Сзв-тд прием в порядке перевода
Подборка наиболее важных документов по запросу Сзв-тд прием в порядке перевода (нормативно–правовые акты, формы, статьи, консультации экспертов и многое другое).
Формы документов
Статьи, комментарии, ответы на вопросы
Вопрос: Как заполнить форму СЗВ-ТД, если временный перевод стал постоянным?
(Консультация эксперта, 2022)В графе "N п/п" указывается порядковый номер кадрового мероприятия в рамках представляемой формы СЗВ-ТД.
(Консультация эксперта, 2022)В графе "N п/п" указывается порядковый номер кадрового мероприятия в рамках представляемой формы СЗВ-ТД.
Статья: Когда работник не может отозвать заявление об увольнении
(Русаков И.)
("ЭЖ-Бухгалтер", 2023, N 43)Учитывая вышеперечисленные обстоятельства, суды пришли к выводу о законности увольнения работницы, поскольку до поступления от нее 23 июня отзыва заявления об увольнении на ее должность в порядке перевода был приглашен другой сотрудник, который был уволен из организации и принят на работу в компанию.
(Русаков И.)
("ЭЖ-Бухгалтер", 2023, N 43)Учитывая вышеперечисленные обстоятельства, суды пришли к выводу о законности увольнения работницы, поскольку до поступления от нее 23 июня отзыва заявления об увольнении на ее должность в порядке перевода был приглашен другой сотрудник, который был уволен из организации и принят на работу в компанию.
Нормативные акты
<Письмо> ПФ РФ от 04.10.2021 N ЕК-08-24/22639
"О направлении информации по заполнению формы СЗВ-ТД"В целях единообразного подхода к заполнению бумажной трудовой книжки и сведений о трудовой деятельности (форма СЗВ-ТД) в случае признания временного перевода постоянным в форме СЗВ-ТД необходимо отразить следующие сведения:
"О направлении информации по заполнению формы СЗВ-ТД"В целях единообразного подхода к заполнению бумажной трудовой книжки и сведений о трудовой деятельности (форма СЗВ-ТД) в случае признания временного перевода постоянным в форме СЗВ-ТД необходимо отразить следующие сведения:
Статья: Форма СЗВ-ТД подана в бумажном, а не электронном виде. В каких случаях страхователь может избежать штрафа?
(Логинова Е.А.)
("Упрощенная система налогообложения: бухгалтерский учет и налогообложение", 2022, N 11)Для включения в форму СЗВ-ТД сведений о приеме-увольнении работника значимой датой начала кадрового события является дата издания приказа. Это следует из содержания положений п. 2.5 ст. 11 Закона N 27-ФЗ, п. 1.6, 1.8 Порядка.
(Логинова Е.А.)
("Упрощенная система налогообложения: бухгалтерский учет и налогообложение", 2022, N 11)Для включения в форму СЗВ-ТД сведений о приеме-увольнении работника значимой датой начала кадрового события является дата издания приказа. Это следует из содержания положений п. 2.5 ст. 11 Закона N 27-ФЗ, п. 1.6, 1.8 Порядка.
Статья: О правилах сдачи формы СЗВ-ТД
(Подкопаев М.В.)
("Бухгалтер Крыма", 2022, N 7)В случае признания временного перевода постоянным в форме СЗВ-ТД необходимо отразить (Письмо ПФ РФ от 04.10.2021 N ЕК-08-24/22639):
(Подкопаев М.В.)
("Бухгалтер Крыма", 2022, N 7)В случае признания временного перевода постоянным в форме СЗВ-ТД необходимо отразить (Письмо ПФ РФ от 04.10.2021 N ЕК-08-24/22639):
Вопрос: Как перевести сотрудника на удаленку в связи с коронавирусом?
(Подборки и консультации Горячей линии, 2021)В связи с переводом на удаленную работу оклад работника не уменьшайте, запись о переводе в трудовой книжке не делайте, СЗВ-ТД не подавайте.
(Подборки и консультации Горячей линии, 2021)В связи с переводом на удаленную работу оклад работника не уменьшайте, запись о переводе в трудовой книжке не делайте, СЗВ-ТД не подавайте.
Статья: Форма СЗВ-ТД: заполняем, представляем
(Гришина О.П.)
("Аптека: бухгалтерский учет и налогообложение", 2020, N 4)Подчеркнем: в 2021 году для включения в форму СЗВ-ТД сведений о приеме-увольнении работника значимой датой начала кадрового события является дата издания приказа, а не дата начала кадрового события (как в 2020 году). Это следует из буквального прочтения положений п. 2.5 ст. 11 Закона N 27-ФЗ, п. 1.6, 1.8 Порядка.
(Гришина О.П.)
("Аптека: бухгалтерский учет и налогообложение", 2020, N 4)Подчеркнем: в 2021 году для включения в форму СЗВ-ТД сведений о приеме-увольнении работника значимой датой начала кадрового события является дата издания приказа, а не дата начала кадрового события (как в 2020 году). Это следует из буквального прочтения положений п. 2.5 ст. 11 Закона N 27-ФЗ, п. 1.6, 1.8 Порядка.
Вопрос: При переводе работника на другую должность нужно ли в СЗВ-ТД отдельной строчкой указывать и дату приема на работу?
(Подборки и консультации Горячей линии, 2022)В графе "Код выполняемой функции" укажите четырехзначный код и контрольное число профессии работника из ОКЗ (п. 2.5.5 Порядка).
(Подборки и консультации Горячей линии, 2022)В графе "Код выполняемой функции" укажите четырехзначный код и контрольное число профессии работника из ОКЗ (п. 2.5.5 Порядка).
Статья: Новости от 17.12.2021
("Главная книга", 2022, N 1)Как заполнять СЗВ-ТД при признании временного перевода постоянным?
("Главная книга", 2022, N 1)Как заполнять СЗВ-ТД при признании временного перевода постоянным?
Интервью: Из первых уст: все, что вы хотели узнать о СЗВ-ТД!
("Главная книга", 2020, N 9)- Ольга Игоревна, предположим, в ООО "Букет" был принят сотрудник в порядке перевода из ООО "Клумба". В трудовой книжке новый работодатель сделал запись: "Принят на должность главного инженера в порядке перевода из Общества с ограниченной ответственностью "Клумба" (ООО "Клумба")". Какое это кадровое мероприятие?
("Главная книга", 2020, N 9)- Ольга Игоревна, предположим, в ООО "Букет" был принят сотрудник в порядке перевода из ООО "Клумба". В трудовой книжке новый работодатель сделал запись: "Принят на должность главного инженера в порядке перевода из Общества с ограниченной ответственностью "Клумба" (ООО "Клумба")". Какое это кадровое мероприятие?