Разглашение сведений составляющих коммерческую тайну
Подборка наиболее важных документов по запросу Разглашение сведений составляющих коммерческую тайну (нормативно–правовые акты, формы, статьи, консультации экспертов и многое другое).
Судебная практика
Перспективы и риски спора в суде общей юрисдикции: Уголовная ответственность за преступления в сфере экономики: Перечень всех ситуаций
(КонсультантПлюс, 2025)Сотрудник организации (иное лицо) привлекается к ответственности за незаконные получение и разглашение сведений, составляющих коммерческую, налоговую или банковскую тайну (ст. 183 УК РФ)
(КонсультантПлюс, 2025)Сотрудник организации (иное лицо) привлекается к ответственности за незаконные получение и разглашение сведений, составляющих коммерческую, налоговую или банковскую тайну (ст. 183 УК РФ)
Статьи, комментарии, ответы на вопросы
Готовое решение: Что нужно знать об агентском договоре
(КонсультантПлюс, 2025)Специальных мер ответственности агента, оснований и порядка их применения гл. 52 ГК РФ не устанавливает. Но закон может предусматривать особенности отдельных видов агентского договора (п. 4 ст. 1005 ГК РФ). Например, страховой агент в числе прочего несет ответственность за разглашение сведений, составляющих коммерческую тайну страховщика, персональных данных страхователей, застрахованных лиц, выгодоприобретателей (п. 3 ст. 8 Закона об организации страхового дела в РФ).
(КонсультантПлюс, 2025)Специальных мер ответственности агента, оснований и порядка их применения гл. 52 ГК РФ не устанавливает. Но закон может предусматривать особенности отдельных видов агентского договора (п. 4 ст. 1005 ГК РФ). Например, страховой агент в числе прочего несет ответственность за разглашение сведений, составляющих коммерческую тайну страховщика, персональных данных страхователей, застрахованных лиц, выгодоприобретателей (п. 3 ст. 8 Закона об организации страхового дела в РФ).
Статья: "Джеймс Бонд" в организации
(Шишкина А.)
("Трудовое право", 2023, N 9)Так, под промышленным шпионажем принято понимать мероприятия по незаконному получению и разглашению сведений, составляющих коммерческую, налоговую или банковскую тайну. Осуществление указанных мероприятий по смыслу правил, закрепленных в гл. 22 УК РФ, может быть квалифицировано как преступление в сфере экономики. Согласно ч. 1 ст. 183 УК РФ собирание сведений, составляющих коммерческую, налоговую или банковскую тайну, путем похищения документов, подкупа или угроз, а равно иным незаконным способом является преступлением. В свою очередь, шпионаж в силу ст. 276 УК РФ подразумевает передачу, собирание, похищение или хранение в целях передачи иностранному государству, международной либо иностранной организации или их представителям сведений, составляющих государственную тайну, а также передачу или собирание по заданию иностранной разведки или лица, действующего в ее интересах, иных сведений для использования их против безопасности РФ.
(Шишкина А.)
("Трудовое право", 2023, N 9)Так, под промышленным шпионажем принято понимать мероприятия по незаконному получению и разглашению сведений, составляющих коммерческую, налоговую или банковскую тайну. Осуществление указанных мероприятий по смыслу правил, закрепленных в гл. 22 УК РФ, может быть квалифицировано как преступление в сфере экономики. Согласно ч. 1 ст. 183 УК РФ собирание сведений, составляющих коммерческую, налоговую или банковскую тайну, путем похищения документов, подкупа или угроз, а равно иным незаконным способом является преступлением. В свою очередь, шпионаж в силу ст. 276 УК РФ подразумевает передачу, собирание, похищение или хранение в целях передачи иностранному государству, международной либо иностранной организации или их представителям сведений, составляющих государственную тайну, а также передачу или собирание по заданию иностранной разведки или лица, действующего в ее интересах, иных сведений для использования их против безопасности РФ.
Нормативные акты
"Уголовный кодекс Российской Федерации" от 13.06.1996 N 63-ФЗ
(ред. от 17.11.2025)Статья 183. Незаконные получение и разглашение сведений, составляющих коммерческую, налоговую или банковскую тайну
(ред. от 17.11.2025)Статья 183. Незаконные получение и разглашение сведений, составляющих коммерческую, налоговую или банковскую тайну
Закон РФ от 27.11.1992 N 4015-1
(ред. от 17.11.2025)
"Об организации страхового дела в Российской Федерации"3. Страховой агент, страховой брокер несут ответственность за неисполнение или ненадлежащее исполнение обязательств, вытекающих из осуществления ими своей деятельности, в том числе за разглашение сведений, составляющих коммерческую тайну страховщика, персональных данных страхователей (застрахованных лиц, выгодоприобретателей), за достоверность, объективность, полноту и своевременность предоставления сведений и документов, подтверждающих исполнение ими своих полномочий.
(ред. от 17.11.2025)
"Об организации страхового дела в Российской Федерации"3. Страховой агент, страховой брокер несут ответственность за неисполнение или ненадлежащее исполнение обязательств, вытекающих из осуществления ими своей деятельности, в том числе за разглашение сведений, составляющих коммерческую тайну страховщика, персональных данных страхователей (застрахованных лиц, выгодоприобретателей), за достоверность, объективность, полноту и своевременность предоставления сведений и документов, подтверждающих исполнение ими своих полномочий.
Статья: Взыскание убытков с работника за разглашение коммерческой тайны. Что принимают суды в качестве юридически значимых обстоятельств?
(Аржанникова Н.)
("Трудовое право", 2024, N 9)В обоснование иска истец указал, что между сторонами было заключено соглашение о неразглашении коммерческой тайны и обязательство о неразглашении сведений, составляющих коммерческую тайну компании. В соответствии с данными документами ответчик обязался не разглашать сведения, составляющие коммерческую тайну работодателя, ставшие ему известными в связи с работой, и взаимодействовать с клиентами истца только в рамках своего трудового договора или выполняя непосредственные задания руководства компании.
(Аржанникова Н.)
("Трудовое право", 2024, N 9)В обоснование иска истец указал, что между сторонами было заключено соглашение о неразглашении коммерческой тайны и обязательство о неразглашении сведений, составляющих коммерческую тайну компании. В соответствии с данными документами ответчик обязался не разглашать сведения, составляющие коммерческую тайну работодателя, ставшие ему известными в связи с работой, и взаимодействовать с клиентами истца только в рамках своего трудового договора или выполняя непосредственные задания руководства компании.
Готовое решение: Кто и как отвечает за разглашение конфиденциальной информации (охраняемой законом тайны)
(КонсультантПлюс, 2025)Уголовная ответственность за незаконное разглашение или использование сведений, составляющих коммерческую тайну, предусмотрена ч. 2 - 4 ст. 183 УК РФ. Привлечь по ней могут лицо, которому тайна была доверена или стала известна по службе или работе. Наказание варьируется от штрафа до лишения свободы.
(КонсультантПлюс, 2025)Уголовная ответственность за незаконное разглашение или использование сведений, составляющих коммерческую тайну, предусмотрена ч. 2 - 4 ст. 183 УК РФ. Привлечь по ней могут лицо, которому тайна была доверена или стала известна по службе или работе. Наказание варьируется от штрафа до лишения свободы.
Статья: Кого нельзя уволить в связи с утратой доверия
(Русаков И.)
("ЭЖ-Бухгалтер", 2023, N 17-18)- разглашение сведений, составляющих коммерческую тайну;
(Русаков И.)
("ЭЖ-Бухгалтер", 2023, N 17-18)- разглашение сведений, составляющих коммерческую тайну;
Готовое решение: Как организации защитить конфиденциальную информацию
(КонсультантПлюс, 2025)Не рекомендуем устанавливать штраф за разглашение работниками конфиденциальной информации. Денежный штраф как вид дисциплинарного взыскания трудовым законодательством не предусмотрен. Вас могут привлечь к ответственности не только за применение штрафа, но и за сам факт его установления (ч. 4 ст. 192 ТК РФ). Если вы хотите стимулировать ответственное отношение работников, проинформируйте их о том, что за незаконные разглашение или использование сведений, составляющих коммерческую тайну, вы вправе их уволить на основании пп. "в" п. 6 ч. 1 ст. 81 ТК РФ. Кроме того, в этом случае им грозят административная ответственность по ст. 13.14 КоАП РФ и даже уголовное наказание вплоть до лишения свободы (ст. 183 УК РФ).
(КонсультантПлюс, 2025)Не рекомендуем устанавливать штраф за разглашение работниками конфиденциальной информации. Денежный штраф как вид дисциплинарного взыскания трудовым законодательством не предусмотрен. Вас могут привлечь к ответственности не только за применение штрафа, но и за сам факт его установления (ч. 4 ст. 192 ТК РФ). Если вы хотите стимулировать ответственное отношение работников, проинформируйте их о том, что за незаконные разглашение или использование сведений, составляющих коммерческую тайну, вы вправе их уволить на основании пп. "в" п. 6 ч. 1 ст. 81 ТК РФ. Кроме того, в этом случае им грозят административная ответственность по ст. 13.14 КоАП РФ и даже уголовное наказание вплоть до лишения свободы (ст. 183 УК РФ).
Статья: Коммерческая тайна компании: вопросы судебной практики
(Мартасов Д.)
("Трудовое право", 2021, N 3)Успех в современном бизнесе во многом зависит не только от умелого управления производством, использования современного оборудования, квалифицированного персонала, но и от умения сохранять и защищать коммерчески ценную информацию и на законных основаниях отстаивать свои интересы в судебном порядке. Случаи, связанные с незаконным получением, разглашением сведений, составляющих коммерческую тайну организаций, не единичны.
(Мартасов Д.)
("Трудовое право", 2021, N 3)Успех в современном бизнесе во многом зависит не только от умелого управления производством, использования современного оборудования, квалифицированного персонала, но и от умения сохранять и защищать коммерчески ценную информацию и на законных основаниях отстаивать свои интересы в судебном порядке. Случаи, связанные с незаконным получением, разглашением сведений, составляющих коммерческую тайну организаций, не единичны.
Статья: Беспилотники и авторское право (к вопросу об использовании "недвижимости" для создания результатов интеллектуальной деятельности)
(Серго А.Г.)
("Закон", 2023, N 5)При этом интересно отметить, что ст. 183 УК РФ, предусматривающая ответственность за незаконное получение и разглашение сведений, составляющих коммерческую тайну, явно указывает способы: "путем похищения документов, обмана, шантажа, принуждения, подкупа или угроз", не включая явным образом наблюдение (подглядывание) и иное использование специальных технических средств.
(Серго А.Г.)
("Закон", 2023, N 5)При этом интересно отметить, что ст. 183 УК РФ, предусматривающая ответственность за незаконное получение и разглашение сведений, составляющих коммерческую тайну, явно указывает способы: "путем похищения документов, обмана, шантажа, принуждения, подкупа или угроз", не включая явным образом наблюдение (подглядывание) и иное использование специальных технических средств.
"Комментарий к Федеральному закону от 19 июля 2007 г. N 196-ФЗ "О ломбардах"
(постатейный)
(2-е издание, переработанное и дополненное)
(Борисов А.Н.)
("Юстицинформ", 2025)Уголовная ответственность за разглашение сведений, составляющих профессиональную тайну деятельности, осуществляемой ломбардами, УК РФ не предусмотрена. В то же время не исключено, что соответствующее деяние может подпадать под действие таких статей данного Кодекса, как ст. 137 "Нарушение неприкосновенности частной жизни" или ст. 183 "Незаконные получение и разглашение сведений, составляющих коммерческую, налоговую или банковскую тайну".
(постатейный)
(2-е издание, переработанное и дополненное)
(Борисов А.Н.)
("Юстицинформ", 2025)Уголовная ответственность за разглашение сведений, составляющих профессиональную тайну деятельности, осуществляемой ломбардами, УК РФ не предусмотрена. В то же время не исключено, что соответствующее деяние может подпадать под действие таких статей данного Кодекса, как ст. 137 "Нарушение неприкосновенности частной жизни" или ст. 183 "Незаконные получение и разглашение сведений, составляющих коммерческую, налоговую или банковскую тайну".
"Комментарий к Федеральному закону от 30 декабря 2008 г. N 307-ФЗ "Об аудиторской деятельности"
(постатейный)
(2-е издание, переработанное и дополненное)
(Борисов А.Н.)
("Юстицинформ", 2025)Административная ответственность предусмотрена ст. 13.14 "Разглашение информации с ограниченным доступом" и 13.14.1 "Незаконное получение информации с ограниченным доступом" КоАП РФ, уголовная ответственность - ст. 183 "Незаконное получение и разглашение сведений, составляющих коммерческую, налоговую или банковскую тайну" УК РФ.
(постатейный)
(2-е издание, переработанное и дополненное)
(Борисов А.Н.)
("Юстицинформ", 2025)Административная ответственность предусмотрена ст. 13.14 "Разглашение информации с ограниченным доступом" и 13.14.1 "Незаконное получение информации с ограниченным доступом" КоАП РФ, уголовная ответственность - ст. 183 "Незаконное получение и разглашение сведений, составляющих коммерческую, налоговую или банковскую тайну" УК РФ.
Статья: Преюдиция в спорах с сотрудниками по вопросам коммерческой тайны
(Федоров П.Г.)
("Вестник арбитражной практики", 2023, N 5)Поскольку разглашение сведений, составляющих коммерческую тайну, может привести к ущербу, то работодателю необходимо обеспечить надлежащие условия хранения (защиты) коммерческой тайны. К примеру, можно предусмотреть на рабочем компьютере работника индивидуальный вход при помощи логина и пароля. Это позволит установить виновника разглашения, поскольку передача индивидуального доступа третьему лицу будет свидетельствовать о нарушении сотрудником требований по защите коммерческой тайны <31>. Данный частный случай демонстрирует актуальность конкретных мер защиты информации, что позволит в первую очередь доказать введение режима коммерческой тайны.
(Федоров П.Г.)
("Вестник арбитражной практики", 2023, N 5)Поскольку разглашение сведений, составляющих коммерческую тайну, может привести к ущербу, то работодателю необходимо обеспечить надлежащие условия хранения (защиты) коммерческой тайны. К примеру, можно предусмотреть на рабочем компьютере работника индивидуальный вход при помощи логина и пароля. Это позволит установить виновника разглашения, поскольку передача индивидуального доступа третьему лицу будет свидетельствовать о нарушении сотрудником требований по защите коммерческой тайны <31>. Данный частный случай демонстрирует актуальность конкретных мер защиты информации, что позволит в первую очередь доказать введение режима коммерческой тайны.
"Правовые аспекты разработки и коммерциализации программного обеспечения"
(Савельев А.И.)
("Статут", 2024)Во-вторых, это позволяет задействовать дополнительные механизмы уголовной ответственности в отношении работников-программистов в случае неправомерного разглашения ими сведений об исходном коде и иных охраняемых в режиме коммерческой тайны компонентов программы. В соответствии с подп. 2 п. 3 ст. 11 Федерального закона "О коммерческой тайне" в целях охраны конфиденциальности работник обязан не разглашать информацию, составляющую коммерческую тайну, обладателями которой являются работодатель и его контрагенты, и без их согласия не использовать эту информацию в личных целях. Данное обязательство не прекращается и при расторжении трудового договора. Указанный Закон закрепляет обязанность работника не разглашать указанную информацию в течение трех лет после прекращения трудового договора, если иной срок не установлен в договоре с ним. Незаконное разглашение или использование сведений, составляющих коммерческую тайну, может влечь ответственность по ст. 183 УК РФ. Следует подчеркнуть, что данная ответственность наступает лишь за нарушение режима коммерческой тайны, а не любого иного режима конфиденциальности, в том числе установленного в рамках договора о неразглашении конфиденциальной информации.
(Савельев А.И.)
("Статут", 2024)Во-вторых, это позволяет задействовать дополнительные механизмы уголовной ответственности в отношении работников-программистов в случае неправомерного разглашения ими сведений об исходном коде и иных охраняемых в режиме коммерческой тайны компонентов программы. В соответствии с подп. 2 п. 3 ст. 11 Федерального закона "О коммерческой тайне" в целях охраны конфиденциальности работник обязан не разглашать информацию, составляющую коммерческую тайну, обладателями которой являются работодатель и его контрагенты, и без их согласия не использовать эту информацию в личных целях. Данное обязательство не прекращается и при расторжении трудового договора. Указанный Закон закрепляет обязанность работника не разглашать указанную информацию в течение трех лет после прекращения трудового договора, если иной срок не установлен в договоре с ним. Незаконное разглашение или использование сведений, составляющих коммерческую тайну, может влечь ответственность по ст. 183 УК РФ. Следует подчеркнуть, что данная ответственность наступает лишь за нарушение режима коммерческой тайны, а не любого иного режима конфиденциальности, в том числе установленного в рамках договора о неразглашении конфиденциальной информации.