Срок проведения периодического медицинского осмотра
Подборка наиболее важных документов по запросу Срок проведения периодического медицинского осмотра (нормативно–правовые акты, формы, статьи, консультации экспертов и многое другое).
Статьи, комментарии, ответы на вопросы
Статья: О некоторых особенностях судебной практики судов общей юрисдикции по делам о присуждении компенсации за нарушение условий содержания под стражей, содержания в исправительном учреждении в 2022 году
(Ельчанинов А.П., Строгович Ю.Н.)
("Уголовно-исполнительная система: право, экономика, управление", 2024, N 1)- непроведение медицинского осмотра перед водворением в штрафной изолятор, нарушение сроков проведения периодических медицинских осмотров, нерегулярное диспансерное наблюдение у врачей-специалистов;
(Ельчанинов А.П., Строгович Ю.Н.)
("Уголовно-исполнительная система: право, экономика, управление", 2024, N 1)- непроведение медицинского осмотра перед водворением в штрафной изолятор, нарушение сроков проведения периодических медицинских осмотров, нерегулярное диспансерное наблюдение у врачей-специалистов;
Готовое решение: Как организовать проведение предварительного медицинского осмотра при приеме на работу
(КонсультантПлюс, 2025)Кроме того, для работодателя не является актуальным заключение, предоставленное кандидатом по результатам предварительного медосмотра, если он пройден в период работы в другой организации или при других обстоятельствах, которые не связаны с трудоустройством у этого работодателя. Вместе с тем медорганизация при проведении предварительного медосмотра учитывает (за некоторым исключением) результаты ранее проведенных (не позднее одного года) предварительного или периодического осмотра, диспансеризации, иных медосмотров, которые подтверждены медицинскими документами, в том числе полученными при электронном обмене между медорганизациями. Это следует из п. п. 7, 11, 12, 14, 15 Порядка, утвержденного Приказом Минздрава России от 28.01.2021 N 29н.
(КонсультантПлюс, 2025)Кроме того, для работодателя не является актуальным заключение, предоставленное кандидатом по результатам предварительного медосмотра, если он пройден в период работы в другой организации или при других обстоятельствах, которые не связаны с трудоустройством у этого работодателя. Вместе с тем медорганизация при проведении предварительного медосмотра учитывает (за некоторым исключением) результаты ранее проведенных (не позднее одного года) предварительного или периодического осмотра, диспансеризации, иных медосмотров, которые подтверждены медицинскими документами, в том числе полученными при электронном обмене между медорганизациями. Это следует из п. п. 7, 11, 12, 14, 15 Порядка, утвержденного Приказом Минздрава России от 28.01.2021 N 29н.
Нормативные акты
Федеральный закон от 18.06.2001 N 77-ФЗ
(ред. от 05.12.2022)
"О предупреждении распространения туберкулеза в Российской Федерации"4. В целях выявления туберкулеза периодически проводятся профилактические медицинские осмотры граждан, порядок и сроки проведения которых устанавливаются уполномоченным Правительством Российской Федерации федеральным органом исполнительной власти.
(ред. от 05.12.2022)
"О предупреждении распространения туберкулеза в Российской Федерации"4. В целях выявления туберкулеза периодически проводятся профилактические медицинские осмотры граждан, порядок и сроки проведения которых устанавливаются уполномоченным Правительством Российской Федерации федеральным органом исполнительной власти.
"Охрана труда в Российской Федерации. Научно-практический комментарий к разделу X Трудового кодекса Российской Федерации"
(постатейный)
(Серегина Л.В.)
("КОНТРАКТ", 2023)По итогам проведения периодических осмотров медицинская организация не позднее чем через 30 дней после завершения проведения периодических осмотров обобщает их результаты и совместно с территориальными органами федерального органа исполнительной власти, уполномоченного на осуществление государственного контроля и надзора в сфере обеспечения санитарно-эпидемиологического благополучия населения, и представителями работодателя составляет заключительный акт (в том числе в электронной форме) в пяти экземплярах, которые направляются медицинской организацией в течение пяти рабочих дней от даты утверждения акта работодателю, в центр профпатологии субъекта Российской Федерации, Фонд пенсионного и социального страхования, в территориальный орган Федеральной службы по надзору в сфере защиты прав потребителей и благополучия человека. В заключительном акте содержатся рекомендации работодателю по реализации комплекса оздоровительных мероприятий, включая профилактические и другие мероприятия.
(постатейный)
(Серегина Л.В.)
("КОНТРАКТ", 2023)По итогам проведения периодических осмотров медицинская организация не позднее чем через 30 дней после завершения проведения периодических осмотров обобщает их результаты и совместно с территориальными органами федерального органа исполнительной власти, уполномоченного на осуществление государственного контроля и надзора в сфере обеспечения санитарно-эпидемиологического благополучия населения, и представителями работодателя составляет заключительный акт (в том числе в электронной форме) в пяти экземплярах, которые направляются медицинской организацией в течение пяти рабочих дней от даты утверждения акта работодателю, в центр профпатологии субъекта Российской Федерации, Фонд пенсионного и социального страхования, в территориальный орган Федеральной службы по надзору в сфере защиты прав потребителей и благополучия человека. В заключительном акте содержатся рекомендации работодателю по реализации комплекса оздоровительных мероприятий, включая профилактические и другие мероприятия.
"Комментарий к разделу X "Охрана труда" Трудового кодекса Российской Федерации от 30 декабря 2001 г. N 197-ФЗ"
(Пешкова (Белогорцева) Х.В., Аверина К.Н., Ведышева Н.О., Воронцова Е.В., Менкенов А.В., Ротко С.В., Чернусь Н.Ю., Шавин В.А., Беляев М.А., Бикметов Р.И., Загорских С.А., Слесарев С.А., Тимошенко Д.А.)
(Подготовлен для системы КонсультантПлюс, 2022)Помимо несвоевременного получения работодателями заключительных актов, надзорные органы выявляют факты нарушения сроков проведения периодических медицинских осмотров, когда даты утверждения заключительного акта отличаются от даты заключительного акта предыдущего медосмотра более чем на срок, определенный в приложении к действующему Порядку.
(Пешкова (Белогорцева) Х.В., Аверина К.Н., Ведышева Н.О., Воронцова Е.В., Менкенов А.В., Ротко С.В., Чернусь Н.Ю., Шавин В.А., Беляев М.А., Бикметов Р.И., Загорских С.А., Слесарев С.А., Тимошенко Д.А.)
(Подготовлен для системы КонсультантПлюс, 2022)Помимо несвоевременного получения работодателями заключительных актов, надзорные органы выявляют факты нарушения сроков проведения периодических медицинских осмотров, когда даты утверждения заключительного акта отличаются от даты заключительного акта предыдущего медосмотра более чем на срок, определенный в приложении к действующему Порядку.
Типовая ситуация: Медосмотр: кого направить и как оформить
(Издательство "Главная книга", 2025)Провести периодический медицинский осмотр работников в срок до 31.10.2025 в ЗАО "Центральная поликлиника" по адресу г. Москва, ул. Маршала Рокоссовского, д. 35 (ОГРН 1143288765745).
(Издательство "Главная книга", 2025)Провести периодический медицинский осмотр работников в срок до 31.10.2025 в ЗАО "Центральная поликлиника" по адресу г. Москва, ул. Маршала Рокоссовского, д. 35 (ОГРН 1143288765745).
Готовое решение: Как организовать периодические медосмотры водителей
(КонсультантПлюс, 2025)Утвердить такой список можно приказом. После направьте список в медорганизацию. Как правило, сделать это нужно не позднее чем за два месяца до согласованной с ней даты начала проведения периодического осмотра (п. 24 Порядка проведения медосмотров работников). Медицинская организация должна в течение 10 рабочих дней с момента получения поименного списка, но не позднее чем за 14 дней до согласованной с вами даты начала проведения медосмотра составить календарный план его проведения. Календарный план медорганизация согласовывает с вами и он утверждается ее руководителем (п. 26 Порядка проведения медосмотров работников).
(КонсультантПлюс, 2025)Утвердить такой список можно приказом. После направьте список в медорганизацию. Как правило, сделать это нужно не позднее чем за два месяца до согласованной с ней даты начала проведения периодического осмотра (п. 24 Порядка проведения медосмотров работников). Медицинская организация должна в течение 10 рабочих дней с момента получения поименного списка, но не позднее чем за 14 дней до согласованной с вами даты начала проведения медосмотра составить календарный план его проведения. Календарный план медорганизация согласовывает с вами и он утверждается ее руководителем (п. 26 Порядка проведения медосмотров работников).
"Памятки по трудовым правам и обязанностям работника и работодателя, разъясняющие требования трудового законодательства Российской Федерации: Сборник памяток для работодателя"
("Сайт "Онлайнинспекция.РФ", 2025)Важно! Работодатель должен ознакомить работников, подлежащих периодическому медосмотру, с календарным планом проведения медосмотров не позднее чем за 10 дней до согласованной с медицинской организацией даты начала проведения осмотра.
("Сайт "Онлайнинспекция.РФ", 2025)Важно! Работодатель должен ознакомить работников, подлежащих периодическому медосмотру, с календарным планом проведения медосмотров не позднее чем за 10 дней до согласованной с медицинской организацией даты начала проведения осмотра.