Сзв стаж на учредителя образец
Подборка наиболее важных документов по запросу Сзв стаж на учредителя образец (нормативно–правовые акты, формы, статьи, консультации экспертов и многое другое).
Статьи, комментарии, ответы на вопросы
Тематический выпуск: Основные изменения в Налоговом кодексе РФ в 2019 году
(под ред. А.В. Брызгалина)
("Налоги и финансовое право", 2019, N 1)Кроме того, из п. 1.5 Порядка заполнения форм следует, что форму СЗВ-СТАЖ нужно сдавать на работающего по трудовому договору директора - единственного учредителя. То есть если трудовой договор с таким лицом не оформлен, отчет сдавать не нужно. При этом Минтруд раньше требовал сдавать форму независимо от того, есть трудовой договор с таким директором или нет (письмо от 16.03.2018 N 17-4/10/В-1846).
(под ред. А.В. Брызгалина)
("Налоги и финансовое право", 2019, N 1)Кроме того, из п. 1.5 Порядка заполнения форм следует, что форму СЗВ-СТАЖ нужно сдавать на работающего по трудовому договору директора - единственного учредителя. То есть если трудовой договор с таким лицом не оформлен, отчет сдавать не нужно. При этом Минтруд раньше требовал сдавать форму независимо от того, есть трудовой договор с таким директором или нет (письмо от 16.03.2018 N 17-4/10/В-1846).
Статья: Комментарий к Постановлению Арбитражного суда Центрального округа от 24.03.2020 по делу N А14-4671/2019 <Как штрафуют за несдачу отчета СЗВ-СТАЖ>
(Натырова Е.В.)
("Нормативные акты для бухгалтера", 2020, N 10)Пока человек числится в компании, по нему нужно отчитываться. Сведения о единственном учредителе - директоре компании тоже обязательно нужно включать в форму СЗВ-СТАЖ.
(Натырова Е.В.)
("Нормативные акты для бухгалтера", 2020, N 10)Пока человек числится в компании, по нему нужно отчитываться. Сведения о единственном учредителе - директоре компании тоже обязательно нужно включать в форму СЗВ-СТАЖ.
Статья: Как сдавать ПСВ и РСВ на руководителя
(Калинченко Е.О.)
("Главная книга", 2023, N 8)В подраздел 1.2 ЕФС-1 включают сведения о стаже <30>. Раньше форму СЗВ-СТАЖ подавали и на директоров - единственных учредителей коммерческих фирм без договора и зарплаты. А вот председателей, руководящих НКО безвозмездно и без договора, ПФР прежде не признавал застрахованными и отчетность на них не представлялась. Нужно ли будет подавать на них подраздел 1.2 ЕФС-1? Разъяснений СФР по этому вопросу пока нет. Однако впервые представить подраздел 1.2 нужно будет в январе 2024 г. по итогам 2023 г. Так что время еще есть. Как только разъяснения появятся, мы ознакомим вас с актуальной позицией Фонда.
(Калинченко Е.О.)
("Главная книга", 2023, N 8)В подраздел 1.2 ЕФС-1 включают сведения о стаже <30>. Раньше форму СЗВ-СТАЖ подавали и на директоров - единственных учредителей коммерческих фирм без договора и зарплаты. А вот председателей, руководящих НКО безвозмездно и без договора, ПФР прежде не признавал застрахованными и отчетность на них не представлялась. Нужно ли будет подавать на них подраздел 1.2 ЕФС-1? Разъяснений СФР по этому вопросу пока нет. Однако впервые представить подраздел 1.2 нужно будет в январе 2024 г. по итогам 2023 г. Так что время еще есть. Как только разъяснения появятся, мы ознакомим вас с актуальной позицией Фонда.
Статья: Как оформить отпуск без сохранения зарплаты
(Косульникова М.)
("Кадровая служба и управление персоналом предприятия", 2021, N 4)Если работник израсходовал дни оплачиваемого отпуска или работодатель отказывается отпускать его не по графику, возможно оформление отпуска за свой счет. Расскажем, кто имеет на него право без согласия работодателя; на какой срок можно уйти в отпуск по семейным обстоятельствам; включается ли время этого отпуска в стаж, дающий право на ежегодный оплачиваемый отпуск; как досрочно прекратить отпуск без сохранения заработной платы и можно ли из него отозвать; оплачивается ли сотруднику больничный, если он оказался нетрудоспособен в этот период; возможно ли увольнение находящегося в отпуске без содержания и пр. Дадим образцы заявления на отпуск, приказа о его предоставлении, заполнения личной карточки, табеля учета рабочего времени, сведений о страховом стаже застрахованных лиц (СЗВ-СТАЖ).
(Косульникова М.)
("Кадровая служба и управление персоналом предприятия", 2021, N 4)Если работник израсходовал дни оплачиваемого отпуска или работодатель отказывается отпускать его не по графику, возможно оформление отпуска за свой счет. Расскажем, кто имеет на него право без согласия работодателя; на какой срок можно уйти в отпуск по семейным обстоятельствам; включается ли время этого отпуска в стаж, дающий право на ежегодный оплачиваемый отпуск; как досрочно прекратить отпуск без сохранения заработной платы и можно ли из него отозвать; оплачивается ли сотруднику больничный, если он оказался нетрудоспособен в этот период; возможно ли увольнение находящегося в отпуске без содержания и пр. Дадим образцы заявления на отпуск, приказа о его предоставлении, заполнения личной карточки, табеля учета рабочего времени, сведений о страховом стаже застрахованных лиц (СЗВ-СТАЖ).
Статья: Заполняем сведения по форме СЗВ-СТАЖ
(Будакова Н.И.)
("Оплата труда: бухгалтерский учет и налогообложение", 2017, N 6)- в строке "Форма "Сведения о страховом стаже застрахованных лиц (СЗВ-СТАЖ)" отражается количество работников, на которых представлены сведения;
(Будакова Н.И.)
("Оплата труда: бухгалтерский учет и налогообложение", 2017, N 6)- в строке "Форма "Сведения о страховом стаже застрахованных лиц (СЗВ-СТАЖ)" отражается количество работников, на которых представлены сведения;
Статья: Обзор разъяснений Минфина и ФНС за март - апрель 2018 г.
(Чистякова Л.)
("Налоговый вестник", 2018, N 5)О представлении сведений по формам СЗВ-М и СЗВ-СТАЖ
(Чистякова Л.)
("Налоговый вестник", 2018, N 5)О представлении сведений по формам СЗВ-М и СЗВ-СТАЖ
Статья: Представление отчетов в ПФ РФ
(Колосова И.Ю.)
("Оплата труда: бухгалтерский учет и налогообложение", 2021, N 4)Форму СЗВ-СТАЖ должны подавать все организации. Представление нулевой формы не предусмотрено. В частности, указанную форму необходимо подать, если в организации работает только генеральный директор, который является единственным учредителем.
(Колосова И.Ю.)
("Оплата труда: бухгалтерский учет и налогообложение", 2021, N 4)Форму СЗВ-СТАЖ должны подавать все организации. Представление нулевой формы не предусмотрено. В частности, указанную форму необходимо подать, если в организации работает только генеральный директор, который является единственным учредителем.
Статья: ЕФС-1: "очевидность" и "вероятность" представления
("Практическая бухгалтерия", 2023, N 9)Подраздел 1.2 (до 2023 г. - СЗВ-СТАЖ) сдается раз в год по всем застрахованным по ОСС работникам, включая руководителя, являющегося единственным учредителем.
("Практическая бухгалтерия", 2023, N 9)Подраздел 1.2 (до 2023 г. - СЗВ-СТАЖ) сдается раз в год по всем застрахованным по ОСС работникам, включая руководителя, являющегося единственным учредителем.
Вопрос: Организация деятельность не ведет. С единственным учредителем (директором) трудовой договор не заключен. Обязана ли организация сдавать форму СЗВ-СТАЖ? Если такая обязанность не установлена, то на какой документ можно сослаться?
("Услуги связи: бухгалтерский учет и налогообложение", 2020, N 6)"Услуги связи: бухгалтерский учет и налогообложение", 2020, N 6
("Услуги связи: бухгалтерский учет и налогообложение", 2020, N 6)"Услуги связи: бухгалтерский учет и налогообложение", 2020, N 6
Статья: Как отчитываться при приостановлении деятельности
(Ульянов В.)
("Практический бухгалтерский учет", 2019, NN 1, 2)Форма заполняется и представляется страхователями на всех сотрудников, включая физических лиц, с которыми заключены гражданско-правовые договоры. Трудовики при этом настаивают на необходимости представления работодателем-страхователем отчетности по индивидуальному (персонифицированному) учету по формам СЗВ-М и СЗВ-СТАЖ в отношении застрахованных лиц, состоящих с данной организацией в трудовых отношениях, в том числе на руководителей организаций, являющихся единственными участниками (учредителями), членами организаций, собственниками их имущества (письмо Минтруда России от 16.03.2018 N 17-4/10/В-1846).
(Ульянов В.)
("Практический бухгалтерский учет", 2019, NN 1, 2)Форма заполняется и представляется страхователями на всех сотрудников, включая физических лиц, с которыми заключены гражданско-правовые договоры. Трудовики при этом настаивают на необходимости представления работодателем-страхователем отчетности по индивидуальному (персонифицированному) учету по формам СЗВ-М и СЗВ-СТАЖ в отношении застрахованных лиц, состоящих с данной организацией в трудовых отношениях, в том числе на руководителей организаций, являющихся единственными участниками (учредителями), членами организаций, собственниками их имущества (письмо Минтруда России от 16.03.2018 N 17-4/10/В-1846).