Работа за компьютером
Подборка наиболее важных документов по запросу Работа за компьютером (нормативно–правовые акты, формы, статьи, консультации экспертов и многое другое).
Формы документов
Судебная практика
Доказательства и доказывание в арбитражном суде: Взносы на страхование от несчастных случаев: ФСС РФ оштрафовал за несвоевременную подачу расчета по взносам
(КонсультантПлюс, 2024)сбой в работе компьютера, на котором установлен программный комплекс для отправления сведений в ФСС РФ >>>
(КонсультантПлюс, 2024)сбой в работе компьютера, на котором установлен программный комплекс для отправления сведений в ФСС РФ >>>
Перспективы и риски арбитражного спора: Взносы на страхование от несчастных случаев: ФСС РФ оштрафовал за несвоевременную подачу расчета по взносам
(КонсультантПлюс, 2024)К ним суд может отнести, например, отсутствие умысла, материального ущерба, незначительность просрочки, сбой в работе компьютера и т.д.
(КонсультантПлюс, 2024)К ним суд может отнести, например, отсутствие умысла, материального ущерба, незначительность просрочки, сбой в работе компьютера и т.д.
Статьи, комментарии, ответы на вопросы
Вопрос: Об основаниях для включения работников в список для прохождения обязательных медицинских осмотров и о проведении медицинских осмотров работников, работающих с ПЭВМ.
(Письмо Минтруда России от 27.08.2021 N 15-2/ООГ-2662)В отношении проведения медицинских осмотров работников, занятых работой с использованием персональных компьютеров (ПЭВМ), сообщаем следующее.
(Письмо Минтруда России от 27.08.2021 N 15-2/ООГ-2662)В отношении проведения медицинских осмотров работников, занятых работой с использованием персональных компьютеров (ПЭВМ), сообщаем следующее.
Нормативные акты
Постановление Правительства РФ от 24.12.2021 N 2464
(ред. от 30.12.2022)
"О порядке обучения по охране труда и проверки знания требований охраны труда"
(вместе с "Правилами обучения по охране труда и проверки знания требований охраны труда")54. Если трудовая деятельность отдельных категорий работников, указанных в подпункте "в" пункта 53 настоящих Правил, связана с опасностями, источниками которых являются персональные электронно-вычислительные машины (персональные компьютеры), аппараты копировально-множительной техники настольного типа, единичные стационарные копировально-множительные аппараты, используемые периодически для нужд самой организации, иная офисная организационная техника, а также бытовая техника, не используемая в технологическом процессе производства, и при этом другие источники опасности отсутствуют, а условия труда по результатам специальной оценки условий труда являются оптимальными или допустимыми, обучение по программе обучения требованиям охраны труда, указанной в подпункте "б" пункта 46 настоящих Правил, по решению работодателя может не проводиться. Также может не проводиться обучение по этой программе обучения требованиям охраны труда руководителей (заместителей руководителей) работников, указанных в подпункте "б" пункта 53 настоящих Правил. При этом информация о безопасных методах и приемах выполнения работ при наличии таких источников опасности доводится до работников в рамках проведения вводного или первичного инструктажа по охране труда.
(ред. от 30.12.2022)
"О порядке обучения по охране труда и проверки знания требований охраны труда"
(вместе с "Правилами обучения по охране труда и проверки знания требований охраны труда")54. Если трудовая деятельность отдельных категорий работников, указанных в подпункте "в" пункта 53 настоящих Правил, связана с опасностями, источниками которых являются персональные электронно-вычислительные машины (персональные компьютеры), аппараты копировально-множительной техники настольного типа, единичные стационарные копировально-множительные аппараты, используемые периодически для нужд самой организации, иная офисная организационная техника, а также бытовая техника, не используемая в технологическом процессе производства, и при этом другие источники опасности отсутствуют, а условия труда по результатам специальной оценки условий труда являются оптимальными или допустимыми, обучение по программе обучения требованиям охраны труда, указанной в подпункте "б" пункта 46 настоящих Правил, по решению работодателя может не проводиться. Также может не проводиться обучение по этой программе обучения требованиям охраны труда руководителей (заместителей руководителей) работников, указанных в подпункте "б" пункта 53 настоящих Правил. При этом информация о безопасных методах и приемах выполнения работ при наличии таких источников опасности доводится до работников в рамках проведения вводного или первичного инструктажа по охране труда.