Средний заработок при исполнении гособязанностей
Подборка наиболее важных документов по запросу Средний заработок при исполнении гособязанностей (нормативно–правовые акты, формы, статьи, консультации экспертов и многое другое).
Судебная практика
Подборка судебных решений за 2023 год: Статья 95 "Денежные суммы, подлежащие выплате свидетелям, экспертам, специалистам и переводчикам" ГПК РФ"Отказывая во взыскании денежной суммы в счет возмещения недополученной заработной платы, суд первой инстанции, сославшись на положения статьи 170 Трудового кодекса Российской Федерации, исходил из того, что работодатель не обязан сохранять за работником средний заработок за время исполнения государственных или иных обязанностей, часть 2 статьи 95 Гражданского процессуального кодекса Российской Федерации не регулирует вопросы сохранения среднего заработка сторонам, участвовавшим в судебном заседании, отсутствуют фактические обстоятельства, дающие основания для взыскания денежных средств в соответствии со статьей 99 Гражданского процессуального кодекса Российской Федерации, истребуемая истцом сумма недополученной заработной платы не может быть признана судебными издержками, предусмотренными главой 7 Гражданского процессуального кодекса Российской Федерации."
Статьи, комментарии, ответы на вопросы
"Заработная плата"
(25-е издание, переработанное и дополненное)
(Воробьева Е.В.)
("АйСи Групп", 2024)Гражданам, освобождаемым от работы на время исполнения ими государственных обязанностей, выплачивается средний заработок по месту постоянной работы, возмещаются расходы, связанные с наймом (поднаймом) жилья и оплатой проезда от места жительства (работы, учебы) и обратно, а также командировочные расходы (п. 2 ст. 5, п. 1 ст. 6 Закона N 53-ФЗ).
(25-е издание, переработанное и дополненное)
(Воробьева Е.В.)
("АйСи Групп", 2024)Гражданам, освобождаемым от работы на время исполнения ими государственных обязанностей, выплачивается средний заработок по месту постоянной работы, возмещаются расходы, связанные с наймом (поднаймом) жилья и оплатой проезда от места жительства (работы, учебы) и обратно, а также командировочные расходы (п. 2 ст. 5, п. 1 ст. 6 Закона N 53-ФЗ).
Готовое решение: Что такое компенсационные выплаты и какие они бывают
(КонсультантПлюс, 2025)Не сохраняйте за работником средний заработок, поскольку денежную компенсацию за время исполнения им государственных или общественных обязанностей выплачивает госорган или общественное объединение, которые привлекли работника к их исполнению (ч. 2 ст. 170 ТК РФ).
(КонсультантПлюс, 2025)Не сохраняйте за работником средний заработок, поскольку денежную компенсацию за время исполнения им государственных или общественных обязанностей выплачивает госорган или общественное объединение, которые привлекли работника к их исполнению (ч. 2 ст. 170 ТК РФ).
Нормативные акты
"Обзор судебной практики Верховного Суда Российской Федерации N 2 (2020)"
(утв. Президиумом Верховного Суда РФ 22.07.2020)Время, в течение которого гражданин в установленном законом порядке получает пособие по безработице, стипендию, принимает участие в оплачиваемых общественных работах, время, необходимое для переезда или переселения по направлению органов службы занятости в другую местность для трудоустройства, а также период временной нетрудоспособности, отпуска по беременности и родам, призыва на военные сборы, привлечения к мероприятиям, связанным с подготовкой к военной службе (альтернативной гражданской службе), исполнением государственных обязанностей, не прерывают трудового стажа (п. 2 ст. 28 Закона о занятости населения).
(утв. Президиумом Верховного Суда РФ 22.07.2020)Время, в течение которого гражданин в установленном законом порядке получает пособие по безработице, стипендию, принимает участие в оплачиваемых общественных работах, время, необходимое для переезда или переселения по направлению органов службы занятости в другую местность для трудоустройства, а также период временной нетрудоспособности, отпуска по беременности и родам, призыва на военные сборы, привлечения к мероприятиям, связанным с подготовкой к военной службе (альтернативной гражданской службе), исполнением государственных обязанностей, не прерывают трудового стажа (п. 2 ст. 28 Закона о занятости населения).
Приказ Росстата от 17.11.2025 N 638
"Об утверждении Указаний по заполнению формы федерального статистического наблюдения N П-4 "Сведения о численности и заработной плате работников"6) оплата (компенсация) работникам, привлекаемым к исполнению государственных или общественных обязанностей (включая выплату среднего заработка, начисленного за период нахождения на военных сборах);
"Об утверждении Указаний по заполнению формы федерального статистического наблюдения N П-4 "Сведения о численности и заработной плате работников"6) оплата (компенсация) работникам, привлекаемым к исполнению государственных или общественных обязанностей (включая выплату среднего заработка, начисленного за период нахождения на военных сборах);
Вопрос: Работник согласно повестке должен явиться в военкомат к 10.00 для уточнения данных. Рабочий день работника с 9.00 до 18.00. Время на дорогу от военкомата до места работы - два часа. Работник представил повестку военкомата с отметкой о том, что он пробыл там час. За сколько часов нужно выплатить средний заработок?
(Консультация эксперта, 2023)В соответствии с ч. 4 ст. 91 Трудового кодекса РФ работодатель обязан вести учет времени, фактически отработанного каждым работником. Отсутствие работника из-за явки в военкомат по повестке считается исполнением государственных обязанностей и отмечается в табеле буквенным кодом Г или цифровым 23.
(Консультация эксперта, 2023)В соответствии с ч. 4 ст. 91 Трудового кодекса РФ работодатель обязан вести учет времени, фактически отработанного каждым работником. Отсутствие работника из-за явки в военкомат по повестке считается исполнением государственных обязанностей и отмечается в табеле буквенным кодом Г или цифровым 23.
"Бухгалтерский финансовый учет в сельском хозяйстве: Учебник"
(Широбоков В.Г.)
("ИНФРА-М", 2024)Оплата времени выполнения государственных и общественных обязанностей. Трудовой кодекс Российской Федерации вменяет в обязанность работодателю освобождать работника от работы с сохранением за ним места работы (должности) на время исполнения им государственных или общественных обязанностей в случаях, если в соответствии с федеральным законом эти обязанности должны исполняться в рабочее время. Государственный орган или общественное объединение, которые привлекли работника к исполнению государственных или общественных обязанностей, должны выплачивать работнику за время исполнения этих обязанностей компенсацию в размере, определенном законом, иным нормативным правовым актом либо решением соответствующего общественного объединения.
(Широбоков В.Г.)
("ИНФРА-М", 2024)Оплата времени выполнения государственных и общественных обязанностей. Трудовой кодекс Российской Федерации вменяет в обязанность работодателю освобождать работника от работы с сохранением за ним места работы (должности) на время исполнения им государственных или общественных обязанностей в случаях, если в соответствии с федеральным законом эти обязанности должны исполняться в рабочее время. Государственный орган или общественное объединение, которые привлекли работника к исполнению государственных или общественных обязанностей, должны выплачивать работнику за время исполнения этих обязанностей компенсацию в размере, определенном законом, иным нормативным правовым актом либо решением соответствующего общественного объединения.
Готовое решение: Что делать кадровику организации в связи с частичной мобилизацией либо в случае, если работник стал добровольцем или контрактником
(КонсультантПлюс, 2025)Отразите в табеле учета рабочего времени период отсутствия работника. Если вы, например, используете унифицированную форму табеля (N Т-12 или N Т-13), укажите буквенный код "Г" или цифровой код "23" ("Невыходы на время исполнения государственных или общественных обязанностей согласно законодательству"). Также вы можете утвердить собственные коды, свою форму табеля, тогда заполняйте его по установленным у вас правилам.
(КонсультантПлюс, 2025)Отразите в табеле учета рабочего времени период отсутствия работника. Если вы, например, используете унифицированную форму табеля (N Т-12 или N Т-13), укажите буквенный код "Г" или цифровой код "23" ("Невыходы на время исполнения государственных или общественных обязанностей согласно законодательству"). Также вы можете утвердить собственные коды, свою форму табеля, тогда заполняйте его по установленным у вас правилам.
Статья: Комментарий к Письму Федеральной налоговой службы от 19.06.2025 N БС-4-11/5967@ "По вопросу применения положений пункта 6.2 статьи 210 НК РФ к выплатам, рассчитанным на основании средней заработной платы"
(Натырова Е.)
("Нормативные акты для бухгалтера", 2025, N 13)- при исполнении государственных или общественных обязанностей;
(Натырова Е.)
("Нормативные акты для бухгалтера", 2025, N 13)- при исполнении государственных или общественных обязанностей;
Статья: Какие дни оплачиваются при прохождении военных сборов
(Русаков И.)
("ЭЖ-Бухгалтер", 2024, N 10)На наш взгляд, эта позиция представляется более обоснованной. Ведь ст. 170 ТК РФ не содержит положений, касающихся сохранения за работником среднего заработка. В ней говорится только об освобождении работника от работы, когда государственные или общественные обязанности исполняются им в рабочее время. О сохранении же среднего заработка сказано в п. 2 ст. 6 Закона N 53-ФЗ. И из содержания этой нормы прямо следует, что средний заработок сохраняется на время прохождения военных сборов, то есть за все календарные дни военных сборов.
(Русаков И.)
("ЭЖ-Бухгалтер", 2024, N 10)На наш взгляд, эта позиция представляется более обоснованной. Ведь ст. 170 ТК РФ не содержит положений, касающихся сохранения за работником среднего заработка. В ней говорится только об освобождении работника от работы, когда государственные или общественные обязанности исполняются им в рабочее время. О сохранении же среднего заработка сказано в п. 2 ст. 6 Закона N 53-ФЗ. И из содержания этой нормы прямо следует, что средний заработок сохраняется на время прохождения военных сборов, то есть за все календарные дни военных сборов.
Энциклопедия спорных ситуаций по НДФЛ и страховым взносам.
Начисляются ли страховые взносы на средний заработок, выплачиваемый работнику за время прохождения военных сборов
(КонсультантПлюс, 2025)Суд указал следующее. Гражданам, освобожденным от работы с сохранением за ними места работы на время исполнения государственных обязанностей, работодатель должен выплачивать зарплату с соответствующими отчислениями исходя из фонда оплаты труда. В период военных сборов работающие граждане освобождаются от исполнения трудовых обязанностей, но трудовые отношения между ними и работодателем не прекращаются. Следовательно, средний заработок, выплачиваемый за время прохождения военных сборов, облагается страховыми взносами.
Начисляются ли страховые взносы на средний заработок, выплачиваемый работнику за время прохождения военных сборов
(КонсультантПлюс, 2025)Суд указал следующее. Гражданам, освобожденным от работы с сохранением за ними места работы на время исполнения государственных обязанностей, работодатель должен выплачивать зарплату с соответствующими отчислениями исходя из фонда оплаты труда. В период военных сборов работающие граждане освобождаются от исполнения трудовых обязанностей, но трудовые отношения между ними и работодателем не прекращаются. Следовательно, средний заработок, выплачиваемый за время прохождения военных сборов, облагается страховыми взносами.
Статья: Комментарий к Письму Федеральной службы по труду и занятости от 16.01.2025 N ПГ/28050-6-1 <Продлеваем отпуск, если работник проходил медосмотр по повестке из военкомата?>
(Чимидова Е.)
("Нормативные акты для бухгалтера", 2025, N 4)Может случиться так, что во время ежегодного отпуска работника вызывают повесткой в военкомат для прохождения медицинского обследования и уточнения данных для воинского учета. Этот случай относится к исполнению государственных обязанностей.
(Чимидова Е.)
("Нормативные акты для бухгалтера", 2025, N 4)Может случиться так, что во время ежегодного отпуска работника вызывают повесткой в военкомат для прохождения медицинского обследования и уточнения данных для воинского учета. Этот случай относится к исполнению государственных обязанностей.
Вопрос: В организации работает работник, который является депутатом представительного органа муниципального образования (осуществляет полномочия не на постоянной основе). Должен ли работодатель предоставлять ему дни для осуществления своих полномочий и оплачивать эти дни?
(Консультация эксперта, 2025)При этом сохранять за работником средний заработок не надо, поскольку денежную компенсацию за время исполнения государственных или общественных обязанностей выплачивает государственный орган или общественное объединение, которые привлекли работника к исполнению государственных или общественных обязанностей (ч. 2 ст. 170 ТК РФ).
(Консультация эксперта, 2025)При этом сохранять за работником средний заработок не надо, поскольку денежную компенсацию за время исполнения государственных или общественных обязанностей выплачивает государственный орган или общественное объединение, которые привлекли работника к исполнению государственных или общественных обязанностей (ч. 2 ст. 170 ТК РФ).
Вопрос: Как оформить освобождение от работы для исполнения работником государственных или общественных обязанностей?
(Консультация эксперта, Минтруд России, 2025)Средний заработок в случаях исполнения государственных или общественных обязанностей не сохраняется.
(Консультация эксперта, Минтруд России, 2025)Средний заработок в случаях исполнения государственных или общественных обязанностей не сохраняется.
Вопрос: Работника организации призвали на военные сборы с 08.09.2025 по 17.09.2025. С 12.09.2025 по 17.09.2025 работнику был открыт электронный листок нетрудоспособности. Каким образом должна быть произведена оплата периода временной нетрудоспособности в данной ситуации?
(Консультация эксперта, 2025)Ответ: Полагаем, что за период временной нетрудоспособности, приходящийся на время военных сборов, пособие по временной нетрудоспособности не назначается. В этой связи, по нашему мнению, за весь период нахождения на военных сборах за работником сохраняется средний заработок, расходы на выплату которого подлежат компенсации за счет средств федерального бюджета.
(Консультация эксперта, 2025)Ответ: Полагаем, что за период временной нетрудоспособности, приходящийся на время военных сборов, пособие по временной нетрудоспособности не назначается. В этой связи, по нашему мнению, за весь период нахождения на военных сборах за работником сохраняется средний заработок, расходы на выплату которого подлежат компенсации за счет средств федерального бюджета.