Сзв-Тд на директора при ликвидации
Подборка наиболее важных документов по запросу Сзв-Тд на директора при ликвидации (нормативно–правовые акты, формы, статьи, консультации экспертов и многое другое).
Формы документов
Статьи, комментарии, ответы на вопросы
Статья: Отчетность компании, приостановившей деятельность в 2023 году
("Практическая бухгалтерия", 2023, N 9)- разд. 1 "Сведения о трудовой (иной) деятельности, страховом стаже, заработной плате и дополнительных страховых взносах на накопительную пенсию" (бывшие СЗВ-ТД, СЗВ-СТАЖ и ДСВ-3);
("Практическая бухгалтерия", 2023, N 9)- разд. 1 "Сведения о трудовой (иной) деятельности, страховом стаже, заработной плате и дополнительных страховых взносах на накопительную пенсию" (бывшие СЗВ-ТД, СЗВ-СТАЖ и ДСВ-3);
Вопрос: Организация начала процедуру ликвидации. Какие надо оформить документы при расторжении трудового договора с генеральным директором в связи с ликвидацией организации?
(Подборки и консультации Горячей линии, 2021)Заполните форму "Сведения о трудовой деятельности зарегистрированного лица (СЗВ-ТД)" в соответствии с Порядком заполнения формы СЗВ-ТД, утв. Постановлением Правления ПФР N 730п, и представьте ее в ПФР.
(Подборки и консультации Горячей линии, 2021)Заполните форму "Сведения о трудовой деятельности зарегистрированного лица (СЗВ-ТД)" в соответствии с Порядком заполнения формы СЗВ-ТД, утв. Постановлением Правления ПФР N 730п, и представьте ее в ПФР.
Вопрос: ООО добровольно ликвидируется. Директор назначен ликвидатором. Ликвидатор будет продолжать работать по срочному ТД. В какие сроки и с каким трудовым мероприятием нужно сдавать СЗВ-ТД? Какая трудовая функция у должности "ликвидатор"?
("Сайт "Онлайнинспекция.РФ", 2022)"Сайт "Онлайнинспекция.РФ", 2022
("Сайт "Онлайнинспекция.РФ", 2022)"Сайт "Онлайнинспекция.РФ", 2022
Статья: Добровольная приостановка деятельности как способ "выживания"
("Практическая бухгалтерия", 2022, N 3)Что касается формы СЗВ-ТД, ее нужно сдавать, если есть кадровые перемещения. Если есть прием и увольнение работников, эти сведения отражаются в форме СЗВ-ТД. Если компания до прекращения деятельности уволит всех работников, она должна сдать СЗВ-ТД. При этом директор все равно останется. По нему сведения нужно будет сдать на момент увольнения. Но это в случае полной ликвидации. Если работники отправлены в отпуск без сохранения заработной платы, запись об этом в форму СЗВ-ТД не вносится.
("Практическая бухгалтерия", 2022, N 3)Что касается формы СЗВ-ТД, ее нужно сдавать, если есть кадровые перемещения. Если есть прием и увольнение работников, эти сведения отражаются в форме СЗВ-ТД. Если компания до прекращения деятельности уволит всех работников, она должна сдать СЗВ-ТД. При этом директор все равно останется. По нему сведения нужно будет сдать на момент увольнения. Но это в случае полной ликвидации. Если работники отправлены в отпуск без сохранения заработной платы, запись об этом в форму СЗВ-ТД не вносится.
Вопрос: Нужно ли сдавать форму СЗВ-ТД, если ликвидация юридического лица завершена 14.01.2020 согласно записи в ЕГРЮЛ?
(Консультация эксперта, 2020)Отметим, что организация в любом случае не должна была бы подавать сведения при отсутствии заключенных трудовых договоров с работниками и руководителем.
(Консультация эксперта, 2020)Отметим, что организация в любом случае не должна была бы подавать сведения при отсутствии заключенных трудовых договоров с работниками и руководителем.
Статья: Как правильно подать СЗВ-ТД при приеме и увольнении директора ООО
(Сурков А.А.)
("Упрощенная система налогообложения: бухгалтерский учет и налогообложение", 2021, N 6)Специальных оснований для увольнения руководителя ООО законодательством не предусмотрено. Следовательно, руководитель общества может быть уволен как по общим основаниям (например, по собственному желанию или в связи с ликвидацией организации), так и по дополнительным основаниям, указанным в ст. 278 ТК РФ (например, на основании решения учредителей).
(Сурков А.А.)
("Упрощенная система налогообложения: бухгалтерский учет и налогообложение", 2021, N 6)Специальных оснований для увольнения руководителя ООО законодательством не предусмотрено. Следовательно, руководитель общества может быть уволен как по общим основаниям (например, по собственному желанию или в связи с ликвидацией организации), так и по дополнительным основаниям, указанным в ст. 278 ТК РФ (например, на основании решения учредителей).
Вопрос: Организация будет ликвидирована, генеральный директор больше в этой организации не потребуется и будет уволен. Какие документы нужно оформить при увольнении в таком случае?
(Подборки и консультации Горячей линии, 2022)Заполните форму "Сведения о трудовой деятельности зарегистрированного лица (СЗВ-ТД)" в соответствии с Порядком заполнения формы СЗВ-ТД, утвержденным Постановлением Правления ПФР от 25.12.2019 N 730п, и представьте ее в ПФР.
(Подборки и консультации Горячей линии, 2022)Заполните форму "Сведения о трудовой деятельности зарегистрированного лица (СЗВ-ТД)" в соответствии с Порядком заполнения формы СЗВ-ТД, утвержденным Постановлением Правления ПФР от 25.12.2019 N 730п, и представьте ее в ПФР.