Сокращенная неделя
Подборка наиболее важных документов по запросу Сокращенная неделя (нормативно–правовые акты, формы, статьи, консультации экспертов и многое другое).
Формы документов
Судебная практика
Позиции судов по спорным вопросам. Трудовое право: Прием на работу совместителя, режим его работы
(КонсультантПлюс, 2025)"...Норма ч. 1 ст. 284 Трудового кодекса Российской Федерации является императивной, она не допускает возможности установления нормальной продолжительности рабочего времени совместителю свыше половины месячной нормы рабочего времени... Не имеет правового значения тот факт, работал ли истец по основному месту работы в спорные периоды, в любом случае норма рабочего времени для него не могла быть больше половины месячной нормы, установленной при 40-часовой рабочей неделе (данных о сокращенной продолжительности рабочего времени в деле нет, на эти обстоятельства стороны не ссылались)..."
(КонсультантПлюс, 2025)"...Норма ч. 1 ст. 284 Трудового кодекса Российской Федерации является императивной, она не допускает возможности установления нормальной продолжительности рабочего времени совместителю свыше половины месячной нормы рабочего времени... Не имеет правового значения тот факт, работал ли истец по основному месту работы в спорные периоды, в любом случае норма рабочего времени для него не могла быть больше половины месячной нормы, установленной при 40-часовой рабочей неделе (данных о сокращенной продолжительности рабочего времени в деле нет, на эти обстоятельства стороны не ссылались)..."
Статьи, комментарии, ответы на вопросы
Готовое решение: Как установить сокращенную рабочую неделю
(КонсультантПлюс, 2025)1. Как сократить рабочую неделю
(КонсультантПлюс, 2025)1. Как сократить рабочую неделю
Готовое решение: Как установить сокращенную рабочую неделю для женщин, работающих в сельской местности
(КонсультантПлюс, 2025)2. Как оплачивать сокращенную рабочую неделю женщинам, работающим в сельской местности
(КонсультантПлюс, 2025)2. Как оплачивать сокращенную рабочую неделю женщинам, работающим в сельской местности
Нормативные акты
"КонсультантПлюс: Новости для специалиста по кадрам"Сотрудникам не сократили рабочую неделю, хотя должны были - суды обязали оплатить сверхурочный труд (15.09.2025)
"КонсультантПлюс: Новости для бухгалтера бюджетной организации"Сотрудникам не сократили рабочую неделю, хотя должны были - суды обязали оплатить сверхурочный труд (15.09.2025)
Статья: Отличие неполного рабочего времени от сокращенного
(Зимина С.)
("Кадровая служба и управление персоналом предприятия", 2024, N 8)Какую разницу между неполным и сокращенным рабочим временем нужно учитывать работодателям и сотрудникам? Некоторые работодатели увеличивают еженедельный отдых работников с помощью короткой пятницы - подпадает ли это под понятие сокращенной рабочей недели? Какие есть подвохи при данном режиме? И как назвать рабочее время совместителей в трудовом договоре, чтобы не было претензий у трудовой инспекции?
(Зимина С.)
("Кадровая служба и управление персоналом предприятия", 2024, N 8)Какую разницу между неполным и сокращенным рабочим временем нужно учитывать работодателям и сотрудникам? Некоторые работодатели увеличивают еженедельный отдых работников с помощью короткой пятницы - подпадает ли это под понятие сокращенной рабочей недели? Какие есть подвохи при данном режиме? И как назвать рабочее время совместителей в трудовом договоре, чтобы не было претензий у трудовой инспекции?
"Комментарий к Федеральному закону от 1 октября 2019 г. N 328-ФЗ "О службе в органах принудительного исполнения Российской Федерации и внесении изменений в отдельные законодательные акты Российской Федерации"
(постатейный)
(под общ. ред. В.А. Гуреева)
("Статут", 2024)- для сотрудников, обучающихся по заочной и очно-заочной (вечерней) формам обучения в имеющих государственную аккредитацию образовательных учреждениях высшего и среднего профессионального образования, по их желанию на период 10 учебных месяцев перед началом выполнения дипломного проекта (работы) или сдачи государственных экзаменов устанавливается рабочая неделя, сокращенная на семь часов. За время освобождения от работы (выполнения служебных обязанностей) указанным лицам выплачивается 50% среднего заработка по основному месту работы (службы), но не ниже минимального размера оплаты труда;
(постатейный)
(под общ. ред. В.А. Гуреева)
("Статут", 2024)- для сотрудников, обучающихся по заочной и очно-заочной (вечерней) формам обучения в имеющих государственную аккредитацию образовательных учреждениях высшего и среднего профессионального образования, по их желанию на период 10 учебных месяцев перед началом выполнения дипломного проекта (работы) или сдачи государственных экзаменов устанавливается рабочая неделя, сокращенная на семь часов. За время освобождения от работы (выполнения служебных обязанностей) указанным лицам выплачивается 50% среднего заработка по основному месту работы (службы), но не ниже минимального размера оплаты труда;
Готовое решение: Каким категориям работников установлена сокращенная продолжительность рабочего времени
(КонсультантПлюс, 2025)1. Каким категориям работников установлена сокращенная рабочая неделя
(КонсультантПлюс, 2025)1. Каким категориям работников установлена сокращенная рабочая неделя
Готовое решение: Как оформить прием на работу на 0,5 ставки
(КонсультантПлюс, 2025)Поскольку несовершеннолетний будет трудиться на 0,5 ставки, в трудовом договоре с ним отразите режим рабочего времени, который соответствует продолжительности работы на 0,5 ставки, если такой режим у работника индивидуальный. Рассчитывая продолжительность работы, учтите, что норма рабочего времени у несовершеннолетних меньше, чем у обычных работников. Законом им установлена сокращенная рабочая неделя и есть ограничения по максимальной продолжительности рабочего дня (абз. 6 ч. 2 ст. 57, абз. 1 - 3 ч. 1, ч. 4 ст. 92, абз. 1 - 3 ч. 1 ст. 94 ТК РФ).
(КонсультантПлюс, 2025)Поскольку несовершеннолетний будет трудиться на 0,5 ставки, в трудовом договоре с ним отразите режим рабочего времени, который соответствует продолжительности работы на 0,5 ставки, если такой режим у работника индивидуальный. Рассчитывая продолжительность работы, учтите, что норма рабочего времени у несовершеннолетних меньше, чем у обычных работников. Законом им установлена сокращенная рабочая неделя и есть ограничения по максимальной продолжительности рабочего дня (абз. 6 ч. 2 ст. 57, абз. 1 - 3 ч. 1, ч. 4 ст. 92, абз. 1 - 3 ч. 1 ст. 94 ТК РФ).
Ситуация: Какие льготы положены работающим студентам?
("Электронный журнал "Азбука права", 2025)По желанию работников, осваивающих аккредитованные программы высшего и среднего профессионального образования по заочной и очно-заочной формам обучения, на период 10 учебных месяцев перед началом прохождения государственной итоговой аттестации устанавливается рабочая неделя, сокращенная на 7 часов.
("Электронный журнал "Азбука права", 2025)По желанию работников, осваивающих аккредитованные программы высшего и среднего профессионального образования по заочной и очно-заочной формам обучения, на период 10 учебных месяцев перед началом прохождения государственной итоговой аттестации устанавливается рабочая неделя, сокращенная на 7 часов.
Статья: Проблематика ответственности субъектов правоотношений в области обязательного социального страхования
(Хромова Н.М.)
("Российский судья", 2025, N 9)ОСФР Вологодской области взыскало с ФКУ "Исправительная колония N 12 Управления Федеральной службы исполнения наказаний по Вологодской области" излишне выплаченные средства, поскольку работник учреждения, формально переведенный на сокращенную рабочую неделю, фактически работал почти полный рабочий день, продолжая получать пособие по уходу за ребенком. Суд согласился с позицией Фонда, усмотрев злоупотребление правом с целью незаконного получения дополнительного материального обеспечения <9>.
(Хромова Н.М.)
("Российский судья", 2025, N 9)ОСФР Вологодской области взыскало с ФКУ "Исправительная колония N 12 Управления Федеральной службы исполнения наказаний по Вологодской области" излишне выплаченные средства, поскольку работник учреждения, формально переведенный на сокращенную рабочую неделю, фактически работал почти полный рабочий день, продолжая получать пособие по уходу за ребенком. Суд согласился с позицией Фонда, усмотрев злоупотребление правом с целью незаконного получения дополнительного материального обеспечения <9>.
Вопрос: Работнику - инвалиду II группы установлена сокращенная продолжительность рабочего времени - 33 часа в неделю. Сохраняется ли у него с 01.09.2024 право на полную оплату труда?
(Консультация эксперта, 2024)Вопрос: Работнику - инвалиду II группы установлена сокращенная продолжительность рабочего времени - 33 часа в неделю. Сохраняется ли у него с 01.09.2024 право на полную оплату труда?
(Консультация эксперта, 2024)Вопрос: Работнику - инвалиду II группы установлена сокращенная продолжительность рабочего времени - 33 часа в неделю. Сохраняется ли у него с 01.09.2024 право на полную оплату труда?
Ситуация: Когда рабочее время может быть сокращено?
("Электронный журнал "Азбука права", 2025)Также работникам, осваивающим имеющие государственную аккредитацию программы бакалавриата, специалитета или магистратуры по заочной и очно-заочной формам обучения, на период до 10 учебных месяцев перед началом прохождения государственной итоговой аттестации устанавливается по их желанию рабочая неделя, сокращенная на 7 часов. За время освобождения от работы им выплачивается 50% среднего заработка по основному месту работы, но не ниже МРОТ. По соглашению с работодателем сокращение рабочего времени производится путем предоставления одного свободного от работы дня в неделю либо сокращения продолжительности рабочего дня в течение недели (ст. 173 ТК РФ).
("Электронный журнал "Азбука права", 2025)Также работникам, осваивающим имеющие государственную аккредитацию программы бакалавриата, специалитета или магистратуры по заочной и очно-заочной формам обучения, на период до 10 учебных месяцев перед началом прохождения государственной итоговой аттестации устанавливается по их желанию рабочая неделя, сокращенная на 7 часов. За время освобождения от работы им выплачивается 50% среднего заработка по основному месту работы, но не ниже МРОТ. По соглашению с работодателем сокращение рабочего времени производится путем предоставления одного свободного от работы дня в неделю либо сокращения продолжительности рабочего дня в течение недели (ст. 173 ТК РФ).