Резерв плавсостава
Подборка наиболее важных документов по запросу Резерв плавсостава (нормативно–правовые акты, формы, статьи, консультации экспертов и многое другое).
Судебная практика
Определение Третьего кассационного суда общей юрисдикции от 18.10.2023 N 88-19901/2023 (УИД 51RS0001-01-2022-000034-26)
Категория спора: Пенсионное обеспечение.
Требования заявителя: 1) Об обязании произвести перерасчет пенсии; 2) О включении периода работы в трудовой стаж.
Обстоятельства: В специальный стаж истца пенсионным органом неправомерно не включены спорные периоды его трудовой деятельности.
Решение: 1) Удовлетворено в части; 2) Удовлетворено в части.Также суд апелляционной инстанции нашел заслуживающим внимания доводы пенсионного органа о неправомерном включении И.А.ВА. в стаж работы в плавсоставе периода работы с 06.06.2001 г. по 01.08.2001 г., поскольку согласно архивной справке от 12.03.2021 г. N 365, выданной ФКУ "Архив Беломорского района" следует, что с 06.06.2001 г. по 30.06.2001 г. И.А.ВА. работал на судне 656, а с 01.07.2001 г. по 01.08.2001 г. ему был предоставлен отпуск, при этом, спорному периоду предшествовал период резерва без оплаты с 07.05.2001 г. по 05.06.2001 г., а также за ним следовал период резерва без оплаты с 02.08.2001 г. по 10.10.2001 г. Сведений о нахождении истца в рейсе в период с 06.06.2001 г. по 01.08.2001 г., не представлено, при этом, факт нахождения истца на судне, выполнение на нем трудовой функции, не свидетельствует о нахождении его в рейсе, а, следовательно, не является основанием для включения периода работы в стаж работы в плавсоставе.
Категория спора: Пенсионное обеспечение.
Требования заявителя: 1) Об обязании произвести перерасчет пенсии; 2) О включении периода работы в трудовой стаж.
Обстоятельства: В специальный стаж истца пенсионным органом неправомерно не включены спорные периоды его трудовой деятельности.
Решение: 1) Удовлетворено в части; 2) Удовлетворено в части.Также суд апелляционной инстанции нашел заслуживающим внимания доводы пенсионного органа о неправомерном включении И.А.ВА. в стаж работы в плавсоставе периода работы с 06.06.2001 г. по 01.08.2001 г., поскольку согласно архивной справке от 12.03.2021 г. N 365, выданной ФКУ "Архив Беломорского района" следует, что с 06.06.2001 г. по 30.06.2001 г. И.А.ВА. работал на судне 656, а с 01.07.2001 г. по 01.08.2001 г. ему был предоставлен отпуск, при этом, спорному периоду предшествовал период резерва без оплаты с 07.05.2001 г. по 05.06.2001 г., а также за ним следовал период резерва без оплаты с 02.08.2001 г. по 10.10.2001 г. Сведений о нахождении истца в рейсе в период с 06.06.2001 г. по 01.08.2001 г., не представлено, при этом, факт нахождения истца на судне, выполнение на нем трудовой функции, не свидетельствует о нахождении его в рейсе, а, следовательно, не является основанием для включения периода работы в стаж работы в плавсоставе.
Определение Конституционного Суда РФ от 20.12.2018 N 3330-О
"Об отказе в принятии к рассмотрению жалобы гражданина Забегина Алексея Евгеньевича на нарушение его конституционных прав подпунктом 9 пункта 1 статьи 27 Федерального закона "О трудовых пенсиях в Российской Федерации", а также положениями ряда нормативных правовых актов"Что касается оспариваемого А.Е. Забегиным пункта 13 Правил исчисления периодов работы, дающей право на досрочное назначение трудовой пенсии по старости в соответствии со статьями 27 и 28 Федерального закона "О трудовых пенсиях в Российской Федерации", то представленными копиями судебных постановлений не подтверждается применение данного пункта в деле заявителя. Упоминание в судебных постановлениях оспариваемой нормы не свидетельствует о том, что она использовалась судом в качестве основания для отказа в удовлетворении требований заявителя о включении в специальный стаж как работнику плавсостава отдельных периодов (обучения, временной нетрудоспособности без оплаты, отпусков без сохранения заработной платы, нахождения в неоплачиваемом резерве и т.п.). Как неоднократно указывал Конституционный Суд Российской Федерации, само по себе упоминание обжалуемого нормативного положения в тексте судебного постановления еще не свидетельствует о его применении судом (определения от 23 октября 2014 года N 2484-О, от 16 июля 2015 года N 1743-О и др.).
"Об отказе в принятии к рассмотрению жалобы гражданина Забегина Алексея Евгеньевича на нарушение его конституционных прав подпунктом 9 пункта 1 статьи 27 Федерального закона "О трудовых пенсиях в Российской Федерации", а также положениями ряда нормативных правовых актов"Что касается оспариваемого А.Е. Забегиным пункта 13 Правил исчисления периодов работы, дающей право на досрочное назначение трудовой пенсии по старости в соответствии со статьями 27 и 28 Федерального закона "О трудовых пенсиях в Российской Федерации", то представленными копиями судебных постановлений не подтверждается применение данного пункта в деле заявителя. Упоминание в судебных постановлениях оспариваемой нормы не свидетельствует о том, что она использовалась судом в качестве основания для отказа в удовлетворении требований заявителя о включении в специальный стаж как работнику плавсостава отдельных периодов (обучения, временной нетрудоспособности без оплаты, отпусков без сохранения заработной платы, нахождения в неоплачиваемом резерве и т.п.). Как неоднократно указывал Конституционный Суд Российской Федерации, само по себе упоминание обжалуемого нормативного положения в тексте судебного постановления еще не свидетельствует о его применении судом (определения от 23 октября 2014 года N 2484-О, от 16 июля 2015 года N 1743-О и др.).
Статьи, комментарии, ответы на вопросы
"Комментарий к законодательству о страховых взносах и пенсиях"
(постатейный)
(отв. ред. Ю.В. Воронин)
("Норма", "Инфра-М", 2012)В отличие от подменных экипажей ремонтных бригад, основной задачей которых является ремонт на судах, находящихся в портах после плавания, плавающие ремонтные бригады создаются из резерва плавсостава, и их основная задача - обслуживание и ремонт судов во время плавания.
(постатейный)
(отв. ред. Ю.В. Воронин)
("Норма", "Инфра-М", 2012)В отличие от подменных экипажей ремонтных бригад, основной задачей которых является ремонт на судах, находящихся в портах после плавания, плавающие ремонтные бригады создаются из резерва плавсостава, и их основная задача - обслуживание и ремонт судов во время плавания.
"Комментарий к Кодексу торгового мореплавания Российской Федерации"
(постатейный)
(Симоненко А.М.)
(Подготовлен для системы КонсультантПлюс, 2008)Работодатели могут создавать платный резерв плавсостава, в который зачисляются работники, вновь принятые в плавсостав, члены экипажа судна по возвращении их из отпуска, суммированных дней отдыха (отгулов), после выполнения общественных и государственных обязанностей, болезни и по другим уважительным причинам отсутствия зачисляются в платный резерв. Время нахождения в платном резерве не может превышать одного месяца. Время нахождения в резерве оплачивается в размере не менее двух третей тарифной ставки (оклада).
(постатейный)
(Симоненко А.М.)
(Подготовлен для системы КонсультантПлюс, 2008)Работодатели могут создавать платный резерв плавсостава, в который зачисляются работники, вновь принятые в плавсостав, члены экипажа судна по возвращении их из отпуска, суммированных дней отдыха (отгулов), после выполнения общественных и государственных обязанностей, болезни и по другим уважительным причинам отсутствия зачисляются в платный резерв. Время нахождения в платном резерве не может превышать одного месяца. Время нахождения в резерве оплачивается в размере не менее двух третей тарифной ставки (оклада).
Нормативные акты
Приказ Минтранса РФ от 30.09.2003 N 194
"Об утверждении Инструкции по учету доходов и расходов по обычным видам деятельности на внутреннем водном транспорте"
(Зарегистрировано в Минюсте РФ 18.12.2003 N 5346)- начисления по основному месту работы работникам плавсостава, докерам, руководителям или специалистам во время их обучения с отрывом от работы в системе повышения квалификации или переподготовки кадров в случаях, предусмотренных законодательством Российской Федерации;
"Об утверждении Инструкции по учету доходов и расходов по обычным видам деятельности на внутреннем водном транспорте"
(Зарегистрировано в Минюсте РФ 18.12.2003 N 5346)- начисления по основному месту работы работникам плавсостава, докерам, руководителям или специалистам во время их обучения с отрывом от работы в системе повышения квалификации или переподготовки кадров в случаях, предусмотренных законодательством Российской Федерации;
"Федеральное отраслевое соглашение по морскому транспорту на 2024 - 2027 годы"
(утв. Профсоюзом работников водного транспорта РФ, Общероссийским профсоюзом работников нефтяной, газовой отраслей промышленности и строительства, Российским профсоюзом моряков, Российским профсоюзом работников атомной энергетики и промышленности, Общероссийским отраслевым объединением работодателей "Российская палата судоходства" 19.04.2024)3.22. Работодатели могут создавать резерв плавающего состава. Порядок нахождения работников плавсостава в резерве, а также порядок оплаты за время нахождения в резерве устанавливаются коллективным договором или локальными правовыми актами.
(утв. Профсоюзом работников водного транспорта РФ, Общероссийским профсоюзом работников нефтяной, газовой отраслей промышленности и строительства, Российским профсоюзом моряков, Российским профсоюзом работников атомной энергетики и промышленности, Общероссийским отраслевым объединением работодателей "Российская палата судоходства" 19.04.2024)3.22. Работодатели могут создавать резерв плавающего состава. Порядок нахождения работников плавсостава в резерве, а также порядок оплаты за время нахождения в резерве устанавливаются коллективным договором или локальными правовыми актами.
Вопрос: С работником заключен трудовой договор, издан приказ о приеме на работу. 7 февраля сотрудник получил СИЗ, но непосредственно перед вылетом для работы на судне посредством мессенджера он заявил, что передумал работать, и исчез. На судно он не прибыл. Правомерна ли процедура аннулирования трудового договора?
("Сайт "Онлайнинспекция.РФ", 2025)Вопрос: С работником заключен трудовой договор, издан приказ о приеме на работу (речь о члене плавсостава на судне). Сотрудник принимается в организацию и направляется на судно. Дата начала работы - 5 февраля, направление на судно - 11 февраля. С 5 по 11 февраля он зачислен в неоплачиваемый резерв. 7 февраля сотрудник получил СИЗ, но непосредственно перед вылетом для работы на судне посредством мессенджера он заявил, что передумал работать, и исчез. На судно он не прибыл и к исполнению трудовых функций фактически не приступал. Правомерна ли в данном случае процедура аннулирования трудового договора в соответствии со ст. 61 Трудового кодекса Российской Федерации?
("Сайт "Онлайнинспекция.РФ", 2025)Вопрос: С работником заключен трудовой договор, издан приказ о приеме на работу (речь о члене плавсостава на судне). Сотрудник принимается в организацию и направляется на судно. Дата начала работы - 5 февраля, направление на судно - 11 февраля. С 5 по 11 февраля он зачислен в неоплачиваемый резерв. 7 февраля сотрудник получил СИЗ, но непосредственно перед вылетом для работы на судне посредством мессенджера он заявил, что передумал работать, и исчез. На судно он не прибыл и к исполнению трудовых функций фактически не приступал. Правомерна ли в данном случае процедура аннулирования трудового договора в соответствии со ст. 61 Трудового кодекса Российской Федерации?
"Комментарий к Федеральному закону "О воинской обязанности и военной службе"
(постатейный)
(под ред. В.Г. Стрекозова)
("За права военнослужащих", 1999)Количество отбираемых для призыва на учебные сборы кандидатов должно обеспечивать создание необходимого резерва, но не более 25% от основного задания.
(постатейный)
(под ред. В.Г. Стрекозова)
("За права военнослужащих", 1999)Количество отбираемых для призыва на учебные сборы кандидатов должно обеспечивать создание необходимого резерва, но не более 25% от основного задания.
"Комментарий к Закону Российской Федерации "О государственных пенсиях в Российской Федерации"
(постатейный)
(Азарова Е.Г., Кондратьева З.А.)
(Подготовлен для системы КонсультантПлюс, 2001)В специальный стаж, дающий право на пенсию в соответствии с п. "и" комментируемой статьи, наряду с периодами работы в плавсоставе судов морского и речного флота по перевозке пассажиров и грузов либо в составе флота рыбной промышленности по добыче и переработке рыбы и морепродуктов, а также других работ во время рейса включаются некоторые периоды, непосредственно предшествовавшие или непосредственно следовавшие за такой работой.
(постатейный)
(Азарова Е.Г., Кондратьева З.А.)
(Подготовлен для системы КонсультантПлюс, 2001)В специальный стаж, дающий право на пенсию в соответствии с п. "и" комментируемой статьи, наряду с периодами работы в плавсоставе судов морского и речного флота по перевозке пассажиров и грузов либо в составе флота рыбной промышленности по добыче и переработке рыбы и морепродуктов, а также других работ во время рейса включаются некоторые периоды, непосредственно предшествовавшие или непосредственно следовавшие за такой работой.
Вопрос: При приеме работника плавательного состава является ли нарушением, если прием осуществляется с медицинской комиссией, пройденной от другой компании, но от 01.03.2023?
("Сайт "Онлайнинспекция.РФ", 2023)Вопрос: 1. При приеме работника плавсостава является ли нарушением, если прием осуществляется с медицинской комиссией, пройденной от другой компании, но от 01.03.2023? 2. Является ли нарушением, если прием работников плавсостава осуществляется без медицинской комиссии (то есть во время ее прохождения), но в этот момент к работе они не допущены и находятся в отпуске без сохранения? 3. Также является ли нарушением, если сотрудник плавсостава на время прохождения медицинской комиссии принят на работу, но не допущен к выполнению любых работ, находится в отпуске без сохранения или в подразделении резерва, но фактически находится на судне?
("Сайт "Онлайнинспекция.РФ", 2023)Вопрос: 1. При приеме работника плавсостава является ли нарушением, если прием осуществляется с медицинской комиссией, пройденной от другой компании, но от 01.03.2023? 2. Является ли нарушением, если прием работников плавсостава осуществляется без медицинской комиссии (то есть во время ее прохождения), но в этот момент к работе они не допущены и находятся в отпуске без сохранения? 3. Также является ли нарушением, если сотрудник плавсостава на время прохождения медицинской комиссии принят на работу, но не допущен к выполнению любых работ, находится в отпуске без сохранения или в подразделении резерва, но фактически находится на судне?
"Постатейный комментарий к Федеральному закону "О трудовых пенсиях в Российской Федерации"
(Азарова Е.Г., Кондратьева З.А.)
(Подготовлен для системы КонсультантПлюс, 2003)В специальный стаж наряду с периодами работы в плавсоставе судов морского и речного флота по перевозке пассажиров и грузов либо в составе флота рыбной промышленности по добыче и переработке рыбы и морепродуктов, а также на других работах во время рейса включаются некоторые периоды, непосредственно предшествовавшие или непосредственно следовавшие за такой работой.
(Азарова Е.Г., Кондратьева З.А.)
(Подготовлен для системы КонсультантПлюс, 2003)В специальный стаж наряду с периодами работы в плавсоставе судов морского и речного флота по перевозке пассажиров и грузов либо в составе флота рыбной промышленности по добыче и переработке рыбы и морепродуктов, а также на других работах во время рейса включаются некоторые периоды, непосредственно предшествовавшие или непосредственно следовавшие за такой работой.