Тарификация педагогов дополнительного обрАзования
Подборка наиболее важных документов по запросу Тарификация педагогов дополнительного обрАзования (нормативно–правовые акты, формы, статьи, консультации экспертов и многое другое).
Судебная практика
Определение Восьмого кассационного суда общей юрисдикции от 24.09.2024 N 88-16839/2024 (УИД 70RS0001-01-2023-003106-51)
Категория спора: Пенсионное обеспечение.
Требования заявителя: О включении периода работы в трудовой стаж.
Обстоятельства: Истица указала, что решением пенсионного органа ей незаконно отказано в назначении досрочной страховой пенсии, в зачете периодов работы в специальный стаж.
Решение: Отказано.В Тарификационных списках учителей МОУ Гимназия N 13 значится З.А.Н., учитель хореографии Томского колледжа культуры и искусства, далее - как педагог дополнительного образования с указанием размера педагогического стажа. Однако в указанных списках отсутствует информация о выполнении работы по полной ставке, равно как по ним отсутствует возможность установить данное обстоятельство. В списках указаны должность (учитель хореографии), категория (высшая), количество часов в неделю, сумма, педагогический стаж работы и персональные доплаты. В связи с чем, суд апелляционной инстанции пришел к выводу о том, что тарификационные списки доводы истца не подтверждают.
Категория спора: Пенсионное обеспечение.
Требования заявителя: О включении периода работы в трудовой стаж.
Обстоятельства: Истица указала, что решением пенсионного органа ей незаконно отказано в назначении досрочной страховой пенсии, в зачете периодов работы в специальный стаж.
Решение: Отказано.В Тарификационных списках учителей МОУ Гимназия N 13 значится З.А.Н., учитель хореографии Томского колледжа культуры и искусства, далее - как педагог дополнительного образования с указанием размера педагогического стажа. Однако в указанных списках отсутствует информация о выполнении работы по полной ставке, равно как по ним отсутствует возможность установить данное обстоятельство. В списках указаны должность (учитель хореографии), категория (высшая), количество часов в неделю, сумма, педагогический стаж работы и персональные доплаты. В связи с чем, суд апелляционной инстанции пришел к выводу о том, что тарификационные списки доводы истца не подтверждают.
Апелляционное определение Томского областного суда от 21.05.2024 N 33-1745/2024 (УИД 70RS0001-01-2023-003106-51)
Категория спора: Пенсионное обеспечение.
Требования заявителя: О включении периода работы в трудовой стаж.
Обстоятельства: Истица указала, что решением пенсионного органа ей незаконно отказано в назначении досрочной страховой пенсии, в зачете периодов работы в специальный стаж.
Решение: Отказано.В Тарификационных списках учителей МОУ Гимназия N 13 значится З.А.Н., учитель хореографии Томского колледжа культуры и искусства, далее - как педагог дополнительного образования с указанием размера педагогического стажа (том 2 л.д. 114-250, том 3 л.д. 1-20). Однако в указанных списках отсутствует информация о выполнении работы по полной ставке, равно как по ним отсутствует возможность установить данное обстоятельство. В списках указаны должность (учитель хореографии), категория (высшая), количество часов в неделю, сумма, педагогический стаж работы и персональные доплаты. В связи с чем тарификационные списки в пользу позиции истца не свидетельствуют.
Категория спора: Пенсионное обеспечение.
Требования заявителя: О включении периода работы в трудовой стаж.
Обстоятельства: Истица указала, что решением пенсионного органа ей незаконно отказано в назначении досрочной страховой пенсии, в зачете периодов работы в специальный стаж.
Решение: Отказано.В Тарификационных списках учителей МОУ Гимназия N 13 значится З.А.Н., учитель хореографии Томского колледжа культуры и искусства, далее - как педагог дополнительного образования с указанием размера педагогического стажа (том 2 л.д. 114-250, том 3 л.д. 1-20). Однако в указанных списках отсутствует информация о выполнении работы по полной ставке, равно как по ним отсутствует возможность установить данное обстоятельство. В списках указаны должность (учитель хореографии), категория (высшая), количество часов в неделю, сумма, педагогический стаж работы и персональные доплаты. В связи с чем тарификационные списки в пользу позиции истца не свидетельствуют.
Статьи, комментарии, ответы на вопросы
"Годовой отчет для учреждений образования - 2022"
(под общ. ред. д. э. н. Ю.А. Васильева)
("БиТуБи", 2022)При подготовке к тарификации необходимо провести определенную подготовительную работу для того, чтобы проверить и уточнить сведения об уровне образования педагога, о наличии у него квалификационной категории, о стаже педагогической работы. Нужно выяснить объем установленной учебной нагрузки на учебный год, виды дополнительной работы.
(под общ. ред. д. э. н. Ю.А. Васильева)
("БиТуБи", 2022)При подготовке к тарификации необходимо провести определенную подготовительную работу для того, чтобы проверить и уточнить сведения об уровне образования педагога, о наличии у него квалификационной категории, о стаже педагогической работы. Нужно выяснить объем установленной учебной нагрузки на учебный год, виды дополнительной работы.
Нормативные акты
"Отраслевое соглашение между Общероссийским профессиональным союзом работников государственных учреждений и общественного обслуживания Российской Федерации и Федеральной службой войск национальной гвардии Российской Федерации на 2024 - 2026 годы"
(утв. Общероссийским профессиональным союзом работников государственных учреждений и общественного обслуживания РФ, Росгвардией 14.12.2023)При отсутствии профессиональных стандартов тарификацию работ и присвоение профессиональной квалификации работникам производить по действующему Единому квалификационному справочнику должностей руководителей, специалистов и служащих, содержащему в том числе квалификационные характеристики должностей работников образования, а также руководителей и специалистов дополнительного профессионального образования, здравоохранения и культуры.
(утв. Общероссийским профессиональным союзом работников государственных учреждений и общественного обслуживания РФ, Росгвардией 14.12.2023)При отсутствии профессиональных стандартов тарификацию работ и присвоение профессиональной квалификации работникам производить по действующему Единому квалификационному справочнику должностей руководителей, специалистов и служащих, содержащему в том числе квалификационные характеристики должностей работников образования, а также руководителей и специалистов дополнительного профессионального образования, здравоохранения и культуры.
"Отраслевое соглашение между Общероссийским профессиональным союзом работников государственных учреждений и общественного обслуживания Российской Федерации и Министерством внутренних дел Российской Федерации на 2024 - 2026 годы"
(утв. Общероссийским профессиональным союзом работников государственных учреждений и общественного обслуживания Российской Федерации, МВД России 23.10.2023)При отсутствии профессиональных стандартов тарификацию работ и присвоение профессиональной квалификации работникам производить по действующему Единому квалификационному справочнику должностей руководителей, специалистов и служащих, содержащему в том числе квалификационные характеристики должностей работников образования, а также руководителей и специалистов дополнительного профессионального образования, здравоохранения и культуры.
(утв. Общероссийским профессиональным союзом работников государственных учреждений и общественного обслуживания Российской Федерации, МВД России 23.10.2023)При отсутствии профессиональных стандартов тарификацию работ и присвоение профессиональной квалификации работникам производить по действующему Единому квалификационному справочнику должностей руководителей, специалистов и служащих, содержащему в том числе квалификационные характеристики должностей работников образования, а также руководителей и специалистов дополнительного профессионального образования, здравоохранения и культуры.