Районный коэффициент Абакан
Подборка наиболее важных документов по запросу Районный коэффициент Абакан (нормативно–правовые акты, формы, статьи, консультации экспертов и многое другое).
Судебная практика
Подборка судебных решений за 2022 год: Статья 167 "Гарантии при направлении работников в служебные командировки" Трудового кодекса РФ"Поскольку истец при выполнении трудовых обязанностей направлялся работодателем в командировки в г. Ангарск Иркутской области и г. Абакан Республики Хакасия, руководствуясь положениями статьи 167 Трудового кодекса Российской Федерации, в соответствии с которыми при направлении работника в служебную командировку ему гарантируются сохранение места работы (должности) и среднего заработка, суды первой и апелляционной инстанций правомерно исходили из отсутствия у ответчика обязанности по начислению и выплате истцу районного коэффициента и Северной надбавки за работу в этих местностях, а также расходов на обустройство на новом месте службы."
Определение Верховного Суда РФ от 25.10.2013 N 55-КГ13-6
Установление коэффициента к заработной плате не свидетельствует об отнесении субъекта РФ к районам Крайнего Севера или приравненным к ним местностям, а также районам Севера.В обоснование своих требований истец указала на то, что работает в Министерстве внутренних дел по Республике Хакасия, в период с 10 сентября 2012 г. по 28 сентября 2012 г. находилась в ежегодном оплачиваемом отпуске, во время которого выезжала в Турцию. Истец полагала, что имеет право на оплату проезда до места отдыха и обратно, поскольку Республика Хакасия является одним из районов Севера, где установлен районный коэффициент. Однако ответчик отказывается компенсировать указанные расходы, в связи с чем Хафизова О.В. просила взыскать в ее пользу денежные средства, затраченные на оплату проезда до места использования отпуска и обратно в размере <...> руб. <...> коп.
Установление коэффициента к заработной плате не свидетельствует об отнесении субъекта РФ к районам Крайнего Севера или приравненным к ним местностям, а также районам Севера.В обоснование своих требований истец указала на то, что работает в Министерстве внутренних дел по Республике Хакасия, в период с 10 сентября 2012 г. по 28 сентября 2012 г. находилась в ежегодном оплачиваемом отпуске, во время которого выезжала в Турцию. Истец полагала, что имеет право на оплату проезда до места отдыха и обратно, поскольку Республика Хакасия является одним из районов Севера, где установлен районный коэффициент. Однако ответчик отказывается компенсировать указанные расходы, в связи с чем Хафизова О.В. просила взыскать в ее пользу денежные средства, затраченные на оплату проезда до места использования отпуска и обратно в размере <...> руб. <...> коп.
Статьи, комментарии, ответы на вопросы
Нормативные акты
"Обзор практики рассмотрения судами дел, связанных с осуществлением гражданами трудовой деятельности в районах Крайнего Севера и приравненных к ним местностях"
(утв. Президиумом Верховного Суда РФ 26.02.2014)
(ред. от 26.04.2017)Работникам, проживающим и работающим на территориях, где к заработной плате начисляются районный коэффициент и процентная надбавка, но не отнесенных к районам Крайнего Севера и приравненным к ним местностям, компенсация стоимости проезда к месту использования отпуска и обратно не предоставляется.
(утв. Президиумом Верховного Суда РФ 26.02.2014)
(ред. от 26.04.2017)Работникам, проживающим и работающим на территориях, где к заработной плате начисляются районный коэффициент и процентная надбавка, но не отнесенных к районам Крайнего Севера и приравненным к ним местностям, компенсация стоимости проезда к месту использования отпуска и обратно не предоставляется.
Статья: О компенсации стоимости проезда к месту отдыха и обратно для работников северных районов
(Ющин В.П.)
("Отдел кадров коммерческой организации", 2014, N 5)Работникам, проживающим и работающим на территориях, где к заработной плате начисляются районный коэффициент и процентная надбавка, но не отнесенных к районам Крайнего Севера и приравненным к ним местностям, компенсация стоимости проезда к месту использования отпуска и обратно не предоставляется.
(Ющин В.П.)
("Отдел кадров коммерческой организации", 2014, N 5)Работникам, проживающим и работающим на территориях, где к заработной плате начисляются районный коэффициент и процентная надбавка, но не отнесенных к районам Крайнего Севера и приравненным к ним местностям, компенсация стоимости проезда к месту использования отпуска и обратно не предоставляется.
Вопрос: Наша организация находится в районах Крайнего Севера, а сотрудник работает дистанционно в г. Абакане Республики Хакасия (район, приравненный к районам Крайнего Севера). На какое количество дней сотрудник имеет право ходить в отпуск и как будет производиться оплата проезда?
("Сайт "Онлайнинспекция.РФ", 2022)Ответ: Продолжительность дополнительного отпуска для работников, работающих в районах Севера (г. Абакане), где установлены районный коэффициент и процентная надбавка, составляет 8 календарных дней.
("Сайт "Онлайнинспекция.РФ", 2022)Ответ: Продолжительность дополнительного отпуска для работников, работающих в районах Севера (г. Абакане), где установлены районный коэффициент и процентная надбавка, составляет 8 календарных дней.
Статья: Проезд и провоз багажа отдыхающих "северян": новое в законодательстве и судебной практике
(Чершинцева Е.)
("Кадровик.ру", 2014, N 10)6. Работникам, проживающим и работающим на территориях, где к заработной плате начисляются районный коэффициент и процентная надбавка, но не отнесенных к районам Крайнего Севера и приравненным к ним местностям, компенсация стоимости проезда к месту использования отпуска и обратно не предоставляется.
(Чершинцева Е.)
("Кадровик.ру", 2014, N 10)6. Работникам, проживающим и работающим на территориях, где к заработной плате начисляются районный коэффициент и процентная надбавка, но не отнесенных к районам Крайнего Севера и приравненным к ним местностям, компенсация стоимости проезда к месту использования отпуска и обратно не предоставляется.
Статья: Арбитражная практика по вопросам начисления заработной платы за 2012 год
(Соболева Е.А.)
("Оплата труда в государственном (муниципальном) учреждении: бухгалтерский учет и налогообложение", 2013, N 4)Не согласившись с данным постановлением, учреждение направило апелляционную жалобу, в которой указало на неправильное толкование норм материального права. Учреждение настаивало на том, что механизм расчета МРОТ с последующим начислением на него районного коэффициента и процентной надбавки не закреплен трудовым законодательством. Кроме того, оно отметило, что положение о системе оплаты труда работников учреждения полностью соответствует нормативно-правовым актам Республики Хакасия и г. Абакана, а потому в определении заработной платы с учетом всех ее составных частей (оклада, компенсационных и стимулирующих выплат) отсутствуют нарушения трудового законодательства.
(Соболева Е.А.)
("Оплата труда в государственном (муниципальном) учреждении: бухгалтерский учет и налогообложение", 2013, N 4)Не согласившись с данным постановлением, учреждение направило апелляционную жалобу, в которой указало на неправильное толкование норм материального права. Учреждение настаивало на том, что механизм расчета МРОТ с последующим начислением на него районного коэффициента и процентной надбавки не закреплен трудовым законодательством. Кроме того, оно отметило, что положение о системе оплаты труда работников учреждения полностью соответствует нормативно-правовым актам Республики Хакасия и г. Абакана, а потому в определении заработной платы с учетом всех ее составных частей (оклада, компенсационных и стимулирующих выплат) отсутствуют нарушения трудового законодательства.
Статья: Судебная практика по делам, связанным с трудовыми отношениями в районах Крайнего Севера
(Силко И.Г.)
("Отдел кадров государственного (муниципального) учреждения", 2014, NN 4, 5, 6)Работникам, проживающим и работающим на территориях, где к заработной плате начисляются районный коэффициент и процентная надбавка, но не отнесенных к северным районам, компенсация стоимости проезда к месту использования отпуска и обратно не предоставляется.
(Силко И.Г.)
("Отдел кадров государственного (муниципального) учреждения", 2014, NN 4, 5, 6)Работникам, проживающим и работающим на территориях, где к заработной плате начисляются районный коэффициент и процентная надбавка, но не отнесенных к северным районам, компенсация стоимости проезда к месту использования отпуска и обратно не предоставляется.