирус в отношении не менее 10% работников.
Вопрос: С 1 июня 2020 г. организация в г. Москве направляет работников в лабораторию для сдачи тестов на коронавирус. Работник заключает договор с медицинской организацией как физлицо о сдаче тестов. Должна ли организация удерживать НДФЛ с сумм компенсации расходов работника на сдачу тестов на коронавирус?
(Консультация эксперта, 2020)Ответ: По нашему мнению, компенсация работнику стоимости проведения тестов и анализов на определение коронавируса не облагается НДФЛ. Однако у налогового органа может быть другая позиция.
(Консультация эксперта, 2020)Ответ: По нашему мнению, компенсация работнику стоимости проведения тестов и анализов на определение коронавируса не облагается НДФЛ. Однако у налогового органа может быть другая позиция.
Статья: Обязанности работодателя в связи с COVID-19
(Каблучков А.)
("Кадровая служба и управление персоналом предприятия", 2020, N 11)4) проводить тестирование работников на коронавирус каждые 15 дней в отношении не менее 10% работников;
(Каблучков А.)
("Кадровая служба и управление персоналом предприятия", 2020, N 11)4) проводить тестирование работников на коронавирус каждые 15 дней в отношении не менее 10% работников;
Статья: Комментарий к Письму Министерства финансов РФ от 28.07.2020 N 03-04-06/65718 <Нужно ли платить взносы и НДФЛ со стоимости тестирования на COVID-19>
(Веселов А.В.)
("Нормативные акты для бухгалтера", 2020, N 17)Некоторые регионы установили обязательные для работодателей "коронавирусные" требования. Так, если столичная компания открыта для посещения, она обязана обеспечивать проведение исследований на COVID-19 не менее чем у 10% работников. "Физиков" тестируют каждые 15 календарных дней, причем делать это вправе только лаборатории из спецперечня (www.rospotrebnadzor.ru/region/korono_virus/perechen_lab.php). Такие предписания содержатся в Приложении 6 к Указу Мэра Москвы от 05.03.2020 N 12-УМ.
(Веселов А.В.)
("Нормативные акты для бухгалтера", 2020, N 17)Некоторые регионы установили обязательные для работодателей "коронавирусные" требования. Так, если столичная компания открыта для посещения, она обязана обеспечивать проведение исследований на COVID-19 не менее чем у 10% работников. "Физиков" тестируют каждые 15 календарных дней, причем делать это вправе только лаборатории из спецперечня (www.rospotrebnadzor.ru/region/korono_virus/perechen_lab.php). Такие предписания содержатся в Приложении 6 к Указу Мэра Москвы от 05.03.2020 N 12-УМ.
Вопрос: Распространяется ли требование о тестировании в г. Москве на коронавирус на работников, переведенных на дистанционный (удаленный) режим работы? Должны ли учитываться при расчете 10% работников, подлежащих тестированию, работницы, находящиеся в отпуске по уходу за ребенком)?
(Консультация эксперта, 2020)При расчете 10% работников, подлежащих тестированию на наличие новой коронавирусной инфекции (2019-nCoV), следует учитывать работников, которые посещают здания (помещения), в которых осуществляется деятельность работодателя. В общее число работников не следует включать работников, находящихся в декретном отпуске, отпуске по уходу за ребенком.
(Консультация эксперта, 2020)При расчете 10% работников, подлежащих тестированию на наличие новой коронавирусной инфекции (2019-nCoV), следует учитывать работников, которые посещают здания (помещения), в которых осуществляется деятельность работодателя. В общее число работников не следует включать работников, находящихся в декретном отпуске, отпуске по уходу за ребенком.
Вопрос: Работодатель должен обеспечить с 1 июня 2020 г. в течение каждых 15 к. д. проведение исследований на предмет наличия 2019-nCoV в отношении не менее 10% работников. Если сотрудник работает удаленно, он входит в эти 10%? В численность включены только работники Москвы, без учета филиалов и обособленных подразделений?
("Сайт "Онлайнинспекция.РФ", 2020)Вопрос: Возникли вопросы по Указу Мэра Москвы. Согласно Указу Мэра Москвы от 05.03.2020 N 12-УМ (в ред. Указа от 07.05.2020 N 55-УМ) работодатель должен обеспечить в период с 1 июня 2020 г. в течение каждых 15 календарных дней проведение исследований на предмет наличия новой коронавирусной инфекции (2019-nCoV) в отношении не менее 10 процентов работников. Вопрос 1: если сотрудник работает удаленно, он входит в численность работников, в отношении которых установлен норматив не менее 10%? Вопрос 2: в численность работников включены только работники Москвы, без учета филиалов и обособленных подразделений? Вопрос 3: если организация выполнила требования и протестировала 100% персонала на предмет наличия новой коронавирусной инфекции (2019-nCoV), она обязана повторно брать тест у 10% работников каждые 15 дней до отмены действия Указа? Согласно Указу Мэра Москвы от 05.03.2020 N 12-УМ (в ред. Указа от 07.05.2020 N 55-УМ) работодатель обязан обеспечить взятие крови у работников для проведения лабораторного исследования методом иммуноферментного анализа (ИФА) на наличие новой коронавирусной инфекции (2019-nCoV) и иммунитета к ней в порядке и сроки, которые установлены Департаментом здравоохранения города Москвы. Вопрос 1: в каком нормативном документе можно найти порядок и сроки, установленные для работодателя? Вопрос 2: как компенсируются средства, затраченные работодателем на сдачу теста? Вопрос 3: какова ответственность работодателя, если работник письменно отказался от сдачи теста, обязан ли работодатель отстранить его от работы?
("Сайт "Онлайнинспекция.РФ", 2020)Вопрос: Возникли вопросы по Указу Мэра Москвы. Согласно Указу Мэра Москвы от 05.03.2020 N 12-УМ (в ред. Указа от 07.05.2020 N 55-УМ) работодатель должен обеспечить в период с 1 июня 2020 г. в течение каждых 15 календарных дней проведение исследований на предмет наличия новой коронавирусной инфекции (2019-nCoV) в отношении не менее 10 процентов работников. Вопрос 1: если сотрудник работает удаленно, он входит в численность работников, в отношении которых установлен норматив не менее 10%? Вопрос 2: в численность работников включены только работники Москвы, без учета филиалов и обособленных подразделений? Вопрос 3: если организация выполнила требования и протестировала 100% персонала на предмет наличия новой коронавирусной инфекции (2019-nCoV), она обязана повторно брать тест у 10% работников каждые 15 дней до отмены действия Указа? Согласно Указу Мэра Москвы от 05.03.2020 N 12-УМ (в ред. Указа от 07.05.2020 N 55-УМ) работодатель обязан обеспечить взятие крови у работников для проведения лабораторного исследования методом иммуноферментного анализа (ИФА) на наличие новой коронавирусной инфекции (2019-nCoV) и иммунитета к ней в порядке и сроки, которые установлены Департаментом здравоохранения города Москвы. Вопрос 1: в каком нормативном документе можно найти порядок и сроки, установленные для работодателя? Вопрос 2: как компенсируются средства, затраченные работодателем на сдачу теста? Вопрос 3: какова ответственность работодателя, если работник письменно отказался от сдачи теста, обязан ли работодатель отстранить его от работы?
Вопрос: Должна ли организация, находящаяся в г. Москве и выплачивающая работникам компенсацию по затраченным суммам на проведение тестов и анализов на коронавирус, облагать ее страховыми взносами?
(Консультация эксперта, 2020)Ответ: Компенсация расходов работников на сдачу тестов и анализов на коронавирус, по нашему мнению, должна облагаться страховыми взносами.
(Консультация эксперта, 2020)Ответ: Компенсация расходов работников на сдачу тестов и анализов на коронавирус, по нашему мнению, должна облагаться страховыми взносами.
Статья: Обязательное тестирование работников на коронавирус: что с налоговыми расходами
(Елина Л.А.)
("Главная книга", 2020, N 13)Такое правило действует, к примеру, в Москве: если организация открыта для посещения, с 01.06.2020 работодатель должен обеспечивать в течение каждых 15 календарных дней коронавирусное исследование не менее 10% работников <1>. Тестирование должны проводить все компании, сотрудники которых работают на их территории.
(Елина Л.А.)
("Главная книга", 2020, N 13)Такое правило действует, к примеру, в Москве: если организация открыта для посещения, с 01.06.2020 работодатель должен обеспечивать в течение каждых 15 календарных дней коронавирусное исследование не менее 10% работников <1>. Тестирование должны проводить все компании, сотрудники которых работают на их территории.