Сзв-тд на осужденных
Подборка наиболее важных документов по запросу Сзв-тд на осужденных (нормативно–правовые акты, формы, статьи, консультации экспертов и многое другое).
Статьи, комментарии, ответы на вопросы
Статья: СЗВ-ТД: знакомимся с новым ПФР-отчетом
(Калинченко Е.О.)
("Главная книга", 2020, N 3)Судебный запрет. В качестве основного или дополнительного наказания за уголовные преступления суд может запретить работнику занимать определенную должность (заниматься какой-либо деятельностью) <20>. При увольнении осужденного, не отбывшего наказание, работодатель обязан внести в его трудовую книжку запись о том, на каком основании, на какой срок и на какую должность (деятельность) распространяется запрет <21>. В форме СЗВ-ТД аналогичную запись требуется сделать в графе "Трудовая функция..." <19>. Она может выглядеть, например, так: "Лишен права заниматься преподавательской деятельностью сроком на 2 года, приговор Московского областного суда". Реквизиты приговора нужно будет указать в графах "Наименование документа", "Дата", "Номер документа".
(Калинченко Е.О.)
("Главная книга", 2020, N 3)Судебный запрет. В качестве основного или дополнительного наказания за уголовные преступления суд может запретить работнику занимать определенную должность (заниматься какой-либо деятельностью) <20>. При увольнении осужденного, не отбывшего наказание, работодатель обязан внести в его трудовую книжку запись о том, на каком основании, на какой срок и на какую должность (деятельность) распространяется запрет <21>. В форме СЗВ-ТД аналогичную запись требуется сделать в графе "Трудовая функция..." <19>. Она может выглядеть, например, так: "Лишен права заниматься преподавательской деятельностью сроком на 2 года, приговор Московского областного суда". Реквизиты приговора нужно будет указать в графах "Наименование документа", "Дата", "Номер документа".
Вопрос: Работник в феврале 2020 г. начал отбывать наказание в виде исправительных работ в организации, где он трудоустроен с 2015 г., по основному месту работы без изменения трудовых функций и должности. Подлежит ли указанию в форме СЗВ-ТД данный факт?
(Консультация эксперта, 2020)Указать в форме СЗВ-ТД после 1 января 2020 г. необходимо сведения о приеме на работу нового работника, трудоустроившегося в организацию для прохождения исправительных работ, но информация о том, что это исправительные работы, никак в форме СЗВ-ТД не выделяется.
(Консультация эксперта, 2020)Указать в форме СЗВ-ТД после 1 января 2020 г. необходимо сведения о приеме на работу нового работника, трудоустроившегося в организацию для прохождения исправительных работ, но информация о том, что это исправительные работы, никак в форме СЗВ-ТД не выделяется.
Нормативные акты
<Письмо> Минтруда России от 19.10.2021 N 14-4/10/В-13775
<Об актуализации информации по вопросу порядка предоставления сведений о трудовой деятельности по форме СЗВ-ТД на работников, которые приговором суда лишены права занимать определенные должности или заниматься определенной деятельностью, направленной письмом Минтруда России от 05.03.2020 N 14-0/10/В-1703>В случае если приговором суда работник лишен права занимать определенные должности или заниматься определенной деятельностью, то согласно пункту 2.5.3 Порядка заполнения формы "Сведения о трудовой деятельности зарегистрированного лица (СЗВ-ТД)" (далее - Порядок), утвержденного постановлением Правления Пенсионного фонда Российской Федерации от 25 декабря 2019 г. N 730п, в графе "Сведения о приеме, переводе, увольнении" формы СЗВ-ТД указывается мероприятие "ЗАПРЕТ ЗАНИМАТЬ ДОЛЖНОСТЬ (ВИД ДЕЯТЕЛЬНОСТИ)" - лишение права в соответствии с приговором суда занимать определенные должности или заниматься определенной деятельностью.
<Об актуализации информации по вопросу порядка предоставления сведений о трудовой деятельности по форме СЗВ-ТД на работников, которые приговором суда лишены права занимать определенные должности или заниматься определенной деятельностью, направленной письмом Минтруда России от 05.03.2020 N 14-0/10/В-1703>В случае если приговором суда работник лишен права занимать определенные должности или заниматься определенной деятельностью, то согласно пункту 2.5.3 Порядка заполнения формы "Сведения о трудовой деятельности зарегистрированного лица (СЗВ-ТД)" (далее - Порядок), утвержденного постановлением Правления Пенсионного фонда Российской Федерации от 25 декабря 2019 г. N 730п, в графе "Сведения о приеме, переводе, увольнении" формы СЗВ-ТД указывается мероприятие "ЗАПРЕТ ЗАНИМАТЬ ДОЛЖНОСТЬ (ВИД ДЕЯТЕЛЬНОСТИ)" - лишение права в соответствии с приговором суда занимать определенные должности или заниматься определенной деятельностью.
Статья: Новые сроки подачи формы СЗВ-ТД и разъяснения по ее заполнению
(Семина Л.)
("Учреждения культуры и искусства: бухгалтерский учет и налогообложение", 2020, N 6)Как указать в форме сведения о запрете занимать должность? Согласно п. 2.5.3 Порядка N 730п в графе "Сведения о приеме, переводе, увольнении" формы СЗВ-ТД может быть указано в том числе мероприятие "ЗАПРЕТ ЗАНИМАТЬ ДОЛЖНОСТЬ (ВИД ДЕЯТЕЛЬНОСТИ)" - лишение права в соответствии с приговором суда занимать определенные должности или заниматься определенной деятельностью.
(Семина Л.)
("Учреждения культуры и искусства: бухгалтерский учет и налогообложение", 2020, N 6)Как указать в форме сведения о запрете занимать должность? Согласно п. 2.5.3 Порядка N 730п в графе "Сведения о приеме, переводе, увольнении" формы СЗВ-ТД может быть указано в том числе мероприятие "ЗАПРЕТ ЗАНИМАТЬ ДОЛЖНОСТЬ (ВИД ДЕЯТЕЛЬНОСТИ)" - лишение права в соответствии с приговором суда занимать определенные должности или заниматься определенной деятельностью.
Вопрос: С 26.12.2019 работник находится под стражей на период предварительного расследования. Если весь 2020 г. он продолжит находиться под стражей, то надо ли и когда включать сведения о работе указанного работника в отчет по форме СЗВ-ТД?
(Консультация эксперта, 2020)Таким образом, сведения о работнике, находящемся весь 2020 г. под стражей на период предварительного расследования, подлежат обязательному включению в отчет по форме СЗВ-ТД не позднее 15 февраля 2021 г.
(Консультация эксперта, 2020)Таким образом, сведения о работнике, находящемся весь 2020 г. под стражей на период предварительного расследования, подлежат обязательному включению в отчет по форме СЗВ-ТД не позднее 15 февраля 2021 г.
Статья: Заполнение формы СЗВ-ТД: разъяснения Минтруда
(Зарипова М.)
("Учреждения образования: бухгалтерский учет и налогообложение", 2020, N 4)В Письме N 14-0/10/В-1703 чиновники Минтруда разъяснили порядок заполнения сведений по форме СЗВ-ТД на работников, которые приговором суда лишены права занимать определенные должности или заниматься определенной деятельностью. В частности, они указали, что согласно п. 2.5.3 Порядка N 730п в графе 3 может быть указано мероприятие "ЗАПРЕТ ЗАНИМАТЬ ДОЛЖНОСТЬ (ВИД ДЕЯТЕЛЬНОСТИ)".
(Зарипова М.)
("Учреждения образования: бухгалтерский учет и налогообложение", 2020, N 4)В Письме N 14-0/10/В-1703 чиновники Минтруда разъяснили порядок заполнения сведений по форме СЗВ-ТД на работников, которые приговором суда лишены права занимать определенные должности или заниматься определенной деятельностью. В частности, они указали, что согласно п. 2.5.3 Порядка N 730п в графе 3 может быть указано мероприятие "ЗАПРЕТ ЗАНИМАТЬ ДОЛЖНОСТЬ (ВИД ДЕЯТЕЛЬНОСТИ)".
Статья: Все о приказе об увольнении
(Куревина Л.В.)
("Отдел кадров государственного (муниципального) учреждения", 2021, N 2)Какую дату указать при сдаче СЗВ-ТД -
(Куревина Л.В.)
("Отдел кадров государственного (муниципального) учреждения", 2021, N 2)Какую дату указать при сдаче СЗВ-ТД -
Статья: Работник находится под следствием: действия работодателя
(Куревина Л.В.)
("Отдел кадров государственного (муниципального) учреждения", 2022, N 2)После увольнения работника не позднее следующего за днем издания приказа дня нужно направить в ПФ РФ сведения по форме СЗВ-ТД.
(Куревина Л.В.)
("Отдел кадров государственного (муниципального) учреждения", 2022, N 2)После увольнения работника не позднее следующего за днем издания приказа дня нужно направить в ПФ РФ сведения по форме СЗВ-ТД.
Вопрос: Как заполнить форму СЗВ-ТД, если технический директор по решению суда лишен права заниматься деятельностью, связанной с осуществлением организационно-распорядительных и административно-хозяйственных функций, на срок 2 года, в связи с чем планируется его перевод на должность технолога?
(Консультация эксперта, 2021)В графе "Сведения о приеме, переводе, увольнении" формы СЗВ-ТД может быть указано на запрет занимать должность (вид деятельности) - лишение права в соответствии с приговором суда занимать определенные должности или заниматься определенной деятельностью (пп. 2.5.3 Порядка).
(Консультация эксперта, 2021)В графе "Сведения о приеме, переводе, увольнении" формы СЗВ-ТД может быть указано на запрет занимать должность (вид деятельности) - лишение права в соответствии с приговором суда занимать определенные должности или заниматься определенной деятельностью (пп. 2.5.3 Порядка).
Вопрос: Работник осужден с лишением права управлять транспортным средством на срок 2 года. Работник увольняется, у него электронная трудовая книжка. Нужно ли в СЗВ-ТД делать запись о запрете управлять транспортным средством?
(Подборки и консультации Горячей линии, 2021)Подборки и консультации Горячей линии
(Подборки и консультации Горячей линии, 2021)Подборки и консультации Горячей линии
Вопрос: За какой месяц работодатель должен подать сведения по форме СЗВ-ТД, если с работником был расторгнут трудовой договор 31.01.2020 в связи со смертью, а приказ об увольнении был подготовлен только 17.02.2020, когда родственники умершего работника представили свидетельство о смерти?
(Консультация эксперта, 2020)Вопрос: За какой месяц работодатель должен подать сведения по форме СЗВ-ТД в следующих случаях:
(Консультация эксперта, 2020)Вопрос: За какой месяц работодатель должен подать сведения по форме СЗВ-ТД в следующих случаях:
Вопрос: Сотрудник был уволен 30.12.2021. При увольнении в трудовую книжку не была внесена запись о том, на каком основании, на какой срок и какую должность он лишен права занимать. 05.04.2022 работодателю пришло требование об устранении замечания. Обязан ли он вносить вышеуказанную запись в трудовую книжку работника?
("Сайт "Онлайнинспекция.РФ", 2022)Вопрос: Сотрудник был уволен 30.12.2021. При увольнении сотруднику в трудовую книжку не была внесена запись о том, на каком основании, на какой срок и какую должность он лишен права занимать и какой деятельностью лишен права заниматься. 05.04.2022 работодателю пришло требование об устранении замечания в виде отправки отчета в ПФР по форме СЗВ-ТД. Обязан ли работодатель вносить вышеуказанную запись в трудовую книжку работника? Можем ли мы получить от вас официальный ответ?
("Сайт "Онлайнинспекция.РФ", 2022)Вопрос: Сотрудник был уволен 30.12.2021. При увольнении сотруднику в трудовую книжку не была внесена запись о том, на каком основании, на какой срок и какую должность он лишен права занимать и какой деятельностью лишен права заниматься. 05.04.2022 работодателю пришло требование об устранении замечания в виде отправки отчета в ПФР по форме СЗВ-ТД. Обязан ли работодатель вносить вышеуказанную запись в трудовую книжку работника? Можем ли мы получить от вас официальный ответ?
Путеводитель по кадровым вопросам. Сведения о трудовой деятельности (электронная трудовая книжка) до 31 декабря 2022 г. (включительно)Если в соответствии с приговором суда осужденный и не отбывший наказание работник лишен права занимать определенные должности или заниматься определенной деятельностью, в графу вносится запись о том, какую должность он не вправе занимать (какой деятельностью не вправе заниматься), на каком основании и на какой срок. Ранее Минтруд России высказывался о том, что такая информация включается в форму СЗВ-ТД, только если работник уволен по основаниям, предусмотренным п. 4 ч. 1 ст. 83 или абз. 2 ч. 1 ст. 84 ТК РФ (Письмо от 05.03.2020 N 14-0/10/В-1703). Письмом от 19.10.2021 N 14-4/10/В-13775 ведомство скорректировало позицию и указало на то, что такая информация включается в форму СЗВ-ТД только в случае увольнения работника по основанию, предусмотренному п. 4 ч. 1 ст. 83 ТК РФ. Одновременно отражается информация об увольнении работника.